2020年河南南陽方城縣事業(yè)單位招聘63人公告
2020年河南南陽方城縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布,本次共招錄63人,本次招聘考試,采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種報(bào)名方式同時(shí)進(jìn)行?,F(xiàn)場報(bào)名時(shí)間:2020年10月24日至25日,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為:2020年11月2日8∶00至11月4日18∶00。筆試時(shí)間:11月21日上午9:00-11:00,筆試內(nèi)容:其他事業(yè)單位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,教體局所屬高中教師崗位筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識,衛(wèi)健委所屬醫(yī)院醫(yī)療崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。公考通祝大家考試成功!筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦:
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2020年“中國河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會”方城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員 公告
為大力實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略,加大高層次人才引進(jìn)力度,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(宛人社〔2017〕24號)和中國·河南第三屆招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會有關(guān)政策規(guī)定和要求,經(jīng)縣政府研究,決定面向社會公開招聘引進(jìn)事業(yè)單位人員63名,為保證招聘工作順利進(jìn)行,特制定如下實(shí)施方案:
一、招聘計(jì)劃
本次招聘縣直事業(yè)單位工作人員63名,具體招聘計(jì)劃及要求見《2020年方城縣招才引智事業(yè)單位招聘工作人員職位表》(附件1)
二、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律,確保招聘質(zhì)量。
三、報(bào)考條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3、具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識、符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;
4、報(bào)名時(shí)已取得相應(yīng)畢業(yè)、資格證等有關(guān)證件;
5、學(xué)歷要求:普通高等教育本科及以上學(xué)歷(具體詳見職位表)。
6、年齡要求:普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷要求35周歲以下(1985年1月1日以后出生),普通高等教育本科畢業(yè)生要求30周歲以下(1990年1月1日以后出生)。
7、具有正常履職所需的身體條件。
8、《職位表》中條件表述的“限2018、2019、2020年未就業(yè)大學(xué)生”主要是指2018、2019、2020年3年內(nèi)畢業(yè)的高校畢業(yè)生,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;
4、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
考試信息、其他有關(guān)事項(xiàng)、公告等招聘信息在方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.fangcheng.gov.cn/)、河南省人力資源服務(wù)平臺(http://411322.zgacc.com/)發(fā)布,請及時(shí)關(guān)注。
(二)報(bào)名與資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式分別進(jìn)行。
1、現(xiàn)場報(bào)名:2020年10月24日—10月25日,每天8:30—17:00。報(bào)名地點(diǎn):“2020年中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會”現(xiàn)場(鄭州國際會展中心)報(bào)名。
2、網(wǎng)上報(bào)名:分為電腦端報(bào)名和手機(jī)端報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2020年11月2日8∶00至2020年11月4日18∶00。
(1)電腦端網(wǎng)上報(bào)名
①應(yīng)聘人員請登錄方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站,點(diǎn)擊2020年方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員入口鏈接(也可在瀏覽器地址欄中輸入報(bào)名網(wǎng)址http://411322.zgacc.com/),進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁面,進(jìn)行報(bào)名。
?、诳忌匆筇顖?bào)相關(guān)內(nèi)容形成報(bào)名表。備注:考生電子照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)證件照片(白底/藍(lán)底/紅底),照片格式JPG/JEPG格式,大小2M以下,必須反映本人特征,否則無法通過審核。
?、郾敬握衅该馐請?bào)名費(fèi);
(2)手機(jī)端報(bào)名流程:
①考生掃描二維碼或搜索公眾號名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺】關(guān)注公眾號;
?、陉P(guān)于報(bào)名問題,可點(diǎn)擊公眾號菜單【服務(wù)中心】->【報(bào)名咨詢】通過在線客服平臺進(jìn)行咨詢。
3、資格初審
2020年11月2日至2020年11月5日,工作人員對報(bào)名者提交的信息資料及時(shí)進(jìn)行資格初審,并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。請及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢報(bào)名資格初審結(jié)果,關(guān)注河南省人力資源服務(wù)平臺微信公眾號的考生可自動(dòng)接收到審核結(jié)果通知。通過資格審核的人員,不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,報(bào)考者應(yīng)在報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充或更換,并按照要求再次提交審查。報(bào)名時(shí)間截止后,不再允許提交、修改報(bào)名信息。
4、通過資格審查后打印報(bào)名表
通過資格審查后,考生須下載打印的《2020年方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》以驗(yàn)證考生報(bào)名情況,請?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)打印保存。沒有網(wǎng)上打印報(bào)名表的不予確認(rèn)面試資格。
5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
11月19日8:00-18:00通過資格審查報(bào)名成功的報(bào)考人員,登錄原報(bào)名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示自行下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
筆試時(shí)間:11月21日上午9:00-11:00。
準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管,筆試、面試、體檢時(shí),須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。
6、注意事項(xiàng)
(1)按照常態(tài)化疫情防控要求,應(yīng)試者參加考試前應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測量,健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
(2)招考職位要求面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員的,報(bào)考人員須是我縣大學(xué)生村干部或我市招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃(在我縣服務(wù))、河南省高校畢業(yè)生政府購崗計(jì)劃(在我縣服務(wù))、志愿服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃,服務(wù)期滿、考核合格的人員,以及在部隊(duì)服役滿5年的我省退役大學(xué)生士兵。已享受安置政策的基層服務(wù)人員除外。
招錄職位面向退役大學(xué)生士兵的,報(bào)考者須是按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍,服現(xiàn)役期滿退役的士兵(含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的);按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍,服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵;從我省入伍,服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考定向招考職位的,須提交相應(yīng)的服務(wù)證書或證明;退役大學(xué)生士兵報(bào)考定向招考職位的,還須提交入伍通知書、退伍證。
上述人員請于2020年11月2日至4日17:00前,佩戴口罩,將身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)歷注冊備案表、一張一寸近期免冠彩色照片等有關(guān)證件和證書原件提交到方城縣人社局9樓考務(wù)中心辦公室,逾期不再受理。
(3)每人只能填報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)者無效。
擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上設(shè)定為1:3,達(dá)不到1:3的,該崗位招聘名額遞減或取消。對擬聘用職位被取消的報(bào)考人員,由招聘單位通知其于2020年11月5日17:00前,重新選報(bào)其他職位,在規(guī)定時(shí)間未及時(shí)改報(bào)的視為自動(dòng)放棄。
招聘碩士研究生及以上學(xué)歷的崗位:招聘崗位與通過資格審查的人數(shù)的比列大于1:3的,采取筆試、面試的方法進(jìn)行;等于或小于1:3的,采取直接面試的方法進(jìn)行;僅為1:1的,在保證質(zhì)量、不降低標(biāo)準(zhǔn)的前提下,采取直接考察的方式進(jìn)行。
由方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿于考試聘用的全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與招聘條件不符的以及有弄虛作假情況的將取消資格。報(bào)名與參加考試使用的身份證必須一致。
(4)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須簽訂誠信報(bào)考承諾書。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位要求的資格條件不符和弄虛作假、騙取報(bào)考資格條件的,查實(shí)后按違紀(jì)違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格,并將有關(guān)情況報(bào)市人事管理部門備案,其違紀(jì)違規(guī)事實(shí)記入事業(yè)單位公開招聘考試聘用誠信檔案庫。報(bào)考人員的身份證號、手機(jī)號碼等個(gè)人信息,應(yīng)注意保密,不得擅自泄露。
(三)筆試
1、筆試內(nèi)容:筆試異地命題,異地評卷。
教體局所屬高中教師崗位筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識。
衛(wèi)健委所屬醫(yī)院醫(yī)療崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。
其他事業(yè)單位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,公共基礎(chǔ)知識包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律、管理、寫作等內(nèi)容。
滿分100分,按50%計(jì)入總成績,筆試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2、筆試時(shí)間及地點(diǎn):筆試時(shí)間11月21日上午9:00-11:00;地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。
(四)面試
1、面試人員的確定
根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列,同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊的,不得進(jìn)入面試。
2、面試前現(xiàn)場確認(rèn)
進(jìn)入面試人員須在面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn),具體時(shí)間、地點(diǎn)請關(guān)注網(wǎng)站?,F(xiàn)場確認(rèn)時(shí),需提供以下材料:
?、?020年方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員
報(bào)名表一份并簽名;
②本人有效二代身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證(本科及以上學(xué)歷)、筆試準(zhǔn)考證等原件和復(fù)印件各1份
3、逾期不參加面試資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
4、打印面試通知單
具體時(shí)間、請關(guān)注網(wǎng)站
應(yīng)聘者通過面試資格確認(rèn)后,考生通過原報(bào)名系統(tǒng)登錄打印《面試通知單》,并按照《面試通知單》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,證件材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符的,取消面試資格。
5、面試形式及內(nèi)容
面試異地命題,聘用異地考官。
教體局所屬高中教師崗位面試采取試講的方式進(jìn)行。
衛(wèi)健委所屬醫(yī)院醫(yī)療崗位和其他事業(yè)單位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行??疾鞈?yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表、業(yè)務(wù)能力等。
面試成績滿分100分,占總成績的50%。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
招聘碩士研究生及以上學(xué)歷的崗位,如果直接參加面試,考試總成績?yōu)槊嬖嚦煽?。面試?dāng)天如有缺考人員造成崗位形不成競爭的,該崗位考生直接進(jìn)入考核。
招聘普通高等教育本科畢業(yè)生及以上學(xué)歷的崗位,面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。面試最低成績不得低于60分。
面試時(shí)間及地點(diǎn)見公告。
(五)體檢和考察
1、體檢標(biāo)準(zhǔn):
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行,招聘教師崗位的體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由縣招聘小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
2、體檢人員的確定:根據(jù)應(yīng)聘者所報(bào)考崗位,按照最后總成績從高分到低分的順序,按招聘崗位數(shù)量的1:1比例,依次確定參加體檢人員。某一崗位最后一個(gè)名額出現(xiàn)總成績相同者,取筆試成績高者,面試成績亦相同者,取學(xué)歷高者。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
對體檢合格人員進(jìn)行考察,考察參照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行??疾熘饕獙忌恼伪憩F(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時(shí)對考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。
考核合格者,根據(jù)招聘崗位及數(shù)量,等額確定擬聘用人選,考察階段因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。
(六)公示與聘用
公示無異議后按相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
報(bào)名者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
1、實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。
2、嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為,將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
六、咨詢方式
1、方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.fangcheng.gov.cn/)、河南省人力資源服務(wù)平臺(http://411322.zgacc.com/,網(wǎng)站咨詢電話:0371—63399389)為本次公開招聘的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,不再單獨(dú)通知考生本人,請考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)要求執(zhí)行的考生,視為自動(dòng)放棄招聘資格。
2、咨詢電話:
方城縣人社局事業(yè)單位管理股 0377-65076677
方城縣人社局人事考務(wù)中心 0377-65076806
監(jiān)督電話: 0377-65076715
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本實(shí)施方案由方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件一:2020年方城縣招才引智事業(yè)單位招聘工作人員職位表.xls
附件二:2020年方城縣招才引智事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc