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江蘇南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員18人公告

http://m.caichenglipin.com       2024-11-14 17:27      來(lái)源:鹽城市衛(wèi)生健康委員會(huì)
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  南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)2024年下半年公開(kāi)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告
 
  為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員18名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘崗位
 
  本次公開(kāi)招聘相關(guān)信息在鹽城市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)(https://wsj.yancheng.gov.cn/)及南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)網(wǎng)站(https://www.yc2y.cn/)上發(fā)布,具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)2024年下半年公開(kāi)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘崗位表》)。
 
  二、報(bào)考條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
  3.具有良好的品行;
 
  4.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;
 
  5.年齡在35周歲及以下(1988年11月18日及以后出生)。對(duì)年齡有具體要求的,以《招聘崗位表》中寫(xiě)明的為準(zhǔn),年齡計(jì)算方法不變;
 
  6.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件:
 
 ?、儋Y格條件中的“2024年畢業(yè)生”,指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2024年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
 
  2022年和2023年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
 
  參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
 
  以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
 
  社會(huì)化住培學(xué)員根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》(國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào))執(zhí)行。
 
 ?、凇墩衅笉徫槐怼分杏泄ぷ鹘?jīng)歷要求的,其計(jì)算的截止時(shí)間為2024年11月30日;
 
  7.資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄的專(zhuān)業(yè)以高等學(xué)校實(shí)際開(kāi)設(shè)的為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位證書(shū)上畢業(yè)專(zhuān)業(yè)必須與應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)相一致,同時(shí)符合崗位要求的其他條件。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調(diào)整的專(zhuān)業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求,由畢業(yè)院校(科研機(jī)構(gòu))出具調(diào)整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致的書(shū)面證明,視為符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。其中留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè),由招聘單位根據(jù)招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、專(zhuān)業(yè)參考目錄,及其所學(xué)課程、研究方向、論文等材料認(rèn)定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。學(xué)歷學(xué)位應(yīng)是國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
 
  8.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
 
  9.有下列情形之一的,不得報(bào)考:
 
  ⑴現(xiàn)役軍人和普通高校在讀非2024年畢業(yè)生;
 
 ?、粕形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
 
 ?、菓?yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
 
 ?、?025年5月22日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員;
 
 ?、蓢?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
 
  三、招聘辦法
 
  考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證等相關(guān)材料,在規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加考試。
 
 ?。ㄒ唬?zhuān)業(yè)化面試崗位
 
  考試采取專(zhuān)業(yè)化面試方式,主要考核招聘崗位應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。面試總分為100分,設(shè)60分合格線,低于合格線者不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試前,招聘單位對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(復(fù)審時(shí)提供所有報(bào)名材料原件)。沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的,將被取消面試資格。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  (二)其他崗位
 
  考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
 
  1.筆試:應(yīng)聘人員參加專(zhuān)業(yè)理論考試,筆試總分100分,60分為筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  2.確定面試人選:在筆試成績(jī)合格人員中,按照招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員(含末位同分者),不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
 
  3.資格復(fù)審:面試前,招聘單位對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審(復(fù)審時(shí)提供所有報(bào)名材料原件),如有復(fù)審不通過(guò)出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人員。沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的,將被取消面試資格。資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  4.面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,面試總分100分,設(shè)60分合格線,低于合格線者不予錄用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  (三)總成績(jī)計(jì)算方式
 
  考試結(jié)束后,無(wú)筆試崗位面試成績(jī)即為總成績(jī);其他崗位的筆試成績(jī)、面試成績(jī)均按50%計(jì)算。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
 
  四、報(bào)名安排
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、方式
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月18日8:00-2024年11月22日17:00。
 
  2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(電子郵件)的方式,招聘單位報(bào)名郵箱為:yc2yrc@126.com,咨詢(xún)電話:0515-88569209。符合相應(yīng)報(bào)名條件的應(yīng)聘人員,下載并填寫(xiě)《南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)2024年下半年公開(kāi)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)。報(bào)名人員通過(guò)電子郵件形式發(fā)送至單位報(bào)名郵箱,郵件以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名,按照?qǐng)?bào)名所需資料要求將原件正面掃描制定為PDF文件以附件形式發(fā)送。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間按要求進(jìn)行電子郵件報(bào)名,逾期不再接受報(bào)名,所需報(bào)名材料請(qǐng)勿以復(fù)印件掃描,否則視為無(wú)效材料。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
 
  1.每位報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
 
  2.報(bào)考者報(bào)名時(shí)所需材料:①《南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)2024年下半年公開(kāi)招聘編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2);②本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下;③身份證掃描件;④學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)方向證明等掃描件,其中未取得畢業(yè)證書(shū)的2024年畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;2022年、2023年畢業(yè)生應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位的還需提供原始的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(空白)、《“2024年畢業(yè)生”身份承諾書(shū)》(附件3);⑤其它材料:崗位報(bào)名需要的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等掃描件。
 
  3.資格初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,招聘單位根據(jù)報(bào)名信息進(jìn)行審核并及時(shí)反饋,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查收郵件并保持電話暢通。應(yīng)聘人員在報(bào)名結(jié)束前沒(méi)有收到審核結(jié)果的,應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位了解審核情況。應(yīng)聘人員如對(duì)初審結(jié)果有異議,可從收到審核結(jié)果之日起1個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位陳述申辯,逾期視為沒(méi)有異議。應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的,均視為報(bào)名無(wú)效,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
 
  4.招聘崗位數(shù)與通過(guò)資格審核人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減崗位招聘計(jì)劃數(shù),直至取消該崗位招聘計(jì)劃。對(duì)符合《2024年度鹽城市直衛(wèi)生健康單位緊缺專(zhuān)業(yè)人才需求目錄》中公布的緊缺專(zhuān)業(yè)崗位,經(jīng)核準(zhǔn),可以適當(dāng)降低開(kāi)考比例。報(bào)考被取消崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
 
  5.應(yīng)聘人員對(duì)所填寫(xiě)的報(bào)名信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。除本公告另有說(shuō)明,或者國(guó)家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
 
  五、考察體檢
 
  考試結(jié)束后,在考試合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),1:1確定參加體檢人員。
 
  若總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者優(yōu)先,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,?duì)成績(jī)相同的人員組織加試(加試時(shí)間、方式、地點(diǎn)另行通知)。
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
 
  體檢結(jié)束后,招聘單位對(duì)體檢合格人員組織考察(考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行),并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。因個(gè)人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的考試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。
 
  六、公示與聘用
 
  擬聘用人員名單將在南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)網(wǎng)站和醫(yī)院院務(wù)公示欄內(nèi)公示不少于7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。
 
  對(duì)公示無(wú)異議人員,招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
 
  七、紀(jì)律監(jiān)督
 
  1.招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
 
  2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避。
 
  3.本公告最終解釋權(quán)歸南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)。
 
  咨詢(xún)時(shí)間:上午:9:00-11:00,下午:14:00-17:00
 
  咨詢(xún)電話:0515-88569209(南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)組織人事科);
 
  監(jiān)督電話:0515-88569303(南京鼓樓醫(yī)院鹽城分院(鹽城市第二人民醫(yī)院)監(jiān)察室)。
 
  附件:
 
 
 
 
  鹽城市第二人民醫(yī)院
 
  2024年11月14日


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