2019年內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘15人簡章

　　2019年內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告已發(fā)布，本次共招錄15人，（項目人員”和“蒙漢兼通”）崗位報名時間：2019年9月16日9：00-2019年9月19日17：00；普通崗位報名時間：2019年9月22日9：00--2019年9月26日17：00，筆試時間見準考證，筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。歡迎加小雪微信（chinagwy8）免費領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，復(fù)習(xí)教材推薦：

 

　　內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度公開招聘事業(yè)編制工作人員簡章

　　為滿足學(xué)院教學(xué)、管理等工作要求，進一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號）、《內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員總體方案》（內(nèi)人社辦發(fā)[2019] 61號）和《內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度公開招聘事業(yè)編制工作人員實施方案》文件精神，結(jié)合我院實際，制定本簡章。

　　一、學(xué)校簡介

　　內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳直屬高職院校、全額撥款事業(yè)單位，是國家示范性軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院、自治區(qū)優(yōu)質(zhì)院校、自治區(qū)示范性高等職業(yè)院校、全國職業(yè)教育先進單位。我校位于呼和浩特市賽罕區(qū)巴彥鎮(zhèn)內(nèi)蒙古高職教育園區(qū)?，F(xiàn)有全日制在校生10000余人。

　　學(xué)校設(shè)有電子與自動化學(xué)院、計算機與網(wǎng)絡(luò)安全學(xué)院、軟件與大數(shù)據(jù)學(xué)院、數(shù)媒與藝術(shù)設(shè)計學(xué)院、電子商務(wù)學(xué)院、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與社會服務(wù)學(xué)院和馬克思主義與通識教育學(xué)院7個二級學(xué)院，招生專業(yè)和方向34個，其中電子信息工程技術(shù)、計算機應(yīng)用技術(shù)、軟件技術(shù)等10個專業(yè)為自治區(qū)品牌專業(yè)。

　　二、招聘計劃

　　根據(jù)自治區(qū)機構(gòu)編制委員會辦公室審核批準的《關(guān)于內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員申請使用空編的批復(fù)》，我校2019年計劃公開招聘事業(yè)編制工作人員15名，其中專任教師崗位招聘“蒙漢兼通”崗位2名和“項目人員”3名（服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目、基層公益性崗位服務(wù)人員以及大學(xué)生退役士兵，這三類人員統(tǒng)稱“項目人員”）。應(yīng)聘人員需具備應(yīng)聘崗位所需條件，詳見《內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　　“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、中小企業(yè)人才儲備計劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃；自治區(qū)團委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃。

　　“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。

　　“大學(xué)生退役士兵”是指：按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并在報名開始日前已退役的士兵。

　　“蒙漢兼通人員”是指：會說會寫并熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

　　“蒙古語授課高校畢業(yè)生”是指：在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，高中階段以蒙古語授課為主，且高考時使用蒙古語文試題答卷，錄取為區(qū)內(nèi)普通高等學(xué)校蒙古語授課專業(yè)、民族班、少數(shù)民族預(yù)科班和錄取為區(qū)外普通高等學(xué)校蒙古語授課專業(yè)的畢業(yè)生。

　　三、招聘對象和條件

　?。ㄒ唬┱衅笇ο?/p>

　　1.普通高等學(xué)校全日制畢業(yè)生（含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，下同）；

　　2.在內(nèi)蒙古服務(wù)期滿、考核合格且在規(guī)定時限內(nèi)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員。

　　（二）應(yīng)聘條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　3.具有良好的品行。

　　4.具有普通高等學(xué)校碩士研究生文化程度，且第一學(xué)歷為全日制普通高校本科，并取得學(xué)士學(xué)位（含國外取得經(jīng)教育部學(xué)歷認證的博士、碩士學(xué)歷學(xué)位）。詳見附件《2019年內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　　5.碩士研究生學(xué)歷學(xué)位及博士學(xué)位取得時間截止到2019年12月31日。

　　6.年齡在35周歲以下（1983年9月16日以后出生）；

　　7.具有正常履行職責的身體條件，即：符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》以及其他有關(guān)規(guī)定。

　　8.具有符合崗位要求的工作能力。

　　9.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他條件，具體見《2019年內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　?。ㄈ?對于定向招聘“項目人員”的崗位，要求應(yīng)聘者須為在報名開始日前服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員或在報名開始日前已退役的大學(xué)生士兵。

　　凡是到報名開始日，“項目人員”服務(wù)期滿或退役（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時間算起）超過3年或被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業(yè)單位工作人員（列編招聘）的，不能再應(yīng)聘“項目人員”崗位，只能應(yīng)聘其他崗位。

　?。ㄋ模┫铝腥藛T不得應(yīng)聘：

　　現(xiàn)役軍人；在讀研究生（不含2019年底前畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生）；試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員；政法機關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員。

　　曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　?。ㄎ澹┤罩票究?、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

　　四、報名、資格初審

　?。ㄒ唬﹫竺?/p>

　　1. 報名工作采取網(wǎng)上報名方式進行，報名網(wǎng)站為內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.impta.com）。

　　2.報名時間：

　　第一階段：“項目人員”、“蒙漢兼通”崗位報名，報名時間：9月16日9:00-9月19日17:00。資格初審時間截止到9月20日中午12:00；交費時間截止到9月20日24：00。報名交費截止后若“項目人員”崗位和“蒙漢兼通”崗位達不到筆試開考比例，將轉(zhuǎn)為普通崗位，并在報名網(wǎng)站上進行公示。

　　第二階段：普通崗位、“項目人員”崗位及“蒙漢兼通”崗位沒有達到開考比例轉(zhuǎn)為普通崗位人員，報名時間：9月22日9:00-9月26日17:00，資格初審時間截止到9月27日中午12：00；交費時間截止到9月28日24:00。

　　3.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上填寫《報名登記表》相關(guān)信息，報名用身份證（或護照）要與參加考試時所用證件一致。

　　應(yīng)聘人員報名時，須認真閱讀招聘簡章，仔細鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件，按照要求填寫個人信息和選擇應(yīng)聘崗位，并上傳本人近期免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）和本科、碩士期間的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)業(yè)成績單、外語水平證明等，其中留學(xué)回國人員需提供由國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。應(yīng)聘人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通，以便臨時通知有關(guān)事宜。

　　應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫起止年月、就讀學(xué)校和專業(yè)必須嚴格按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）；須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫起止年月和工作單位）。學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷填寫不全的，不予審查通過。

　　4.應(yīng)聘者須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，取消其考試、聘用資格，并納入應(yīng)聘人員誠信檔案。

　?。ǘ┵Y格初審及交費

　　1. 學(xué)校公開招聘工作辦公室負責資格初審，初審工作在網(wǎng)上進行，在應(yīng)聘人員報名2日內(nèi)提出審查意見。對未通過審核的，在報名系統(tǒng)中說明理由。

　　2.招聘中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件方面的問題，由我校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。國外院校畢業(yè)的專業(yè)須與公布專業(yè)相近，具體由我校協(xié)調(diào)教育主管部門相關(guān)專家組進行認定。

　　3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后，應(yīng)及時查詢初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^后，不得再改報其他崗位。

　　4.初審?fù)ㄟ^的人員通過報名網(wǎng)站進行交費，報考費每人120元，完成交費即確認報名成功。在交費截止時間前未完成交費視為放棄報考。

　　全日制普通高等學(xué)校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可免交報考費，全日制普通高等學(xué)校2018年的畢業(yè)生減半收取，這兩類應(yīng)聘者報考費的減免采取先交后退方式進行。應(yīng)聘者在筆試結(jié)束后20天內(nèi)，從報名網(wǎng)站下載填寫《減免報考費申請表》，并持本人身份證和畢業(yè)證（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，持加蓋所在院〈系〉和學(xué)校教務(wù)處〈研究生院、處〉公章的證明）原件及復(fù)印件（注明報名序號和聯(lián)系電話），到內(nèi)蒙古人事考試中心進行審核確認辦理退費手續(xù)。對應(yīng)聘人員減免的費用，由內(nèi)蒙古人事考試中心通過網(wǎng)上銀行將所交費用自動退到報考者交費的銀行卡里。

　　農(nóng)村牧區(qū)建檔立卡貧困家庭的應(yīng)聘人員和城鎮(zhèn)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員可免交報考費。這兩類應(yīng)聘人員將所在地旗縣（市、區(qū)）扶貧部門發(fā)放的檔案卡（手冊）或出具的貧困證明復(fù)印件，所在地旗縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明或低保證復(fù)印件，連同應(yīng)聘者的身份證復(fù)印件（注明報名序號和聯(lián)系電話），發(fā)送電子郵件至內(nèi)蒙古人事考試中心（電子郵箱：kymtb6601707@163.com），經(jīng)審核確認后，可免交報考費。

　　對于筆試缺考人員，不再退費。

　　5.報名成功并已繳費的應(yīng)聘人員于10月22日9:00時-10月26日24:00時登錄報名網(wǎng)站自行下載準考證。

　?。ㄈ┕P試開考比例

　　筆試開考比例（通過資格初審并繳費的應(yīng)聘人員數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比）為4：1。對于招聘高層次人才和我校急需緊缺人才的崗位，降低開考比例為3:1或2：1開考。對達不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。調(diào)整招聘計劃或因無人報考而取消的崗位，報名結(jié)束后在報名網(wǎng)站上予以公布。

　?。ㄋ模┍敬握衅父鳝h(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進行遞補。同一崗位遞補2次。

　　五、筆試及成績公布

　?。ㄒ唬┕P試工作由自治區(qū)人事考試中心統(tǒng)一組織實施，采取閉卷方式進行，學(xué)校與人事考試中心簽訂保密協(xié)議。

　?。ǘ┕P試科目為：綜合管理類（A類)，共考兩科。

　　考試科目：《職業(yè)能力傾向測驗》時間90分鐘

　　《綜合應(yīng)用能力》    時間120分鐘

　　每科滿分為150分。

　?。ㄈ﹥煽乒P試試卷成績加權(quán)計算公式為：

　　筆試總成績＝《職業(yè)能力傾向測驗》成績÷1.5×50%＋《綜合應(yīng)用能力》成績÷1.5×50%+政策加分

　　（四）筆試提供蒙漢兩種文字試卷。其中，選擇漢文試卷的人員，須用漢文作答；選擇蒙古文試卷的人員，須用蒙古文作答；應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員，筆試必須選用蒙古文試卷，并用蒙古文作答。

　　同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

　?。ㄎ澹┕P試成績政策加分：對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，在加權(quán)計算后的筆試試卷成績上加2.5分。

　?。?yīng)聘人員憑身份證和準考證參加筆試，筆試時間、地點以準考證上標明為準。

　?。ㄆ撸┕P試結(jié)束后，學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試情況，研究設(shè)置筆試最低合格分數(shù)線，并在報名網(wǎng)站上公布。

　　六、資格復(fù)審

　?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審在學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由學(xué)校公開招聘辦公室負責，從筆試成績達到最低合格分數(shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序和3∶1的比例確定進入資格復(fù)審和面試范圍的人員。同一崗位因成績并列而超過3∶1比例的所有應(yīng)聘人員全部進入資格復(fù)審和面試。

　　資格復(fù)審及遞補后達不到3∶1的，以實際人數(shù)確定進入面試范圍人員。調(diào)整招聘計劃或因無人報考而取消的崗位在報名網(wǎng)站和我校官網(wǎng)予以公布。

　　（二）資格復(fù)審有關(guān)要求（資格復(fù)審時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話和所需攜帶的證件、證明及相關(guān)要求等），提前7天在報名網(wǎng)站和我校官網(wǎng)上公告。

　　（三）進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須登錄報名網(wǎng)站自行下載打印《報名登記表》，按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

　?。ㄋ模┵Y格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合應(yīng)聘崗位要求和資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴重的，一律取消面試資格。

　?。ㄎ澹﹨⒓淤Y格復(fù)審的應(yīng)聘人員須攜帶以下材料：

　　1.《報名登記表》、《資格復(fù)審?fù)ㄖ獣罚ǜ饕皇蕉荩P試準考證及身份證（或護照）、近期免冠白底一寸照片1張。

　　2.畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證之前持加蓋院<系>和學(xué)校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件）。

　　3.留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》原件及復(fù)印件。

　　4.應(yīng)聘人員屬于機關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的，須提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。應(yīng)聘人員故意隱瞞工作經(jīng)歷的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員承擔。

　?。?yīng)聘“項目人員”崗位的考生，服務(wù)基層項目人員須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；基層公益性崗位服務(wù)人員，須提供自治區(qū)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書（證明）原件及復(fù)印件；大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件和復(fù)印件。

　　七、面試及相關(guān)要求

　　（一）面試

　　1.面試工作由我校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織實施。面試公告至少提前5天在報名網(wǎng)站和我校官網(wǎng)上公布。

　　2.面試方式

　?。?）專任教師崗位：面試采取現(xiàn)場試講和答辯的方式進行。試講主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)知識、教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力。試講時間為每人20分鐘。試講滿分為100分。

　?。?）其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試方式，時間總計20分鐘。

　　面試成績當場評定并由考官簽字。面試當日，同一崗位的面試人員在同一考官組并使用同一套試題。

　　3.應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位和專任教師崗位的人員，面試須用漢語作答或試講；應(yīng)聘其他崗位的人員面試可用漢語也可以用蒙古語作答（應(yīng)聘者須在資格復(fù)審時向工作人員說明并在面試通知書上注明），但只能用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的。按零分處理。

　　4. 面試當天，應(yīng)聘人員要按指定時間到達考場備考室，如未按時到達，取消面試資格。面試前應(yīng)聘人員按崗位抽取面試序號，由工作人員按照順序號依次安排應(yīng)聘人員入場面試，進入面試現(xiàn)場考生只能報順序號，不能報姓名等個人信息。

　　5.對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達到其所在考場（同試題、同考官組）實際參加面試人員平均成績，方可進入下一環(huán)節(jié)。如無法計算平均成績，將按照面試合格分數(shù)線75分確定，方可進入下一環(huán)節(jié)。試講采用傳統(tǒng)教學(xué)方式進行，不使用多媒體設(shè)備。

　?。ǘ┛荚嚳偝煽?/p>

　　應(yīng)聘人員考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%

　　（三）應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績，在報名網(wǎng)站上公布。

　　八、體檢與考察

　　按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘人數(shù)的，以筆試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選，筆試成績也相同的，由學(xué)校組織加試（加試形式由學(xué)校根據(jù)實際確定），加試后等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

　?。ㄒ唬w檢

　　1.體檢由學(xué)校公開招聘工作辦公室負責組織，在自治區(qū)人力資源和社會保障廳指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進行。

　　2.應(yīng)聘者體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。

　　3.體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關(guān)系的，體檢醫(yī)生應(yīng)進行回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

　?。ǘ┛疾?/p>

　　學(xué)校將組成考察組對進入考察階段的應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個人誠信、廉潔自律等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性等進行考察，并對個人檔案中的有關(guān)情況進行考察。對考察不合格的，取消聘用資格。具體考察時間、方式等由學(xué)校確定。

　　九、公示與聘用

　?。ㄒ唬W(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在學(xué)校網(wǎng)站上進行公示，公示期為7天。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

　　對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位公開招聘的全過程，在公開招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形，一律取消聘用資格。

　　（二）對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

　?。ㄈ?019年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生未能在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員,取消其聘用資格。

　?。ㄋ模?yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位招聘考試新聘用（列編招聘）且未滿試用期或在公務(wù)員考試中被新錄用的，取消其聘用資格。

　　應(yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續(xù)前被其他事業(yè)單位聘用且未滿試用期的（列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準），或在公務(wù)員招考中被新錄用的（以錄用主管機關(guān)下發(fā)錄用備案或批準文件為準），取消其本次招聘聘用資格。

　　（五）應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格的，記入誠信檔案。

　　（六）經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準，我校與聘用人員簽訂聘用合同，期限為3年。我校與初次就業(yè)的新聘用人員訂立的聘用合同期限為3年以上的，試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

　?。ㄆ撸?yīng)聘人員在公開招聘中違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入應(yīng)聘人員誠信檔案。

　　十、紀律和監(jiān)督

　?。ㄒ唬?nbsp;    公開招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度。

　?。ǘ?nbsp;    公開招聘工作期間，邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。接受區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組、學(xué)校和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

　　十一、其他

　　（一）未盡事宜依據(jù)上級文件各相應(yīng)條款執(zhí)行。

　　（二）本方案由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。

　　十二、聯(lián)系咨詢電話

　　1.咨詢電話：0471-4909824 4901382（內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院）

　　2.網(wǎng)報技術(shù)咨詢電話：0471-6601158、6601168、6600198（內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試中心）

　　3.監(jiān)督電話：

　　0471-4909840（內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院）

　　0471-2856813（內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳）

　　0471-6944911（自治區(qū)人力資源和社會保障廳）

　　附件：《內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年度公開招聘工作人員崗位表》

　　內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2019年9月12日

 

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