2020年寧夏地質局機關選調公告
自治區(qū)地質局機關2020年選調工作人員公告
為補充局機關空缺崗位,進一步優(yōu)化局機關工作人員隊伍結構,滿足部門工作需求,依據《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法(試行)》(寧人社發(fā)〔2016〕12號)等有關規(guī)定,經局黨委決定,面向全局范圍內公開遴選局機關工作人員5名?,F將有關遴選事宜公告如下:
一、遴選原則
堅持黨管干部原則;德才兼?zhèn)?、以德為先原則;專業(yè)匹配、人崗相適原則;公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;急需崗位優(yōu)先選調原則。
二、崗位及條件
在全局范圍內公開遴選局機關工作人員5名(見附件1)。
(一)基本條件:
1.年齡35周以下(1985年3月31日以后出生),大學本科及以上學歷;
2.具有良好的政治、業(yè)務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;
3.具有4年以上基層工作經歷;
4.近五年年度考核均為“合格”及以上等次;
5.具有履行崗位職責的身體條件;
6.符合選調回避制度的有關規(guī)定,選調人員與局機關現有工作人員之間有親屬關系的不能參與選調。
7.符合自治區(qū)事業(yè)單位工作人員調動的其它條件;
8.年齡、工作年限計算的截止日期為2020年3月31日。
?。ǘ徫黄渌麠l件:
1.局辦公室綜合管理崗1名,中共黨員,文字寫作能力強,熟悉網站維護及新媒體宣傳工作。
2.組織人事處人事管理崗1名,中共黨員,熟悉人事管理政策法規(guī)及業(yè)務工作。
3.離退處綜合管理崗1名,文字寫作能力強,熟悉離退休干部政策法規(guī)及機關業(yè)務工作。
4.機關黨委綜合管理崗1名,中共黨員,文字寫作能力強,熟悉黨建工作。
5.地質工會綜合管理兼婦女工作崗1名,女性,熟悉財務會計政策法規(guī)及業(yè)務工作。
三、遴選程序
?。ㄒ唬﹤€人報名
1.報名時間:2020年3月25日至3月27日(工作日上午9:00-12:00、下午1:30-5:30),逾期不再補報。
2.報名方式:疫情防控期間采取網上報名方式,每個報名者限報1個崗位,報名者如實填寫《自治區(qū)地質局內部公開選調工作人員報名表》(見附件2),并通過電子郵件將報名表電子版和掃描件(須單位主要領導簽字并加蓋單位公章),以及學歷學位證、身份證、職稱證、“三齡兩歷”認定表及其他證明材料掃描件打包后一并發(fā)電子郵箱。
報名電子郵箱:316942783@qq.com
聯系人:朱琳 聯系電話:0951-2036329
?。ǘ┵Y格審核
參加遴選人員所在單位負責對其進行資格初審,局人事處負責對參與遴選人員進行資格復審。
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面試方式根據新冠肺炎疫情防控情況確定。
1、局人事處負責制定面試方案并組織實施,駐局紀檢監(jiān)察組負責監(jiān)督。
2、面試滿分為100分,面試成績達不到60分的,取消選調資格。面試成績占總成績的60%。
3、根據選調崗位人數與面試人數,按面試成績從高到低以1:3比例確定選調考察對象。達不到1:3比例的崗位,經局黨委同意后,可按面試合格實際人數直接進入考察。
?。ㄋ?)組織考察
考察方式根據疫情防控情況確定。
1、由局相關處室成立考察組,負責對選調考察對象進行考察。
2、主要考察選調人員個人品德、工作能力、履職情況、廉潔自律以及存在的不足等方面的情況。
3、考察組在廣泛聽取意見的基礎上,綜合選調人員的德、能、勤、績、廉表現等情況,對選調人員進行崗位適應性評價。分為適應、較適應、差三個檔次,分別為90-100分、70-89分、60分以下,計算出被考察人員的個人得分。
4、考察得分占總成績的40%。
四、確定人選
根據面試、考察的結果確定總成績,總成績=面試成績×60%+考察得分×40%。從高分到低分,按崗位選調計劃1:1的比例擬定選調人員,由局黨委會研究后進行公示,公示無異議后,辦理聘用手續(xù),試用期3個月。
附件:1.自治區(qū)地質局內部公開選調工作人員崗位計劃一覽表
寧夏回族自治區(qū)地質局
2020年3月23日
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