2025年中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局軍民融合地質(zhì)調(diào)查中心招聘應(yīng)屆博士研究生和社會(huì)在職人員

　　中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局軍民融合地質(zhì)調(diào)查中心2025年度公開(kāi)招聘應(yīng)屆博士研究生和社會(huì)在職人員公告

 

　　根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定，中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局軍民融合地質(zhì)調(diào)查中心（以下簡(jiǎn)稱“軍民融合中心”）2025年度面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員34名，其中應(yīng)屆博士研究生25名，社會(huì)在職人員9名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

 

　　一、招聘對(duì)象

 

　　1.2025年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆博士研究生（含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，在校期間為非在職人員，不含委培生、定向生）、近兩年（截至入職前）獲得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位且未就業(yè)的留學(xué)生。年齡不超過(guò)35周歲（1990年1月1日以后出生）。

 

　　2.在職人員（含博士后），具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或博士研究生學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，報(bào)考中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，年齡可放寬至40周歲（1985年1月1日后出生）；報(bào)考高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，年齡可放寬至45周歲（1980年1月1日后出生）。

 

　　二、招聘崗位

 

　　具體招聘崗位詳見(jiàn)附件1。

 

　　三、報(bào)考條件

 

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　?。ǘ碜o(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民。

 

　?。ㄈ┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)條件。

 

　?。ㄋ模┻m應(yīng)崗位要求的身體條件。

 

　?。ㄎ澹徫凰璧钠渌麠l件。

 

　?。┓蠂?guó)家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定。

 

　?。ㄆ撸┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考：

 

　　1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

 

　　2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。

 

　　3.曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為，還在禁考期的。

 

　　4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的。

 

　　5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

 

　　6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。

 

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

 

　　四、招聘安排

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至5月7日。

 

　　2.報(bào)名方式：請(qǐng)于報(bào)名期限內(nèi)登錄“中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”(網(wǎng)址:https://www.sydwgkzp.cn/cgs，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng)，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報(bào)名。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　根據(jù)崗位要求進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審人員名單在自然資源綜合調(diào)查指揮中心（以下簡(jiǎn)稱“指揮中心”）和軍民融合中心門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員報(bào)名后視為認(rèn)同公告所有內(nèi)容，簽署《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件2）后上傳，并配合做好相關(guān)工作。報(bào)考的應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳提供社保繳費(fèi)記錄。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考資格條件的，或應(yīng)聘人員和有關(guān)單位提供的資料、信息不實(shí)的，取消報(bào)考和聘用資格。通過(guò)資格初審人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍，若不滿足要求，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織考試。

 

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