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四川德陽經(jīng)開區(qū)面向優(yōu)秀社區(qū)（村）黨組織書記招聘街道事業(yè)單位工作人員公告

http://m.caichenglipin.com 2024-12-17 10:53 來源：德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

【字體：大中小】

　　德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會面向德陽經(jīng)開區(qū)優(yōu)秀社區(qū)（村）黨組織書記公開招聘街道事業(yè)單位工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省社區(qū)工作者管理辦法》（川社工〔2024〕13號）和《德陽市面向社區(qū)專職工作者招聘街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）事業(yè)人員指導辦法（試行）》（德人社發(fā)〔2023〕225號）等有關(guān)規(guī)定，為優(yōu)化街道事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu)，激勵社區(qū)（村）黨組織書記在新時代新征程中展現(xiàn)新?lián)?、新作為，現(xiàn)面向德陽經(jīng)開區(qū)優(yōu)秀社區(qū)（村）黨組織書記公開招聘街道事業(yè)單位工作人員。

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對象及數(shù)量

　　面向德陽經(jīng)開區(qū)在崗在職的優(yōu)秀社區(qū)（村）黨組織書記，公開招聘街道事業(yè)單位工作人員1名。

　　三、招聘條件

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　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　5.具有崗位所需的知識、技能及工作能力；

　　6.適應崗位要求的身體條件；

　　7.年齡在45周歲及以下，獲得按國家相關(guān)規(guī)定開展的市委、市政府及以上綜合類表彰的，年齡放寬到50周歲；

　　8.具有國家承認的大專及以上學歷；

　　9.在德陽經(jīng)開區(qū)社區(qū)（村）連續(xù)工作10年以上，任社區(qū)（村）黨組織書記滿一屆，且任期內(nèi)所在社區(qū)（村）至少獲得1次年度綜合目標考核先進單位（一等獎）或個人至少獲得1次年度考核“優(yōu)秀”等次；

　　10.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的有關(guān)要求；

　　11.招聘單位及崗位條件詳見崗位表（附件1）。

　　年齡、工作經(jīng)歷、任職年限等計算時間截止招聘公告發(fā)布之日。

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　　1.因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的；

　　2.曾因侵占集體資產(chǎn)資源資金、社會救助資金等惠民資金受到黨紀、政務處分的；

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

　　4.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的；

　　5.在人事考試中違紀處于禁考期的；

　　6.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，被人民法院通過司法程序認定為失信被執(zhí)行人的；

　　7.法律法規(guī)等規(guī)定的其它不能報考事業(yè)單位的情形。

　　四、招聘程序

　　（一）發(fā)布公告

　　本次招聘公告及擬聘公示在德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站（http://jkq.deyang.gov.cn）發(fā)布，在德陽人事考試網(wǎng)（http://www.dykszx.com）轉(zhuǎn)載。招聘考試成績公布、體檢入圍情況在德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站發(fā)布。

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　　本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。報名時間為2024年12月17日至12月25日（截止12月25日24:00）。報名指定郵箱2318184945@qq.com。

　　報名人員須誠信報名，在報名時應已取得崗位條件要求的學歷等相關(guān)文件及證書。報考時須提供以下證明材料：

　　1.《德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會面向社區(qū)（村）黨組織書記招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2）；

　　2.有效期內(nèi)的居民身份證（正反面）；

　　3.畢業(yè)證書、學位證書；

　　4.工作經(jīng)歷、任職年限、年度考核等證明材料。

　　將報考崗位所需的所有證明材料原件的掃描件打包壓縮后（壓縮包請以“黨組織書記”+“姓名”+“招聘單位”命名）發(fā)送到報名指定電子郵箱。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　德陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部對考生資格進行資格審查，核實報名者的基本情況，有關(guān)證件、資料的真實性以及是否需要回避等情況。資格審查貫穿公開招聘全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位要求情形的，均取消其公開招聘資格。

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　　德陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部、社會工作部統(tǒng)一組織資格審查合格考生的考試工作。本次考試采用筆試加面試方式進行，筆試成績和面試成績按6:4的比例計入總成績（百分制），計算方式為：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%；如考試總成績相同，根據(jù)筆試成績的高低確定排序；如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t加試面試?？荚嚂r間、地點另行通知。

　　1.筆試。資格審查合格考生人數(shù)與招聘名額比例不低于3:1方可開考，若未達到該比例則取消本次招聘崗位。筆試主要測試思想政治素質(zhì)和基層治理、服務群眾、處理解決基層具體問題的能力和水平。

　　筆試成績總分100分，筆試后生成筆試成績并劃定筆試最低分數(shù)線。筆試最低分數(shù)線為全場筆試分數(shù)均大于0考生的平均筆試成績的70%。低于筆試最低分數(shù)線者，不得進入面試環(huán)節(jié)。

　　2.面試。按照考生人數(shù)與招聘名額3:1的比例，將達到筆試最低分數(shù)線考生從高分到低分排名，確定面試入圍人員；若不足3:1，則達線考生全部確定為面試入圍人員；與最后一名確定面試入圍人員筆試成績相同的，一并進入面試環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試基本政治素質(zhì)和基層治理、服務群眾、處理解決基層具體問題的綜合能力和水平。

　　面試成績總分100分，面試成績合格線為70分，面試成績低于70分的考生不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

　?。ㄎ澹w檢

　　德陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部組織體檢工作。根據(jù)考生考試總成績從高分到低分依次排序，按照考試人數(shù)與招聘名額比例1:1等額確定進入體檢人員。

　　進入體檢人員持本人有效期內(nèi)的居民身份證按時到達指定地點，按要求到二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，未按要求參加體檢并完成全部項目檢查的，視為自動放棄。

　　體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。孕婦產(chǎn)后滿40天即告知招聘單位，安排胸片或相關(guān)補檢。

　　本次體檢費用自理。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，問題項目僅可進行一次復檢，是否合格以復檢結(jié)果為準。體檢不合格的取消其聘用資格，空缺名額按照考試總成績從高分到低分依次遞補，全程僅遞補2次。體檢合格方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　（六）綜合考察

　　體檢合格人員確定為考察人選，德陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部、社會工作部及用人單位對考察人選進行綜合考察。綜合考察自體檢最終結(jié)論下達之日起開始，最遲120天完成。主要對考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、個人誠信、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行考察。綜合考察結(jié)論書要寫明考察是否合格。考察人選達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員，因此產(chǎn)生缺額則遞補體檢。

　　（七）擬聘公示

　　對經(jīng)考試、體檢、綜合考察合格確定的擬聘用人員，在德陽人事考試網(wǎng)（http://www.dykszx.com）和德陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站（http://jkq.deyang.gov.cn）進行為期7個工作日的公示。

　　（八）資格終審與聘用確認

　　公示期滿無異議的人員，由德陽經(jīng)開區(qū)黨群工作部對其進行資格終審。終審合格的辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同；不合格的取消其資格。

　　社區(qū)（村）黨組織書記招聘為事業(yè)單位工作人員后，不再享受社區(qū)（村）相關(guān)待遇，試用期內(nèi)原則上繼續(xù)兼任原社區(qū)（村）黨組織書記。

　　五、工作紀律和要求

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　　事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度，嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

　　（二）嚴肅招考風紀

　　督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。公開招聘全程接受監(jiān)督。德陽經(jīng)開區(qū)紀檢監(jiān)察工委負責監(jiān)督，監(jiān)督電話：（0838）2593829。

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　　對違反相應規(guī)定的應聘人員取消其公開招聘資格，若已被聘用的則解除聘用。對違反相應規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責。