2021年青海海南州教育系統(tǒng)引進高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生10人公告

海南州教育系統(tǒng)2021年度引進高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公告
 

根據(jù)《青海省校園引才辦法(試行)》(青組字〔2019〕334號)和中共青海省委組織部、青海省人社廳、青海省國資委2021年校園引才工作安排，為進一步加強我州教師隊伍建設(shè)，積極引進急需緊缺的高素質(zhì)中學教師，海南州教育系統(tǒng)面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生引進急需緊缺教師10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引才對象

2021屆高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生和2019屆、2020屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入此次引才范圍。

二、引才條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；學習成績優(yōu)良，誠實守信，身心健康，甘于為新青海建設(shè)和教育服務(wù)奉獻。

（三）符合具體崗位設(shè)置的學歷學位和專業(yè)要求，其中學歷學位均為全日制大學本科、碩士研究生及以上。崗位所要求的學歷學位均要在規(guī)定的時間內(nèi)取得，其中國內(nèi)高校的2021屆本科生、碩士研究生須在2021年9月30日前取得相應(yīng)的學歷學位證書；國外高校畢業(yè)生須在2021年12月31日前取得國家教育部門出具的學歷認證報告，專業(yè)相近的以所學主干課程為準。上述引進對象未在規(guī)定時間取得相應(yīng)學歷學位證書或認證書的不予聘用。對國家統(tǒng)一招考的2017年及以后入學的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。

（四）身體健康，具有崗位要求的身體條件。

（五）年齡不超過35周歲。

（六）應(yīng)聘人員為本科學歷的必須具有引才崗位相應(yīng)學段和專業(yè)的教師資格證；研究生學歷的暫無教師資格證可參加考核測評，如與用人單位簽約成功，必須于2023年9月1日前取得崗位相應(yīng)學段和專業(yè)的教師資格證，未按時取得教師資格證的將解除聘用合同。

具備崗位要求其他條件且符合2021年上半年教師資格認定條件、暫未取得教師資格證書的應(yīng)聘人員，可按申請認定教師資格的學段、學科應(yīng)聘相應(yīng)崗位，現(xiàn)場資格審查時需提供有效期內(nèi)的教育部考試中心《中小學教師資格考試合格證明》及相應(yīng)等級的普通話水平測試等級證書，但須在2021年8月31日前取得教師資格證書，否則取消聘用資格。

(七)凡因違法違紀受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報考。

（八）具備崗位所需要的其他條件。

具體崗位引才人數(shù)及專業(yè)要求、資格條件等詳見附件2。

三、引才方式、程序

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，按照發(fā)布引才公告、網(wǎng)上報名、資格審查、考核測評（筆試、資格復(fù)審、面試）、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢和考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。

四、報名和資格審查

（一）報名方式。有應(yīng)聘意向的優(yōu)秀高校畢業(yè)生，采取網(wǎng)上報名方式，向用人單位電子郵箱（見附件2）提交以下個人資料：

1.報名登記表（附件1）；

2.本人簡歷；

3.學信網(wǎng)下載打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《教育部學籍在線驗證報告》；

4.學歷、學位證書、身份證；

5.教師資格證；

6.近期免冠小二寸彩色照片；

7.未取得畢業(yè)證書和學位證書的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，要提供所在院校開具的畢業(yè)證明材料和學生證，同時必須在2021年9月30日前提供符合條件的畢業(yè)證書等相關(guān)材料，否則取消聘用資格。畢業(yè)證書被暫扣或遺失的，報名時應(yīng)提供學校學籍管理部門出具的相關(guān)證明材料。（確因放假等原因暫無法取得以上資料的，可提供其他證明材料，具體事宜聯(lián)系海南州教育局。）

上傳資料格式要求：報名登記表、個人簡歷、各類證書的PDF掃描件，照片JPG格式，將所有資料放到一個文件夾內(nèi)，文件夾上按應(yīng)聘學校名稱+崗位+應(yīng)聘人員姓名格式命名，壓縮后發(fā)送至用人單位聯(lián)系人電子郵箱。

（二）報名時間

2021年2月23日-2021年3月10日。

（三）資格審查

報名結(jié)束后，由用人單位及主管部門開展網(wǎng)上初審和現(xiàn)場復(fù)審。資格審查時嚴格按照發(fā)布的崗位條件和政策規(guī)定進行資格審查，準確把握審查標準，統(tǒng)一審查尺度。

用人單位按照“誰審查、誰負責”的原則，建立雙人審查、集體研究制度，及時妥善處理資格審核過程中發(fā)生的問題，嚴格實行審查結(jié)果責任追究制，各縣教育局、州屬各學校將審查結(jié)果報州教育局備案。報名期間，用人單位咨詢電話要確保由專人接聽，耐心細致地做好考生咨詢。對未通過資格審查的，要及時回復(fù)并注明不符合條件的具體理由。

網(wǎng)上資格初審的主要標準為已經(jīng)發(fā)布的崗位招聘條件。由用人單位對應(yīng)聘人員提交至電子郵箱的應(yīng)聘資料進行審核，應(yīng)聘人員嚴格按照崗位條件自愿報名，并對提交材料的真實性負責。網(wǎng)上資格初審后由用人單位通知通過資格審查的應(yīng)聘人員參加考核測評。

考核測評筆試結(jié)束后，進入面試的應(yīng)聘人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審，由用人單位通知相關(guān)應(yīng)聘人員于指定時間將個人資料原件提交至州教育局。審查考生的身份證、戶籍、畢業(yè)證件、教師資格證書以及公告中要求的其他證件的真實性。

資格審查貫穿招聘工作全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，不符合報考條件者，隨時取消招聘資格。未通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員將失去參加考核測評的資格。

五、考核測評

（一）筆試

1.筆試科目、權(quán)重、時間和地點

(1)筆試科目和權(quán)重：筆試科目為《學科素養(yǎng)》《教師綜合素質(zhì)》，其中《學科素養(yǎng)》占筆試總成績70%，《教師綜合素質(zhì)》占筆試總成績30%。筆試總成績占考試總成績50%，面試成績占考試總成績50%。筆試成績、面試成績和總成績均保留2位小數(shù)。筆試單科缺考或成績?yōu)榱惴值目忌∠敬慰荚囦浻觅Y格。

（2）筆試時間和地點：2021年3月20日。具體考試時間、地點以準考證為準。

2.面試方式、時間和地點

（1）依據(jù)筆試總成績從高到低的順序，按照崗位1:3的比例確定進入面試人員。面試采取試講的方式進行，備課時間不超過90分鐘，試講時間不超過40分鐘。面試總分100分，其中備課占20分，試講占80分。

（2）面試時間和地點：2021年3月27日。具體地點另行通知。

六、簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)考核測評結(jié)果，按崗位數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選，并由主管部門、用人單位和應(yīng)聘人員正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書，服務(wù)期限不低于5年。

七、體檢、考察

已簽訂三方就業(yè)協(xié)議書的應(yīng)聘人員持學歷和學位證書原件、就業(yè)協(xié)議書在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位參加體檢、接受考察（政審）。

如出現(xiàn)以下情況所簽訂的三方就業(yè)協(xié)議書無效：未能在規(guī)定的時間內(nèi)畢業(yè)的；在簽定協(xié)議前已與其他單位簽約的；未按時參加體檢或體檢不合格的；核查檔案有違法或嚴重違紀違規(guī)行為、學術(shù)不端和道德品行問題的；有失信行為計入檔案的；公示結(jié)果影響聘用的。

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費自理。考察工作由用人單位主管部門負責，考察（政審）工作注重了解應(yīng)聘人員基本的政治素質(zhì)、遵紀守法、職業(yè)素質(zhì)、個人誠信情況等。

八、公示

經(jīng)體檢考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬錄用人選，在海南州人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示有異議的，暫緩辦理入職手續(xù)，進一步調(diào)查核實，經(jīng)查實確屬不宜聘用的，取消聘用資格。

公示意見受理電話：0974-8510523（海南州教育局教育科）

九、聘用

經(jīng)公示后無異議或公示有異議但經(jīng)核查不影響聘用的，按以下方式辦理入職手續(xù)。

按規(guī)定報州人力資源與社會保障局辦理聘用手續(xù)。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

十、優(yōu)惠政策

應(yīng)聘人員按照《青海省校園引才辦法(試行)》(青組字〔2019〕334號)規(guī)定享受相應(yīng)的優(yōu)惠政策。

十一、相關(guān)要求

(一)符合報名條件，但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)學習且在2021年8月31日前不能畢業(yè)人員，不得報名。

（二）筆試和面試開考比例。筆試開考比例要達到1:3，凡崗位數(shù)與通過資格審核人員比例達不到1:3的職位，取消該崗位招聘。崗位數(shù)與通過現(xiàn)場資格復(fù)審人員比例達不到1:3的且面試成績達不到75分的取消該崗位招聘。

（三）總成績并列的處理。在筆試、面試結(jié)束后，考生總成績出現(xiàn)并列的，按面試成績從高到低依次排序，確定進入下一考錄環(huán)節(jié)人選；筆試成績和面試成績均相同的，由主管部門和用人單位根據(jù)考察情況確定擬錄用人選。

（四）筆試、面試均須使用國家通用語言文字。

(五)崗位遞補的處理。考核測評（筆試、資格復(fù)審、面試）、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢和考察、公示環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格或者考生放棄崗位等情形的均可依次遞補，只遞補一次。體檢及以后各環(huán)節(jié)中，空缺崗位由用人單位及其主管部門根據(jù)考核測評情況研究決定是否依次遞補。

（六）2019、2020屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生，是指畢業(yè)后仍未落實工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的。

(七)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，事業(yè)單位引才要實行回避制度，回避的情形：凡與用人單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系、其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。

（八）年齡時間認定。應(yīng)聘人員年齡計算截止日期為報名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)為1986年2月23日以后出生，以次類推）。

（九）專業(yè)認定?！豆妗分械乃鑼I(yè)是指通過考試取得專業(yè)學籍，并完成學業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，具體以考生取得的學歷證書中的專業(yè)為準。在教育部“學信網(wǎng)”無法驗證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)以及學位證書中的專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)。招聘的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的，經(jīng)招聘機關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認可。

（十）疫情防控。應(yīng)聘人員應(yīng)當自覺服從海南州防疫工作要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作，出具個人健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫檢測正常的方可入場。如遇到疫情風險等級變化的，要提前做好相關(guān)準備工作，確保按照要求順利參加考試。

（十一)本公告未盡事宜，參照國家和青海省現(xiàn)行相關(guān)事業(yè)單位招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

中共海南州委組織部

海南州人力資源與社會保障局

海南州教育局

2021年2月23日

附件1：海南州教育系統(tǒng)校園引才報名登記表.doc

附件2：海南教育系統(tǒng)2021青海省校園引才崗位表.xls