2020年國考結(jié)構(gòu)化小組面試如何讓自己脫穎而出
自2018國考面試中稅務(wù)系統(tǒng)采用結(jié)構(gòu)化小組面試開始,這種面試形式就開始推廣開來,公考通(m.caichenglipin.com)為了讓大家更加了解這種面試形式,特在此為大家總結(jié)相關(guān)內(nèi)容。
一、備考環(huán)節(jié)
1.嚴(yán)格遵守備考要求,切忌交頭接耳私下議論
2.認(rèn)真審題撰寫答題要點(diǎn),最好準(zhǔn)備兩到三種話語表述,以免撞車導(dǎo)致無話可說,不僅要寫自己要表述的內(nèi)容,時(shí)間允許的話,也想想你的對手會怎么表述,做到有備無患
二、答題環(huán)節(jié)
1.答題環(huán)節(jié)力求精神狀態(tài)積極自信,大體語言流暢有節(jié)奏感。
2.答題內(nèi)容銜接力求以內(nèi)容去銜接,做到過度自然,避免出現(xiàn)“原因有以下幾點(diǎn),針對以上幾點(diǎn)原因,提出以下幾點(diǎn)措施的”刻板表述例如涉及環(huán)境污染的話題,表態(tài)可以是“令人痛心,亟需改善等”闡述措施可以是“為還我們一個(gè)美麗宜居的生存環(huán)境,需要……”
三、點(diǎn)評回應(yīng)環(huán)節(jié)
1.對于正面肯定的點(diǎn)評,無需頻繁的言語回應(yīng),必要時(shí)表達(dá)謝意,點(diǎn)頭微笑示意即可。
2.對于否定性評價(jià)
A.如果是客觀存在的硬傷,虛心誠懇接受并表達(dá)謝意,闡述如何避免或是加以改善。
B.如果是不合理否定,表達(dá)謝意之后,以事實(shí)為依據(jù)予以澄清或是回應(yīng),言語要溫和
3.對他人的點(diǎn)評,同樣遵循以事實(shí)為依據(jù)的原則,該給予肯定的不要吝嗇贊美,態(tài)度言語要誠懇;給予否定的更要以事實(shí)為依據(jù),以問題為導(dǎo)向,以提出建設(shè)性意見為終點(diǎn),體現(xiàn)出為對方成長為著想的集體意識和大局意識。
4.切忌為了找問題而找問題,雞蛋里面挑骨頭;切忌只點(diǎn)贊不指出問題做老好人(對方答題確實(shí)很完美或自己確實(shí)看不到問題例外)
四、作答亮點(diǎn):
1.稅務(wù)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化小組面試已成趨勢,同學(xué)們一定高度重視,認(rèn)真配合老師扎實(shí)練習(xí),不要懷有以此作為備胎的僥幸心理,一定要熟悉操作流程和應(yīng)對技巧。
2.三人一組就是一個(gè)自治組織,考生一定要事先協(xié)商好進(jìn)場問好和答題退場的方式,可以進(jìn)場后分別在考生席向考官問好,也可以一起進(jìn)場后一起問好,退場同理,力求自然大方。
3.在點(diǎn)評回應(yīng)環(huán)節(jié),一定要以內(nèi)容為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),比如說某位同學(xué)答題中對于習(xí)大大的名言信手拈來恰到好處,點(diǎn)評時(shí)你就可以說“這說明這位考生很關(guān)注時(shí)事政治,有著很好的知識儲備” 。
4.在點(diǎn)評回應(yīng)環(huán)節(jié),不用每次都說“考生開始對幾號同學(xué)開始點(diǎn)評/回應(yīng)”除非當(dāng)天的面試要求中明確考生必須這么說,否則還是以內(nèi)容為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),力求自然。
最后,無論面試流程細(xì)節(jié)怎么變,要想出彩,核心還是把題目答清楚,做到以內(nèi)容征服考官,碾壓對手,以素質(zhì)吸引考官,贏得對手的尊重。
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最后,預(yù)祝大家面試成功!