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2019年江西贛州客家新聞網(wǎng)管理中心招聘10人公告
http://m.caichenglipin.com 2019-11-12 14:03 來(lái)源:贛州市人力資源和社會(huì)保障局
2019年江西省贛州市招聘新聞網(wǎng)管理中心工作人員公告已發(fā)布,本次招錄為10人,報(bào)名時(shí)間為2019年11月25日--2019年12月1日,筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證,筆試科目包含公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,公考通祝大家考試成功!公共基礎(chǔ)知識(shí)筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦:
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提醒:本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)公告(11月25日--12月1日)
贛州客家新聞網(wǎng)管理中心2019年公開(kāi)招聘工作人員公告
經(jīng)市委宣傳部、市委編辦、市人社局同意,2019年我中心使用10名編制面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員:采編崗8人,技術(shù)崗1人,網(wǎng)頁(yè)美工崗1人,共10人。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
?。ǘ┫铝腥藛T不具備報(bào)考資格
1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.在校就讀的大學(xué)生;
6.違反計(jì)劃生育政策法規(guī),5年內(nèi)不得錄用或者聘用為事業(yè)單位工作人員的;
7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;
8.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”人員;
9.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外,根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
?。ㄈ徫粭l件
詳情見(jiàn)《2019年贛州客家新聞網(wǎng)管理中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。
崗位條件中涉及年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2019年11月25日。考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。
三、招聘程序及方式
本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示和聘用等程序,擇優(yōu)聘用。
采編崗的考試采取筆試加面試的形式,筆試和面試成績(jī)各為100分,兩項(xiàng)分?jǐn)?shù)分別占總成績(jī)的50%和50%,即參考人員以筆試、面試所得成績(jī)按比例折算后計(jì)算總成績(jī);技術(shù)崗和網(wǎng)頁(yè)美工崗的考試采取專(zhuān)業(yè)技能考核加面試的形式,專(zhuān)業(yè)技能考核和面試成績(jī)各為100分,兩項(xiàng)分?jǐn)?shù)分別占總成績(jī)的70%和30%,即參考人員以專(zhuān)業(yè)技能考核、面試所得成績(jī)按比例折算后計(jì)算總成績(jī)。
(一)報(bào)名。報(bào)考實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,凡符合報(bào)名條件者均可持有效證件報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:2019年11月25日至2019年12月1日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
2.報(bào)名地點(diǎn):贛州客家新聞網(wǎng)管理中心辦公室(贛州市客家大道13號(hào)二樓)。咨詢(xún)電話:0797-8101732。
3.報(bào)名要求:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。需持以下證件、資料:①本人身份證原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))原件及復(fù)印件;③近期一寸同底免冠彩照4張;④所有職位工作經(jīng)歷要求必須提供相關(guān)佐證材料,包括從業(yè)(從事相應(yīng)工作)經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同及為考生繳交的社保繳費(fèi)記錄、聘用單位工資發(fā)放記錄等原件及復(fù)印件;⑤招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)企正式人員報(bào)考,需提供工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明;原單位所在地黨委、政府或組織、人社部門(mén)對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定的以及副科級(jí)以上人員報(bào)考,需提供所在地組織(人社)部門(mén)同意報(bào)考的證明。報(bào)名人員經(jīng)資格審查初審合格后,填寫(xiě)《報(bào)名表》一式二份。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
?。ǘ┵Y格審查
報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查工作。資格審查合格后方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查由贛州客家新聞網(wǎng)管理中心負(fù)責(zé)。如報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不足3:1的,則相應(yīng)減少或取消該招聘崗位的計(jì)劃數(shù)。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的,經(jīng)核實(shí),取消聘用資格。
資格審查合格的報(bào)考人員,請(qǐng)于2019年12月11日至2019年12月13日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)到贛州客家新聞網(wǎng)管理中心辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不予受理。由此影響考試的全部責(zé)任均由考生本人負(fù)責(zé)。
?。ㄈ┕P試、專(zhuān)業(yè)技能考核
1.采編崗筆試:
?。?)筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。
?。?)筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)(新聞采訪編輯基礎(chǔ)知識(shí);新聞寫(xiě)作;網(wǎng)絡(luò)新聞和新媒體采編業(yè)務(wù)知識(shí);軟件運(yùn)用等)。
2. 技術(shù)崗和網(wǎng)頁(yè)美工崗專(zhuān)業(yè)技能考核:
?。?)專(zhuān)業(yè)技能考核時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)專(zhuān)業(yè)技能考核準(zhǔn)考證。
?。?)技術(shù)崗考核內(nèi)容:計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)站前端和后臺(tái)開(kāi)發(fā)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及操作。
(3)網(wǎng)頁(yè)美工崗考核內(nèi)容:網(wǎng)頁(yè)、H5、平面設(shè)計(jì)及UI等專(zhuān)業(yè)知識(shí)及操作。
3.筆試實(shí)行閉卷考試,專(zhuān)業(yè)技能考核采取上機(jī)操作的形式,考試科目均為一門(mén)。專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)出并告知考生。
根據(jù)筆試和專(zhuān)業(yè)技能考核成績(jī),從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定入闈面試人選(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入)。入闈面試人員名單及領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間將在贛州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、客家新聞網(wǎng)進(jìn)行公告。
如實(shí)際參加筆試或?qū)I(yè)技能考核的考生小于或等于該崗位招聘計(jì)劃數(shù),則根據(jù)考試情況設(shè)置分?jǐn)?shù)合格線,合格線以上考生可入闈面試。
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具體面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識(shí)、人際交往、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力和舉止儀表等。面試結(jié)束后,依據(jù)考生考試總成績(jī),按1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象。如考試總成績(jī)出現(xiàn)同分的,則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定考察、體檢對(duì)象;如實(shí)際參加面試的考生小于或等于該崗位招聘計(jì)劃數(shù),面試成績(jī)須達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入考察、體檢環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)已達(dá)到3:1,但考生臨時(shí)缺考致實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1的,仍按考生筆試、面試總成績(jī)確定入闈考察、體檢人選,并在贛州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、客家新聞網(wǎng)發(fā)布公告。
報(bào)考人員應(yīng)按照筆試、面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶身份證和相關(guān)準(zhǔn)考證,兩證不全者不得參加考試。
?。ㄎ澹┛疾?、體檢
由贛州客家新聞網(wǎng)管理中心組織考察組,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及報(bào)考資格進(jìn)行全面考察,并對(duì)報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)審??疾熘饕扇€(gè)別談話、查閱檔案及其他有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況等方式進(jìn)行。
體檢由市人社局指定醫(yī)院,贛州客家新聞網(wǎng)管理中心組織實(shí)施;體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取,費(fèi)用由考生自理。
對(duì)因考察、體檢不合格(或本人放棄考察、體檢)、資格復(fù)審不合格、已確定為聘用對(duì)象后放棄聘用資格、考生作弊被舉報(bào)經(jīng)查屬實(shí)被取消聘用資格等一切原因造成的缺額,按總成績(jī)高分到低分遞補(bǔ)一次。如總成績(jī)相同的,取筆試、專(zhuān)業(yè)技能考核高分者。
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對(duì)考察體檢合格的擬聘人員名單,在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,由市人社局下發(fā)聘用批復(fù)文件,贛州客家新聞網(wǎng)管理中心填寫(xiě)《贛州市事業(yè)單位聘用工作人員登記表》報(bào)市人社局審核蓋章后辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
對(duì)被聘用的人員實(shí)行6個(gè)月的試用期(初次就業(yè)的為12個(gè)月),試用期滿考核合格的予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。若考生與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員,如擬被事業(yè)單位聘用,須自行與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,否則不予聘用。若考生現(xiàn)為行政編制,聘用后為事業(yè)編制。若考生現(xiàn)為副科及以上職務(wù)的,聘用后職務(wù)按人社部門(mén)核準(zhǔn)的職員等級(jí)執(zhí)行。
四、考務(wù)咨詢(xún)電話
咨詢(xún)電話:0797-8101732
附件:
贛州客家新聞網(wǎng)管理中心
2019年11月12日
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