2024年云南保山騰沖市教育體育局考調(diào)騰沖市外教師7人公告

http://m.caichenglipin.com 2024-08-10 13:40 來源：騰沖市人民政府

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　　騰沖市教育體育局2024年公開考調(diào)騰沖市外教師公告

　　根據(jù)《騰沖市機關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配辦法》（騰辦發(fā)〔2022〕75號）和《保山市教育高質(zhì)量發(fā)展三年攻堅行動計劃》《騰沖市教育高質(zhì)量發(fā)展三年攻堅行動計劃》“歸雁”“團圓”有關(guān)要求，經(jīng)市委、市政府批準，騰沖市教育體育局面向騰沖市外公開考調(diào)教師7名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、考調(diào)原則

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

　　二、考調(diào)崗位

　　小學（幼兒園）崗位3個，中學崗位4個（文科2個、理科2個），具體崗位詳見《騰沖市教育體育局公開考調(diào)騰沖市外教師崗位設(shè)置表》（附件1）。

　　三、考調(diào)條件

　?。ㄒ唬┤藛T范圍?？颊{(diào)人員為騰沖市外在職在編公辦教師。

　?。ǘ┓?wù)年限。市外鄉(xiāng)鎮(zhèn)考調(diào)的原則上需滿5年基層服務(wù)年限，特崗教師、三支一扶等人員的基層服務(wù)年限從批準轉(zhuǎn)聘為正式在編教師之日起算。

　?。ㄈ┙處熧Y格。所有考調(diào)人員需具備符合崗位要求的合格教師資格。詳見《騰沖市教育體育局公開考調(diào)騰沖市外教師崗位設(shè)置表》（附件1）。

　?。ㄋ模┠甓瓤己?。考調(diào)人員近2年年度考核結(jié)果為合格及以上等次。

　　（五）年齡、學歷及專業(yè)要求。年齡在40周歲以下（年齡計算截止2024年8月14日，副高級以上職稱年齡可適當放寬），學歷為普通高校大學本科及以上，詳見《騰沖市教育體育局公開考調(diào)騰沖市外教師崗位設(shè)置表》（附件1）。

　?。┎坏谜{(diào)動情形。受到黨紀、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員以及存在其他不得申請調(diào)動情形的人員，均不得參加考調(diào)。

　　四、考調(diào)方式

　　考調(diào)采取考核賦分（滿分10分）+筆試（滿分100分）+面試（滿分90分）的方式進行?？偝煽?yōu)榭己速x分成績+筆試成績+面試成績之和。

　　報名公示賦分標準并現(xiàn)場賦分。

　　五、考調(diào)程序及時間安排

　?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查

　　1.報名時間：2024年8月12日至8月14日（8:00－11:30、14:30－17:30）。

　　2.報名地點：騰沖市騰越中心學校。

　　3.報名要求：①報名時考調(diào)人員提交全日制教育畢業(yè)證、最高學歷畢業(yè)證、教師資格證、身份證、職稱資格證以及能夠體現(xiàn)個人能力素質(zhì)的獲獎證書、榮譽證書、課題證書等原件及復印件，2019年7月以來的《專業(yè)技術(shù)人員履職考核表》復印件，近期免冠1寸白底電子照片。②人事關(guān)系所在學校、教育部門、組織人社部門簽署意見并加蓋公章的《騰沖市事業(yè)單位工作人員調(diào)動審批表》（附件2），紀檢監(jiān)察部門或縣級教育行政部門出具的廉政審查意見。③報名現(xiàn)場由工作人員對報名人員的資格條件進行審查。通過資格審查的人員，考核組對其提供的材料進行現(xiàn)場考核賦分，滿分10分，報名人員簽字確認。

　?。ǘ┕P試

　　筆試命題、制卷、閱卷委托第三方實施，考試由騰沖市教育體育局組織，采取集中閉卷的形式進行，筆試成績滿分100分。

　　筆試內(nèi)容為：①黨的二十大精神、習近平總書記關(guān)于教育工作的重要論述及教育方面的重要講話精神；②《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《教育法》《教師法》《義務(wù)教育法》；③教育心理學；④教育教學專業(yè)知識（課堂教學策略、學生行為習慣培養(yǎng)、班級管理工作、教師專業(yè)發(fā)展理論與實踐等）；⑤綜合應(yīng)用能力（分析能力、綜合表達能力）。

　　領(lǐng)取準考證時間：2024年8月15日15:00－17:00。

　　領(lǐng)取準考證地點：騰沖市騰越中心學校。

　　筆試時間：2024年8月16日9:00－11:30。

　　筆試地點：騰沖市騰越第四完全小學。

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　　1. 確定面試人選。根據(jù)考核賦分成績+筆試成績之和按考調(diào)崗位人數(shù)1:2的比例從高分到低分依次確定面試人選，達不到1:2比例經(jīng)領(lǐng)導小組研究同意可等額面試。因報考人員自愿放棄或其他原因?qū)е旅嬖嚸~空缺的，空出的名額按考核賦分成績+筆試成績之和從高到低依次遞補。

　　2. 面試組織。面試采取結(jié)構(gòu)化的方式。面試成績滿分為90分，評委現(xiàn)場評分并公布分數(shù)。67.5分以上為合格，達不到合格分數(shù)線的不得列為擬調(diào)動人選。

　　3. 面試時間：待定。

　　4. 面試地點：待定。

　?。ㄋ模┨岢鰯M調(diào)人選

　　按總成績和崗位人數(shù)從高分到低分依次確定擬調(diào)人選，同一崗位出現(xiàn)成績相同的考核賦分高的優(yōu)先。

　　（五）資格復審

　　對擬調(diào)人選人事檔案及有關(guān)證件材料進行審核。

　　（六）體檢

　　體檢時間：待定。

　　體檢地點：騰沖市人民醫(yī)院體檢中心。

　　體檢標準：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格者，不予調(diào)動，空出崗位不遞補。

　?。ㄆ撸┺k理調(diào)動手續(xù)