2023年浙江事業(yè)單位統(tǒng)考面試是統(tǒng)一組織嗎？

　　2023年浙江事業(yè)單位統(tǒng)考面試即將在6月17日舉行。面試由于各區(qū)縣均有選擇是否參與統(tǒng)一面試的權利和自行組織面試能力，故每年參與統(tǒng)考的區(qū)縣均不一樣，考試情況也較為復雜，主要分為四塊：

　　(1)面試統(tǒng)考：

　　參與全省統(tǒng)一筆試考試，并參與全省統(tǒng)一命題的面試考試，比如2023年公告發(fā)布的筆試考試時間為5月21日，面試考試時間為6月17日。

　　(2)省屬：

　　參與全省統(tǒng)一筆試考試，但部分省屬單位參與統(tǒng)一面試，部分省屬面試自行組織，面試時間各招錄單位自行決定。

　　(3)高校：

　　參與全省統(tǒng)一筆試，但面試單獨組織，面試組織時間各高校自行決定。

　　(4)自行組織考試地縣：

　　參與全省統(tǒng)一筆試考試，但不參與統(tǒng)考面試，部門地縣自行組織面試考試，也有部分地區(qū)面試兩天，第一天與統(tǒng)考一起，第二天自行組織。

　　面試形式

　　浙江省事業(yè)單位統(tǒng)考為結構化面試。具體面試辦法由招聘單位或主管部門另行通知，具體可包括結構化面試、專業(yè)知識測試、試講、實際操作考試等形式。

　　部分地區(qū)或單位面試單獨組織，面試時間、形式另行通知。比如省屬部分崗位如高校招聘面試出現(xiàn)過半結構化、無領導小組討論的形式。具體以公告為準。

　　面試題量

　　浙江省事業(yè)單位統(tǒng)考面試為每天一套題，每套題3道。各地事業(yè)單位招錄中題量各不一致，出現(xiàn)過一套題2道題，如2021年浙江省湖州南太湖新區(qū)人才引進面試、2022年浙江省杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開招聘面試。

　　半結構化面試一般為隨機抽1-2道題，后續(xù)會根據(jù)情況進行追問，追問題量不等。如2021年浙江中醫(yī)藥大學輔導員崗位；無領導小組討論一般包括個人陳述、自由討論、總結陳詞3個環(huán)節(jié)。

　　面試時長

　　近年浙江省事業(yè)單位統(tǒng)考公告面試時長為15分鐘。但因各地市自行組織實施，在實際操作中略有差異，大部分地區(qū)以15分鐘三道題為主。也有12分鐘三道題，如2020年紹興柯橋區(qū)，臺州路橋區(qū)、椒江區(qū)、玉環(huán)市，金華義烏市，寧波鎮(zhèn)海區(qū)；也有10分鐘三道題的情況，如臺州臨海市、仙居縣、天臺縣，杭州蕭山區(qū)、湖州吳興區(qū)；材料題一般為5分鐘思考+10分鐘答題的形式。

　　此外單獨招錄組織面試的單位或地區(qū)，較多出現(xiàn)12分鐘三道題，如2022年杭州市富陽區(qū)、杭州市桐廬縣、臺州市三門縣、金華市東陽等。

　　記錄總答題時間，每道題不單獨計時，一般剩余1-3分鐘時有時間提醒，通過舉牌、語音提醒或桌上擺放鬧鐘的方式。（有特殊要求的除外，如2020年寧波鎮(zhèn)海區(qū)強制思考3分鐘答題9分鐘）

　　半結構化部分地區(qū)為5分鐘包干制，部分地區(qū)為3分鐘思考、5分鐘答題，答題+追問總時長不能超過6分鐘。

　　無領導小組討論面試時長一般個人陳述不超過3分鐘，自由討論一般40-60 分鐘，以每個人平均5分鐘為標準，選取代表總結陳詞不超過5分鐘。

　　考試方式

　　一般是考生看題答題的形式，有題本，大部分地區(qū)考場提供紙筆，部分地區(qū)考場無紙筆，如臺州市、臨海市、天臺縣。材料題場外看題，場內答題。

　　面試地點

　　報考地一般會統(tǒng)一設點面試，考生需及時關注本崗位的面試公告，以公告為準。

　　成績計算

　　計算方式有多種：總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，如2023年溫州市市級事業(yè)單位?？偝煽?筆試總成績/2×40%+面試成績×60%，如2023年嘉興市屬事業(yè)單位，具體以報考崗位相關公告為準。

　　公布成績時間

　　面試結束后，當場出成績或者幾個工作日后在當?shù)鼐W(wǎng)上發(fā)布或通知。面試結束后五個工作日內網(wǎng)上公布。