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2023年海南儋州市教育研究培訓院招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員公告

http://m.caichenglipin.com 2023-07-03 16:02 來源：儋州市教育局-政府信息公開

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儋州市教育研究培訓院2023年面向全國考核招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員公告（第一號）

為進一步優(yōu)化學科教學研究、教育科研等隊伍結(jié)構(gòu)，提升基礎(chǔ)教育人才隊伍質(zhì)量，根據(jù)《海南省人力資源和社會保障廳海南省公安廳關(guān)于印發(fā)<海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）相關(guān)要求，結(jié)合實際，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)?，以德為先的用人標準，堅?ldquo;公開、公平、競爭、擇優(yōu)”和“德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt”的原則。

二、招聘崗位

儋州市教育研究培訓院考核招聘事業(yè)編制學科教研專業(yè)技術(shù)人員4名。招聘的具體崗位、專業(yè)等要求詳見《儋州市教育研究培訓院2023年面向全國考核招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（見附件1）。

三、應(yīng)聘人員資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，有志于從事教師職業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，責任心強，有較強的團隊協(xié)作意識；

4.專業(yè)理論功底深厚，工作經(jīng)驗豐富，專業(yè)領(lǐng)域成績優(yōu)異；

5.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)；

6.符合本公告及《儋州市教育研究培訓院2023年面向全國考核招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）所規(guī)定的資格條件；

7.對有工作年限要求的崗位，教齡計算截止時間為2023年6月30日；

8.應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意，并出具同意報考的證明（加蓋公章）；在編人員應(yīng)聘時需提供所在單位及教育行政部門同意報考的證明（加蓋公章），其中，我市在編教師應(yīng)聘時征得所在單位同意即可，并出具同意報考的證明（加蓋公章）；

9.留學回國和在港澳臺取得學歷的應(yīng)聘人員，須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》；

10.應(yīng)聘人員年齡要求45周歲以下（1977年6月30日后出生)；

11.具備崗位需要的其它條件。

（二）有下列情況之一者，不得報名應(yīng)聘：

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期或未滿最低服務(wù)年限的；

5.失信被懲戒對象；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

（三）資格條件

具體崗位要求詳見附件1。

四、引進程序、方式和時間

（一）發(fā)布招聘公告

通過儋州市人民政府網(wǎng)向社會發(fā)布招聘公告,公告時間為7 天，2023年7月4日-7月10日。本次招聘工作后續(xù)相關(guān)公告將在儋州市人民政府網(wǎng)發(fā)布，考生應(yīng)及時關(guān)注。

（二）報名及資格審查

1.本次考試報名采取網(wǎng)上報名方式進行，不收取報名費。

（1）報名時間：2023年7月8日09:00-7月14日12:00；

（2）報名網(wǎng)址：http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5485；

（3）報名時，報考人員應(yīng)提交如下材料（網(wǎng)上報名提交電子材料需以jpg圖片格式上傳，圖片大小不超過2MB）：

①　《儋州市教育研究培訓院2023年面向全國考核招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》（下載附件2填寫，本人手寫簽名后按手印上傳圖片）；

②　本人近期正面免冠證件照片；

③　身份證（正反面合成一張圖片）；

④　畢業(yè)證、學位證書，留學回國和在港澳臺取得學歷的應(yīng)聘人員須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》；

⑤　中國高等教育學生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標識的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

⑥　應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的人員需提供所在單位出具的同意報考的證明（加蓋公章），在編人員需提供所在單位及教育行政部門同意報考的證明（加蓋公章），我市在編教師需提供所在單位開具的同意報考證明（加蓋公章）即可，（附件3）；

⑦　崗位要求的相關(guān)學科教學或教研工作經(jīng)歷，應(yīng)聘人員須提供加蓋單位公章的工作證明、勞動（聘用）合同和社保機構(gòu)打印的社會養(yǎng)老保險繳納記錄；

⑧　應(yīng)聘崗位需要的其他材料，如：普通話等級證書、教師資格證、職稱證等；

⑨　崗位所需的其他證書和材料。

2.2023年7月14日12時后不再接受新用戶報名。報考人員提交報名材料后，須在2023年7月14日12時前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的應(yīng)于2023年7月14日17時前補充材料重新提交，如資格審核仍未通過的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2023年7月14日17時準時關(guān)閉。

3.每位應(yīng)聘人員只能填報一個崗位，多報無效，應(yīng)聘人員要對填報信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)信息不真實的，取消其考試資格。資格審查只是對應(yīng)聘人員網(wǎng)上提供材料的初步審查，應(yīng)聘人員請在報名結(jié)束后，在報名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。資格審核通過的，不得改報或再報其他職位。資格初審不合格者，不能參加考試。

4.報考人員保證報名時登記的聯(lián)系電話準確無誤，確保需要時能夠及時聯(lián)系，因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔。

（三）考試

考試分為業(yè)績評審和面試。業(yè)績評審、面試的時間及地點另行通知。

1.業(yè)績評審

業(yè)績材料評審滿分為100分，著重考察審核競聘者的業(yè)績考核是對應(yīng)聘人員的學歷、資歷以及既往的政治素質(zhì)、職業(yè)道德、事業(yè)心責任感、教育觀念、工作業(yè)績、教研能力、科研成果、表彰與榮譽等方面情況進行評分。業(yè)績考核滿分為100分，合格分數(shù)線為60分（含），達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。

2.面試資格審核

審核應(yīng)聘者本人提交的應(yīng)聘材料，進行等級量化評分。應(yīng)聘者“分應(yīng)聘崗位”按分數(shù)高低進行排名。進入面試階段的人選按不高于競聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定。競聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實有材料評審合格人數(shù)確定進入面試階段人選，其中：報考人數(shù)較少未形成競爭的，須有專家組三分之二以上成員表決通過，表決情況應(yīng)詳細記錄。進入面試人員名單將在儋州市人民政府網(wǎng)站公示（時間不少于3個工作日），并告知面試答辯的時間、地點和注意事項等。儋州市教育局還將分別同時電話告知其本人相關(guān)事宜。

3.面試

面試采取論文寫作+現(xiàn)場答辯的方式，主要考查應(yīng)聘人員的崗位能力和綜合素養(yǎng)能力。

面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員不予錄用。

4.考試綜合成績

業(yè)績評審和面試滿分均為100分，業(yè)績評審成績和面試成績按4：6計算考試綜合成績，即考試綜合成績=業(yè)績評審成績×40%+面試成績×60%。

考試成績在儋州市人民政府網(wǎng)公布。

（四）考核與體檢

根據(jù)各學段學科招聘數(shù)，按照考試的綜合成績從高分到低分的順序以1:1比例確定考核體檢對象（如報考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按面試成績高低順序排列；如面試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列），考核包括資格復審、政審和考察，同時考核對象需提供以下材料：

1.《儋州市教育研究培訓院2023年面向全國考核招聘學科教研專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》一式兩份(其中的報考人承諾書欄必須手寫簽名加按手印)。

2.本人有效身份證、學歷證、學位證、教師資格證。

3.有關(guān)部門的思想品德鑒定意見（附件4）。

4.考核對象提交個人檔案到儋州市教育事業(yè)發(fā)展服務(wù)中心信息管理科審核。凡有關(guān)材料信息不真實或不符合要求的，取消報考人員聘用資格。

5.事業(yè)編制人員錄用體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

（五）公示與聘用

招聘領(lǐng)導小組根據(jù)考試綜合成績、體檢與考察結(jié)果等情況集體研究確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在儋州市人民政府網(wǎng)進行公示，接受社會監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間，如有群眾反映問題，經(jīng)查實不宜聘用的，一律不予聘用。

公示期間不再進行遞補，公示期滿，無異議，或有問題反映，但所反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，將擬聘用人員報市人社局核準后按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

六、聘用人員待遇及管理

（一）聘用人員享受海南省事業(yè)單位工作人員工資福利待遇，同時符合條件的人員還可享受儋州市高層次人才相關(guān)待遇。

（二）聘用的骨干教師將配偶工作關(guān)系調(diào)入當?shù)氐模凑障嚓P(guān)政策規(guī)定辦理。

七、招聘工作紀律

（一）教師招聘工作是一項嚴肅認真、政策性強的工作。工作人員應(yīng)堅持原則，排除干擾，確保招聘工作的公平、公正。

（二）凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關(guān)材料者，取消其錄用資格。

（三）在招聘工作中玩忽職守，造成工作失誤，從嚴查處，決不姑息；對徇私舞弊，構(gòu)成犯罪的，由有關(guān)部門依法依規(guī)追究責任。

（四）在招聘工作開展過程中，接受社會監(jiān)督，歡迎群眾舉報不正之風現(xiàn)象。舉報電話:0898-23328166(市教育局信訪辦)；咨詢電話：0898-23334285（市教育局組織人事科）。

八、其他