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浙江寧波市公安局招聘警務輔助人員15人公告

http://m.caichenglipin.com 2024-10-23 14:53 來源：寧波高新區(qū)公安

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寧波市公安局公開招聘警務輔助人員的公告

因工作需要，寧波市公安局面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警)15名。招聘工作堅持公開、公平、擇優(yōu)的原則，按照報名、資格審核、體能測評、筆試、面試、體檢、政治審查、公示等程序組織實施，接受社會監(jiān)督?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

寧波市公安局下屬高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局勤務輔警15名。(詳見附件1)

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律法規(guī)，熱愛公安事業(yè)，品行端正;

3.年滿18周歲,一般不超過40周歲;

4.自愿從事警務輔助工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

5.具備履行職責所需要的身體素質(zhì)、工作能力、專業(yè)資質(zhì)或?qū)I(yè)技能;

6.具備擬聘崗位所要求的資格條件;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)資格條件

1.文職輔警：本科及以上學歷。具有一定文字功底和相關(guān)專業(yè)能力。

2.勤務輔警：大專及以上學歷。

烈士遺屬，因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬，病故軍人遺屬，退役軍人，見義勇為人員、國家綜合性消防救援隊伍轉(zhuǎn)退的救援人員應聘的，可以適當放寬學歷至高中(中專)，并可以優(yōu)先錄取，但應當在聘用合同期限內(nèi)取得崗位要求的學歷，未取得的，合同期滿后不予續(xù)簽。

(三)不得報考的情形

1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反法律法規(guī)信息的;

5.曾因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受到行政處罰的;

6.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、中國人民解放軍軍籍的;

9.因違法違紀被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職、辭退或者解除勞動關(guān)系的;

10.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

12.有精神病家族史的;

13.其他不適宜從事公安輔助工作的情形。

三、報名

(一)報名時間：10月23日—11月1日17：00;

(二)報名方式：郵件報名。

將《應聘輔警報名表》(附件2)填寫完整，加貼免冠彩色照片后以word文檔格式，連同身份證、戶口簿、最高學歷證書、駕駛證、退伍證等資料的掃描件以附件形式發(fā)送至以下電子郵箱：775076230@qq.com。郵件主題應注明姓名及報考的崗位名稱，每人限報一個崗位。

報名咨詢電話:0574-87738594，陳老師。

受理時間：工作日上午8:30至11:30，下午13:30至17:00。

四、資格審查與體能測評、筆試、面試

(一)資格審查

主要審查應聘人員是否符合資格條件。應聘人員應按照通知要求準時到指定地點，需攜帶以下材料各一份：

1.本人和家庭成員戶口簿復印件，身份證、畢業(yè)證原件及復印件;

2.本人及家庭成員無違法犯罪記錄證明;

3.中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)在線驗證報告(電子學歷注冊備案表);

4.中國人民銀行的個人信用報告;

5.近期一寸免冠彩色照片1張;

6.退役士兵需提供退役士兵證原件及復印件;

7.外地戶口需提供寧波本地居住證明(到實際居住地派出所開具)。

資格審核不合格，或提交材料信息不實，影響資格審核結(jié)果的，不予進入體測環(huán)節(jié)。

(二)體能測評

資格審查合格的應聘人員，參加體能測評，測評結(jié)果當場公布，參加體能測評項目中有一項不達標的，視為體能測評不達標，取消筆試資格。

體能測評項目為：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(女800米跑)，測評標準見附件3。

(三)筆試

1.筆試主要內(nèi)容為基本法律知識、行政能力、書面表達、專業(yè)素養(yǎng)等，題型分為判斷題、單項選擇題、簡答題、公文寫作題，考試時間90分鐘。

2.筆試成績實行百分制，滿分為100分，不設達標分。

3.筆試時間于體測結(jié)束后另行通知。

(四)面試

1.入圍面試

通過體能測評和參加過筆試的考生，進入面試環(huán)節(jié)。面試時間、地點、入圍人員名單及相關(guān)規(guī)則另行公布。面試成績實行百分制。

2.面試安排

面試人員須攜帶有效期內(nèi)的二代居民身份證參加面試，否則視為自動放棄。面試時間、地點另行通知。

3.面試成績

面試成績實行百分制，滿分為100分，四舍五入保留小數(shù)點后2位。

五、考試總成績

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，并四舍五入保留小數(shù)點后2位。總成績合格分數(shù)線由寧波市公安局高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局統(tǒng)一公布，若同一崗位考生總成績相同，則依次按照筆試成績、男子1000米(女子800米)成績確定名次。

六、體檢、考察和公示

(一)體檢

應聘人員根據(jù)總成績高低順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。體檢安排另行通知。體檢標準見附件4。

(二)政治審查

對體檢合格人員參照人民警察政治考察要求進行政治審查。內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法等情況，重點核實應聘人員是否存在不得應聘的13種情形。

(三)公示

經(jīng)政治審查合格的，確定為擬聘用人員，在一定范圍內(nèi)公示5個工作日。公示期間，對受到投訴且經(jīng)查實不符合應聘資格的，不予聘用;對一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

如出現(xiàn)體檢、政治審查不合格或放棄聘用資格的，可依次遞補。公示期間發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的，可依次遞補。

七、聘用手續(xù)

(一)對公示沒有問題或反映問題不影響聘用的，經(jīng)審核后，辦理聘用手續(xù)。被聘用的人員應在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到。逾期未報到的，取消其聘用資格。

(二)就業(yè)人員應在入職前自行負責與原用人單位解除聘用(勞動)關(guān)系，未按時辦結(jié)相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

(三)在外單位參加社會保險的應在規(guī)定時間內(nèi)辦理社會保險轉(zhuǎn)移，未按規(guī)定辦理的，取消其聘用資格。