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2024年山西太原學(xué)院引進(jìn)高層次人才公告
http://m.caichenglipin.com 2024-02-02 13:47 來源:太原市三支一扶信息網(wǎng)
太原學(xué)院2024年引進(jìn)高層次人才公告
太原學(xué)院是經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的全日制普通本科院校。學(xué)校位于山西省轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū),區(qū)位優(yōu)勢(shì)突出,交通便捷,基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)良,辦學(xué)條件優(yōu)越。
學(xué)校設(shè)有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系、智能與自動(dòng)化系、機(jī)電與車輛工程系、材料與化學(xué)工程系、建筑與環(huán)境工程系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系、文化與旅游系、財(cái)經(jīng)系、管理系、教育系、數(shù)學(xué)系、外語(yǔ)系、音樂系、馬克思主義學(xué)院、公共體育教學(xué)部15個(gè)教學(xué)系(院、部),2個(gè)教學(xué)中心(公共實(shí)驗(yàn)中心、工程訓(xùn)練中心)和繼續(xù)教育學(xué)院?,F(xiàn)有37個(gè)本科專業(yè),涵蓋工學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、農(nóng)學(xué)、教育學(xué)等多個(gè)學(xué)科門類。學(xué)校以“以工為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,省內(nèi)一流、國(guó)內(nèi)外有一定影響的應(yīng)用型本科院校”為目標(biāo),全面深化教育教學(xué)改革,結(jié)合自身辦學(xué)定位,形成了“以能力提升為導(dǎo)向,致力于離學(xué)生最近的教育”特色培育體系。
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)科(專業(yè))建設(shè),提高學(xué)校科研實(shí)力與水平,全面實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,學(xué)校面向社會(huì)引進(jìn)符合學(xué)院專業(yè)建設(shè)需要的高層次人才,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)對(duì)象、條件及人數(shù)
?。ㄒ唬┮M(jìn)對(duì)象
符合學(xué)校學(xué)科(專業(yè))和科研建設(shè)需要的下列高層次人才:
1.符合《太原學(xué)院引進(jìn)高層次人才暫行辦法》中A、B 、C、D層次的人才。
2.取得博士學(xué)歷學(xué)位的且具有副高級(jí)及以上職稱的人才。
3.應(yīng)屆博士畢業(yè)生,包括:納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員;國(guó)家統(tǒng)一招生的畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生;2022年1月1日至2024年12月底前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
?。ǘ┮M(jìn)條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
3.具有良好的道德品行和職業(yè)操守,熱愛教育事業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。
4.身體健康、心理健康。
5.正高級(jí)職稱年齡一般不超過50周歲,副高級(jí)職稱年齡一般不超過40周歲,博士研究生年齡一般不超過35周歲,特別優(yōu)秀的人才年齡可適當(dāng)放寬。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)名;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的,在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)名;
3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)名;
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員) 和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)名;
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)名;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員,不能報(bào)名。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
?。ㄈ┮M(jìn)人數(shù)
符合引進(jìn)條件的高層次人才40名。柔性引進(jìn)高層次人才的條件、形式、待遇及程序具體按照《太原學(xué)院柔性引進(jìn)人實(shí)施辦法》執(zhí)行。
二、政策待遇
(一)政策待遇
1.學(xué)校待遇
根據(jù)我校急需緊缺程度、學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)、學(xué)術(shù)潛力等綜合研判酌情增加安家費(fèi),45周歲以下(不含45周歲)具有正高級(jí)職稱的博士研究生增加5萬(wàn)元,安家費(fèi)總額原則上不超過50萬(wàn)元,新入職博士前3年享受副高級(jí)職稱崗位待遇。
2.符合太原市人才引進(jìn)補(bǔ)貼政策的可以同時(shí)享受太原市補(bǔ)貼政策。
?。ǘ┡渑技白优仓?/div>
在政策允許范圍內(nèi)為博士協(xié)調(diào)解決其配偶就業(yè)、子女入學(xué)問題及其他生活工作困難。對(duì)配偶已參加工作且具有副高級(jí)職稱,經(jīng)考察合格,可辦理調(diào)動(dòng)入編手續(xù);不符合入編條件的,可根據(jù)學(xué)歷和專業(yè)條件,以勞務(wù)派遣的形式安排工作崗位。
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特殊人才學(xué)校實(shí)施“一事一議”、“一人一策”制度和人才綠色通道。雙博士待遇可另行面議。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
在學(xué)校校園網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布引進(jìn)人才公告,引進(jìn)信息全年有效。
(二)報(bào)名與審查
1. 采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。每位應(yīng)聘者限報(bào)考一個(gè)職位。
2. 應(yīng)聘者需將應(yīng)聘材料發(fā)送至用人部門郵箱。郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:崗位+姓名+性別+學(xué)科(專業(yè))+畢業(yè)年份+畢業(yè)院校名稱,郵件內(nèi)容應(yīng)包含《太原學(xué)院引進(jìn)人才報(bào)名表》、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)復(fù)審時(shí)所應(yīng)提交的材料及證件的電子版。(郵件格式錯(cuò)誤或所含材料不全均視為報(bào)名不成功)。
?。ㄈ┈F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
經(jīng)用人部門初步審核符合學(xué)校崗位要求的應(yīng)聘者,由學(xué)校統(tǒng)一組織或各用人部門組織現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。根據(jù)報(bào)名情況, 現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間及方式另行通知。未通過初審篩選的應(yīng)聘人員,不再另行通知。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)應(yīng)聘者需攜帶以下材料及證件:(按順序裝訂,原件審核后自行帶回)
1. 下載打印《太原學(xué)院引進(jìn)人才報(bào)名表》(見附件 1)。
2. 本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)生證、已取得的畢業(yè)證(本、碩、博)、學(xué)位證(本、碩、博)、在校學(xué)習(xí)階段成績(jī)單;海外博士畢業(yè)生還需提供《留學(xué)回國(guó)人員證明》、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
3.正高級(jí)職稱或副高級(jí)職稱須提供職稱證原件及復(fù)印件。
4.黨員(含預(yù)備黨員)須提供所在黨組織出具并加蓋支部公章的個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明,非黨員須提供畢業(yè)院系或原單位加蓋公章的個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明。
5.應(yīng)屆博士畢業(yè)生須提供就業(yè)協(xié)議書原件及復(fù)印件,網(wǎng)簽的高校畢業(yè)生需攜帶畢業(yè)學(xué)校開具的未就業(yè)證明。
6.個(gè)人教學(xué)、科研成果、獲獎(jiǎng)等業(yè)績(jī)材料原件及復(fù)印件。
?。ㄋ模┱衅笢y(cè)試
招聘測(cè)試方式為面談,主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)學(xué)習(xí)、基本素質(zhì)等情況,面談分值為100分,包括試講及答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)。試講時(shí)間15分鐘,分值80分;答辯時(shí)間5分鐘,分值20分。面試合格最低分60分,不達(dá)合格分?jǐn)?shù)者直接淘汰。
應(yīng)聘人員需進(jìn)行心理測(cè)評(píng),若應(yīng)聘人員心理測(cè)評(píng)不合格,取消錄用資格。
心理測(cè)評(píng)合格的同批應(yīng)聘者根據(jù)面談成績(jī)由高到低排序,如有并列以試講成績(jī)高者進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié),若成績(jī)?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試,加試為試講,加試成績(jī)高者進(jìn)入考察與體檢環(huán)節(jié)。
?。ㄎ澹┛疾?、體檢
考察和體檢合格的人員經(jīng)按1∶1的比例確定為擬聘用人員。體檢按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。
在整個(gè)報(bào)名與審查的過程中凡發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名信息及提供的有關(guān)材料不真實(shí)、不完整、錯(cuò)誤的,或與擬聘用崗位所要求資格不符的,取消資格。
?。┺k理聘用手續(xù)
學(xué)校在擬聘用人員公示期滿后為其辦理相關(guān)入職手續(xù),應(yīng)聘人員在確定為擬錄用人員后,若3個(gè)月內(nèi)未按學(xué)校規(guī)定時(shí)間完成報(bào)到或未將檔案交回的取消錄用資格。
四、招聘崗位及專業(yè)要求
招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗,專業(yè)要求為我校本科所開設(shè)的相近專業(yè),具體崗位、專業(yè)要求見學(xué)校專項(xiàng)招聘公告或咨詢用人部門(聯(lián)系方式詳見附件2)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:高老師
聯(lián)系電話:0351-8378670
地址:山西省太原市唐槐產(chǎn)業(yè)園區(qū)汾東大街7號(hào) 太原學(xué)院
中共太原學(xué)院委員會(huì)
2024年2月1日
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