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2024年寧夏石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)招聘公告

http://m.caichenglipin.com       2024-08-05 10:49      來源:石嘴山市人民政府
【字體: 】              
  石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作人員公告
 
  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧政辦規(guī)發(fā)〔2023〕9號)等規(guī)定,現(xiàn)就石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
 
  一、招聘原則
 
 ?。ㄒ唬┕_、平等、競爭、擇優(yōu);
 
 ?。ǘ┑虏偶?zhèn)?、以德為先、突出政治?biāo)準(zhǔn);
 
 ?。ㄈ┢穼W(xué)兼優(yōu),注重綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。
 
  二、招聘計(jì)劃及范圍
 
  (一)招聘計(jì)劃
 
  石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作人員4人,具體范圍、條件等詳見《石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
 
  (二)招聘范圍
 
  符合招聘崗位資格條件,已參加寧夏回族自治區(qū)2024年事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試,筆試科目為綜合管理類(A類)且筆試成績不低于市直事業(yè)單位筆試最低分?jǐn)?shù)控制線110分的人員均可報(bào)名。
 
  三、招聘條件
 
  (一)招聘人員須具備以下資格條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權(quán);
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
 
  3.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
 
  4.具備崗位要求的工作能力和身體條件,服從組織安排;
 
  5.年齡在35周歲以下(1988年2月21日以后出生);
 
  6.符合招聘崗位要求的畢業(yè)高校、資格條件,學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國家教育部學(xué)歷電子注冊。
 
 ?。ǘ┫铝腥藛T不得報(bào)名:
 
  1.因犯罪受過刑事處罰的;
 
  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
 
  3.被開除公職的;
 
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
  5.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;
 
  6.在校期間因?qū)W術(shù)造假、行為不端、舞弊等各種違紀(jì)違法行為受過處分處理的人員,或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;
 
  7.在?;蛘吖ぷ髌陂g受過處分的,以及因成績不合格延長學(xué)制畢業(yè)的;
 
  8.現(xiàn)役軍人;
 
  9.普通高校在讀的全日制非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  10.與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
 
  11.寧夏區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,已招聘的特崗教師,公告發(fā)布之日后辭職、辭退、解除或終止聘用合同的區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員;
 
  12.在2024年寧夏事業(yè)單位公開招聘體檢、考察、聘用審批環(huán)節(jié)放棄的;考察不合格的;體檢、考察、聘用審批程序尚未結(jié)束的;已確定為聘用人員的,或已確定為擬聘用人員后放棄的;
 
  13.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  四、招聘程序
 
  (一)發(fā)布公告
 
  招聘公告通過石嘴山市人民政府網(wǎng)(http://www.shizuishan.gov.cn/)等媒體面向社會公開發(fā)布。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間及方式
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2024年8月9日(星期五)9:00至8月13日(星期二)18:00,報(bào)名以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn),請按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交材料。
 
  2.報(bào)名方式
 
  應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名日期內(nèi)將本人有效期內(nèi)第二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、筆試成績截圖及崗位要求專業(yè)和資格條件證書等掃描件,學(xué)信網(wǎng)在線打印的“學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告”或教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(含有效期限內(nèi)的二維碼)和《石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)(一寸免冠近期彩色照片直接插入表內(nèi))等材料壓縮成文件名為“崗位名稱+姓名”的壓縮包,發(fā)送至電子郵箱rsj2012351@163.com。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名審核及資格復(fù)審
 
  網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,石嘴山市人力資源和社會保障局會同石嘴山市教育局對應(yīng)聘人員所提供的資料進(jìn)行審核,一般在應(yīng)聘者提交報(bào)名申請1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢,并通過電子郵箱或電話聯(lián)系等方式通知審核是否通過。應(yīng)聘者通過報(bào)名審核后,報(bào)名結(jié)果即被正式確認(rèn)。報(bào)名結(jié)果確認(rèn)后,按照應(yīng)聘者筆試成績從高分到低分的順序,面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)5:1的比例從高分到低分確定各崗位擬參加面試人員,并組織面試資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員確定為面試人員,具體名單將在石嘴山市人民政府網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
 
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  1.筆試??忌P試成績?yōu)閰⒓訉幭幕刈遄灾螀^(qū)2024年事業(yè)單位公開招聘的筆試成績(含加分)。
 
  2.面試在市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下,由石嘴山市人力資源和社會保障局會同石嘴山市教育局依法依規(guī)組織實(shí)施。
 
  3.根據(jù)筆試成績,按照面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)5:1的比例從高分到低分確定各崗位面試人員。如同一崗位符合條件人數(shù)達(dá)不到上述面試比例的,經(jīng)石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可降低開考比例。
 
  4.根據(jù)崗位需要,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)測評應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和班級管理技能等方面的內(nèi)容。
 
  5.面試前一周,通過石嘴山市人民政府網(wǎng)發(fā)布面試公告,明確面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式等內(nèi)容,并通過打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。
 
  6.面試總分為100分,面試成績達(dá)不到60分的,取消應(yīng)聘資格。面試成績于面試結(jié)束當(dāng)天在石嘴山市人民政府網(wǎng)公布。
 
  7.考試總成績=(筆試成績[含加分]÷3)×50%+面試成績×50%??荚嚳偝煽儼凑账纳嵛迦朐瓌t,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績相同時(shí),經(jīng)石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織加試。
 
  (五)體檢
 
  1.根據(jù)考試總成績結(jié)果排名,按照擬招聘崗位人數(shù)和成績合格人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
 
  2.體檢工作由石嘴山市人力資源和社會保障局按照規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
 
  3.體檢在縣級以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。
 
  4.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目。體檢合格者確定為考察人選。未按要求完成體檢的,視為自動放棄體檢資格。
 
  5.應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可以申請復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
 
  6.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān),應(yīng)聘者申請復(fù)檢的承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。
 
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  1.考察工作由石嘴山市教育局組織實(shí)施,赴應(yīng)聘者學(xué)校、工作單位、居住地等進(jìn)行考察。
 
  2.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。
 
  3.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的,不具備招聘崗位所需資格條件的,以及其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的,經(jīng)石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,取消應(yīng)聘資格。
 
  (七)公示及聘用
 
  1.應(yīng)聘者考察合格后進(jìn)行公示、辦理聘用手續(xù)。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)石嘴山市人力資源和社會保障局審核后報(bào)石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,確定擬聘用人員名單,在石嘴山市人民政府網(wǎng)上公示7日。公示期滿無異議的擬聘用人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
 
  對反映有影響聘用的問題經(jīng)查證屬實(shí)的,不予聘用;對反映涉嫌違紀(jì)違法的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
 
  2.石嘴山市第二十二中學(xué)與招聘人員簽訂聘用合同(期限一般不低于5年),確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
 
  3.招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
 
  五、關(guān)于崗位遞補(bǔ)
 
 ?。ㄒ唬┻f補(bǔ)情形
 
  1.在資格審核階段,不符合資格條件或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額,從報(bào)考同一崗位且筆試成績(含加分)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中,由高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  2.在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
 
  3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實(shí)后取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ǘ┎贿f補(bǔ)情形
 
  1.資格審查合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補(bǔ)。
 
  2.石嘴山市人力資源和社會保障局聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
 
  六、其他事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┓采婕氨敬握衅腹ぷ鞯闹卮笫马?xiàng)或本方案未盡事宜,由石嘴山市第二十二中學(xué)專項(xiàng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
 
 ?。ǘ?yīng)聘者的資格審核貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
 
 ?。ㄈ┱衅腹ぷ鞲鶕?jù)需要如對工作安排作出調(diào)整的,將及時(shí)在石嘴山市人民政府網(wǎng)發(fā)布補(bǔ)充公告或通知,請廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。
 
 ?。ㄋ模┱衅腹ぷ髦羞`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
 
  (五)招聘工作中需要回避的,工作人員應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關(guān)要求提出回避。
 
  (六)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,由應(yīng)聘者承擔(dān)責(zé)任。
 
 ?。ㄆ撸┐舜握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。請廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
 
  咨詢電話:0952-3963610(市教育局)
 
  0952-2012351(市人社局)
 
  舉報(bào)電話:0952-2013075
 


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