當(dāng)前位置:主頁  >> 各地招考  >> 甘肅   
甘肅

2024年甘肅省隴南市宕昌縣縣直有關(guān)事業(yè)單位選調(diào)11人公告

http://m.caichenglipin.com       2024-01-31 10:40      來源:宕昌縣人民政府
【字體: 】              

關(guān)于2024年宕昌縣縣直有關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員的公告

 

  按照《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律規(guī)范全縣干部職工調(diào)配工作的意見〉的通知》(宕辦發(fā)〔2022〕21號(hào))文件精神,根據(jù)工作需要,結(jié)合有關(guān)縣直事業(yè)單位編制和人員空缺現(xiàn)狀,經(jīng)研究決定在全縣范圍內(nèi)為部分縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 
  一、公開選調(diào)的計(jì)劃、范圍和條件
 
  (一)選調(diào)計(jì)劃
 
  本次公開選調(diào)涉及7個(gè)縣直事業(yè)單位,共設(shè)置7個(gè)職位,計(jì)劃選調(diào)11人(詳見附件1《2024年宕昌縣縣直有關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》)。
 
  (二)報(bào)名范圍
 
  全縣各單位(不含駐宕單位)的正式干部(不含副科級(jí)、四級(jí)主任科員、事管八級(jí)及以上的干部)。公務(wù)員(參公人員)進(jìn)入后按事業(yè)人員管理;服務(wù)期滿已轉(zhuǎn)正的項(xiàng)目人員(含2021年12月前經(jīng)過組織、人社部門發(fā)文調(diào)入縣直單位的項(xiàng)目人員)也可參與選調(diào)。
 
  (三)報(bào)考資格條件
 
  1.政治素質(zhì)良好,品行端正,勤奮敬業(yè),具有一定的政策理論水平,實(shí)際工作和文字綜合能力強(qiáng),身體健康;
 
  2.具有選調(diào)崗位符合的職位條件(見附件1),年齡等計(jì)算截止時(shí)間為2024年1月31日;
 
  3.近三年度考核結(jié)果均為合格或稱職及以上等次;
 
  4.凡報(bào)考人員均需主管單位審核同意,無主管單位意見的不予受理。
 
  (四)有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào)
 
  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
 
  2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理影響期未滿的;
 
  3.尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的;
 
  4.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性條件的;
 
  5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  二、公開選調(diào)程序
 
  (一)報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2024年1月26日至31日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
 
  2.報(bào)名地點(diǎn)
 
  黨群部門的崗位在縣委組織部干部組(縣委附近農(nóng)行二樓)報(bào)名。
 
  縣政府辦下屬事業(yè)單位工作人員崗位在縣人社局4樓干部股報(bào)名(城關(guān)鎮(zhèn)計(jì)子川村南山路53號(hào))。
 
  3.報(bào)名要求
 
  報(bào)名采取報(bào)考者個(gè)人意愿和組織推薦相結(jié)合的方式。
 
  報(bào)考須填寫《2024年宕昌縣縣直有關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(附件2),同時(shí),按照自己的專業(yè)、特長、意愿,結(jié)合崗位需求,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
 
  特別提示:職位對(duì)專業(yè)有要求的,參考《教育部關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號(hào))文件執(zhí)行。
 
  4.報(bào)名需提供以下資料
 
 ?。?)《2024年宕昌縣縣直有關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(附件2)(并附電子版);
 
 ?。?)提供單位介紹信(需注明報(bào)考人員的出生年月、性別、學(xué)歷及專業(yè)、政治面貌以及與報(bào)考職位有關(guān)的工作經(jīng)歷,由所在單位及主管部門審核加注意見并蓋章);
 
 ?。?)錄用分配工作文件復(fù)印件、轉(zhuǎn)正定級(jí)文件復(fù)印件(加蓋單位公章并由經(jīng)辦人簽字);
 
 ?。?)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件(加蓋單位公章并由經(jīng)辦人簽字);
 
 ?。?)近期2寸正面免冠紅底彩色照片3張及電子版(JPG格式);
 
 ?。?)近三年(2020年、2021年、2022年)年度考核文件復(fù)印件。
 
  (二)資格審查
 
  報(bào)名結(jié)束后,縣委組織部、縣人社局按照管理權(quán)限對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初步審查,不符合條件的取消選調(diào)資格。資格審查貫穿公開選調(diào)全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假的,一律取消選調(diào)資格,同時(shí)核查追究相關(guān)人員責(zé)任。
 
 ?。ㄈ┙M織面談
 
  縣委組織部、縣人社局會(huì)同選調(diào)單位派出工作組,深入單位對(duì)推薦人選采取調(diào)研、面談等方式,進(jìn)行初步了解,掌握相關(guān)情況。對(duì)報(bào)考人數(shù)較多的崗位,根據(jù)面談情況,按不超過1:6的考試比例確定參加筆試人員;達(dá)不到1:3考試比例的,對(duì)相關(guān)選調(diào)職位予以調(diào)劑或等比例減少選調(diào)計(jì)劃。
 
 ?。ㄋ模┕P試
 
  筆試主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。采用閉卷方式,考試總分100分,考試時(shí)間120分鐘。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考者須持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試(領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知)。
 
  (五)面試
 
  筆試結(jié)束后,對(duì)筆試成績(jī)按照選調(diào)計(jì)劃總數(shù)與進(jìn)入面試人員1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,達(dá)不到比例的,等比例減少選調(diào)計(jì)劃或進(jìn)行職位合并。
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考者的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新意識(shí)、語言表達(dá)和解決實(shí)際問題等方面的能力,滿分為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
 
 ?。┛疾?/div>
 
  面試結(jié)束后,對(duì)筆試和面試成績(jī)均達(dá)到60分以上者,根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)從高到低排序,按照選調(diào)計(jì)劃總數(shù)與考察人員1:2的比例確定考察人選,如果由于個(gè)人原因放棄或發(fā)現(xiàn)有影響進(jìn)入考察的,可按綜合成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄆ撸w檢
 
  對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的,取消選調(diào)資格,從符合條件的人員中依次等額遞補(bǔ)。
 
 ?。ò耍┐_定擬選調(diào)人選
 
  根據(jù)綜合成績(jī)、體檢結(jié)果及考察情況,從高到低按照與選調(diào)計(jì)劃1:1的比例確定擬選調(diào)人員名單。
 
 ?。ň牛┕?/div>
 
  對(duì)擬選調(diào)人選在宕昌發(fā)布、宕昌黨建、隴南宕昌人社局等媒體進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
 
 ?。ㄊ┺k理調(diào)動(dòng)
 
  公示結(jié)束后,對(duì)發(fā)現(xiàn)有影響選調(diào)問題的,取消選調(diào)資格,按照綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。對(duì)沒有發(fā)現(xiàn)問題或反映問題不影響調(diào)動(dòng)的,由組織人社部門按照管理權(quán)限審批,并安排到選調(diào)單位工作,試用期三個(gè)月,試用期內(nèi),擬選調(diào)人員在原單位的行政關(guān)系、工資關(guān)系、待遇保持不變,試用期滿考核合格者,按規(guī)定程序辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù),考核不合格的,回原單位工作。
 
  三、其他事項(xiàng)
 
  為加強(qiáng)對(duì)本次選調(diào)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立由縣委縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)同志任副組長,縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦及各選調(diào)單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員的選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)選調(diào)具體工作??h紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)全程監(jiān)督,同時(shí)接受干部群眾的監(jiān)督,確保選調(diào)工作公開、公平、公正。
 
  監(jiān)督電話:
 
  縣紀(jì)委監(jiān)委:0939-6121804
 
  咨詢電話:
 
  縣委組織部:0939-6127818
 
  縣人社局:0939-6171198
 
 
 
 ?。ㄏ嚓P(guān)附件請(qǐng)登錄郵箱tcgb11@163.com或 tcgb12@163.com下載,密碼均為tcgb@123456789)


免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)
亚洲理伦视频在线,5a级毛片,尤物99re在线视频,日本亚洲最大的色成网站www