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2022山西晉中平遙縣第二批招聘21名大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作公告

http://m.caichenglipin.com       2022-08-20 10:04      來源:平遙黨建網(wǎng)
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平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作公告

 

為深入貫徹省委“鄉(xiāng)村振興萬人計劃”有關要求,進一步壯大我縣城鄉(xiāng)基層人才隊伍,充實基層治理骨干力量,強化鄉(xiāng)村振興和基層治理人才支撐,充分鼓勵和吸引優(yōu)秀大學畢業(yè)生到農(nóng)村和城市基層一線工作。根據(jù)中共晉中市委組織部《關于印發(fā)〈晉中市招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作的實施方案〉的通知》(市組通字〔2021〕37號)精神,現(xiàn)使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制招聘全日制統(tǒng)招本科及以上學歷大學畢業(yè)生(以下簡稱大學生)到村(社區(qū))工作,有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(四)堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。

二、招聘對象及條件

招聘大學生須符合《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和我省事業(yè)單位招聘規(guī)定的資格條件,同時還應符合以下要求:

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具備正常履行職責的身體條件、心理條件,吃苦耐勞,作風踏實,組織紀律觀念強,志愿到村(社區(qū))工作;

5.具有全日制統(tǒng)招本科及以上學歷并取得相應學位(不含委培、定向畢業(yè)生),符合崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件;

6.年齡在18周歲以上(2004年8月19日以前出生)30周歲及以下(1991年8月19日以后出生),具有全日制統(tǒng)招研究生及以上學歷的,年齡可放寬至35周歲(1986年8月19日以后出生);

按照國家和我省有關政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在公開招聘中享有公平競爭權利,可應聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè),應聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應條件。

(二)具有下列情形之一的,不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.正在接受立案審查或犯罪嫌疑尚未查清的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.參加過邪教組織或非法宗教的;

5.在各級公務員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內(nèi)的,公務員、參照公務員法管理的機關(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

6.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中,非2022年應屆畢業(yè)的全日制研究生不得以原取得的本科學歷、學位證書報考);

7.在職公務員、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員(含試用期);

8.試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員及聘用為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的;

9.其他不得報考的情形。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

三、招聘崗位及名額

按照“縣級招聘、鄉(xiāng)級管理、村級使用”的原則,公開招聘到村(社區(qū))工作人員21名,占鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全額事業(yè)編制。招聘崗位及具體要求詳見《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作崗位一覽表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組制定公開招聘實施方案,于2022年8月19日在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)發(fā)布招聘公告。

(二)報名與資格初審

1.報名時間:

2022年8月28日——2022年8月30日(上午8:00-12:00;下午15:00-18:00)

2.報名地點:

平遙縣老干部活動中心(平遙縣實驗小學南門斜對面)一層104室。

3.報名辦法:

報名采取本人現(xiàn)場報名的方式進行,每人只限報一個崗位,多報者無效。且報名人員不得在晉中市其他縣(區(qū)、市)報名參加招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作的考試,如有重復報名,一經(jīng)查實,取消資格。

報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。其中應聘者填寫《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作報名登記表》(附件2)(以下簡稱《報名登記表》)所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱,《報名登記表》“備注”欄中寫明所學具體專業(yè);國外畢業(yè)留學生的專業(yè)由平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組結合崗位需求進行認定。

報名時須提交以下相關證件和材料(除證件原件外均為A4紙格式):

(1)提供本人體檢前48小時內(nèi)紙質(zhì)版核酸檢測陰性證明(即“晉中全民健康服務平臺”或“支付寶”的報告截圖打印,如不能提供紙質(zhì)陰性證明或核酸檢測陽性的,不得進入報名地點),出示“場所碼”、“健康碼”、“行程卡”綠碼。

(2)本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、報到證等相關證件原件及復印件;

(3)學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)打印)、學位認證報告(學位網(wǎng)打印);

(4)本人近期一寸同版紅底免冠照片4張(背面需標清姓名);

(5)《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作報名登記表》(附件2)、《電子版報名信息表》(附件3)、《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作考試誠信承諾書》(附件4)、《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作疫情防控誠信承諾書》(附件5)(公告中提供附件的下載,個人相關信息須按要求填寫并打印,在現(xiàn)場報名時提交審核并由報考者本人簽名確認);

(6)個人檔案的存檔證明;

(7)已就業(yè)人員須出具單位同意報考證明(附件6)(機關公務員、事業(yè)單位工作人員須加注當?shù)亟M織或人事部門同意報考意見,并注明是否有服務期限、是否在試用期內(nèi));

(8)若為中共黨員(含預備黨員),還須提供所在黨支部或上級黨組織出具的黨組織關系證明(包括:姓名、身份證號、預備時間、轉正時間等)以及招錄單位要求提供的其他證明材料。

提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由報名者自負。

4.考試費用:

根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會、山西省財政廳《關于重新核發(fā)人力資源和社會保障部門行政事業(yè)性收費標準及有關問題的通知》(晉發(fā)改價格發(fā)〔2016〕467號)文件精神,事業(yè)單位公開招聘人員考試,向報名參加考試的人員收取的考試費標準為每人每科50元,本次考試共一科,共計收取考生50元考試費用。

根據(jù)相關政策,脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員將在報名現(xiàn)場辦理減免考試費用的手續(xù)。

脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明;城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的證明。

5.準考證領取時間及地點:

考生于2022年9月3日(上午8:00-12:00;下午15:00-18:00),持本人身份證及《平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作疫情防控誠信承諾書》(附件5)在原報名地點(平遙縣老干部活動中心(平遙縣實驗小學南門斜對面)一層104室)領取。

考生需提供本人體檢前48小時內(nèi)紙質(zhì)版核酸檢測陰性證明(即“晉中全民健康服務平臺”或“支付寶”的報告截圖打印,如不能提供紙質(zhì)陰性證明或核酸檢測陽性的不得進入報名地點),出示“場所碼”、“健康碼”、“行程卡”綠碼。

報考人員領取準考證后須認真閱讀相關內(nèi)容及注意事項,提前做好考試準備,并請妥善保管好自己的準考證,參加招聘的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證及有效身份證原件。

6.其他事項

實際報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應達3:1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數(shù),如減少到1個崗位仍達不到3:1的,原則上予以取消。

招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況,將在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)發(fā)布補充公告。

7.防疫要求

按照新冠肺炎疫情防控要求,報考人員須遵守國家和山西省疫情防控有關規(guī)定。報考人員在筆試、面試、資格復審、體檢等環(huán)節(jié)均須提供《平遙縣2022年度第二批招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作疫情防控誠信承諾書》(附件5)。因疫情形勢變化要求,我縣2022年度第二批招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作考試的有關時間、程序、步驟、要求等可能會因疫情防控工作需要作出調(diào)整,請報考人員隨時關注平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)相關公告。 凡違反國家和我省常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定,隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的,將依法依規(guī)追究責任。

(三)考試與資格復審

考試采取筆試和面試相結合的方式。綜合成績=筆試成績×60%(保留三位小數(shù))+面試成績×40%(保留三位小數(shù))。成績采取百分制,綜合成績最低合格線為60分(其中筆試成績最低合格線為60分)。面試沒有形成競爭的崗位(即參加面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位),綜合成績最低合格分數(shù)線為65分。

筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。若2名以上應聘人員綜合成績相同時,原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?,應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

1.筆試

(1)筆試科目為《綜合知識》,考試內(nèi)容主要包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等公共基礎知識和鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村(社區(qū))生產(chǎn)生活知識、群眾文體等基層治理方面的內(nèi)容。

(2)筆試采用閉卷形式進行,筆試滿分100分。

(3)筆試的具體時間:2022年9月4日(星期日)。

(4)筆試地點及相關要求詳見《準考證》。

(5)考生筆試成績在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

2.資格復審

資格復審由平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組負責。依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按與計劃招聘人數(shù)3:1的比例確定參加面試資格復審的人選,如最后一名出現(xiàn)并列名次時,一同進入面試資格復審環(huán)節(jié),人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復審人員名單、時間及地點在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

資格復審時,應聘人員應提供畢業(yè)證、學位證、身份證、報到證、學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)打印)、學位認證報告(學位網(wǎng)打?。┑认嚓P證件原件及復印件。

除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復印件:

(1)已畢業(yè)的留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

(2)應聘人員畢業(yè)院校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的,還須提供學校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復印件。

(3)個人檔案的存檔證明。

(4)已就業(yè)人員須出具單位同意報考證明(機關公務員、事業(yè)單位工作人員須加注當?shù)亟M織或人事部門同意報考意見,并注明是否有服務期限、是否在試用期內(nèi))。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格復審的,取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的,按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復審人選,不足3:1的按實有人數(shù)確定。

3.面試

面試由平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組制定實施方案并負責組織實施,參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

面試采取結構化面試方式進行,分值100分。面試主要測評應聘人員綜合分析問題的能力、人際交往能力、應變能力、組織協(xié)調(diào)和語言表達能力等。

面試工作將全程錄音錄像。

面試成績、綜合成績于當天公布。

(四)體檢和考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢和考察由平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組組織實施。

1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)通知,體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的,可在接到通知3天內(nèi)提出復檢申請,應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫(yī)院應組織相關專家進行會診,做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

3.考察內(nèi)容:主要對應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺,根據(jù)崗位綜合成績由高分到低分順序按崗位招聘名額1:1的比例依次遞補體檢考察人選。

(五)公開選崗

聘用大學生實行公開選崗,由平遙縣招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組提供擬分配的工作崗位,統(tǒng)一集中擬聘人員公開選崗。各聘用崗位按照綜合成績排名順序選崗,名次在前的人員優(yōu)先選崗,依次進行。考生不得選擇聘用后構成回避關系的崗位。

(六)公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果,結合公開選崗情況,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)公示7個工作日,公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、考試成績、排名等信息。

公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。

聘用人員實行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關系。

錄用大學生先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)培養(yǎng)鍛煉半年,在相關人員幫帶下,參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心工作,半年后安排到村(社區(qū))工作。大學生到村(社區(qū))服務期限一般不低于5年(含1年試用期),鼓勵長期在村(社區(qū))工作。除提拔、解聘和合同約定的其他有關情形外,不得通過調(diào)動、借調(diào)等方式離開村(社區(qū))工作崗位。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關材料報到的,取消其相應的資格,并記入誠信檔案。依據(jù)相關法律法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同,須由本人自行與原單位按相關規(guī)定解除,否則不予聘用。

五、嚴肅招聘紀律

(一)建立輿情監(jiān)測報告制度,強化應急處理。平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組將切實履行好整個招聘過程各項工作的主體責任,制定工作預案,及時處置公開招聘工作過程中的各類常規(guī)問題或突發(fā)事件,重要情況要及時向上級部門報告。

(二)嚴格落實公開制度,構建全程公開機制。為進一步提升公開招聘的公信力,公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開,招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結果或結論及擬聘用人員信息,均應及時在平遙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.pingyao.gov.cn)向社會公布,確保社會公眾的知情權、監(jiān)督權。

(三)嚴格落實回避制度。要認真落實《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》關于回避制度的規(guī)定。在公開發(fā)布的招聘信息中,要明確有關人員回避的要求。對違反回避規(guī)定的要及時予以糾正。造成不良影響的,要對有關責任人進行嚴肅處理。

(四)加強監(jiān)督巡視力度??h紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組要加強對公開招聘工作的監(jiān)督力度。平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組通過現(xiàn)場巡視加強對大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作公開招聘工作特別是筆試、面試環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。

(五)嚴肅處理違規(guī)違紀行為。對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的,任何單位或個人可以向平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組、紀檢監(jiān)察機關投訴、舉報。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)處理。

六、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組。

政策咨詢:0354-5623830

監(jiān)督電話:0354-5623838

咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

附件1:平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作崗位一覽表.xls

附件2:平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作報名登記表.doc

附件3:電子版報名信息表.xls

附件4:平遙縣2022年度第二批公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作考試誠信承諾書.doc

附件5:平遙縣2022年度第二批招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作疫情防控誠信承諾書.docx

附件6:單位同意報考證明.docx

平遙縣公開招聘大學畢業(yè)生到村(社區(qū))工作領導組

2022年8月19日



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