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2018年青海海南州事業(yè)單位招聘工作人員71人公告

http://m.caichenglipin.com       2018-05-02 11:25      來源:青海人事考試信息網(wǎng)
【字體: 】              
  海南州2018年上半年事業(yè)單位招聘工作人員公告

  根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定,海南州面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

  一、招聘崗位、范圍

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  海南州2018年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員71名,其中:例行招聘11名;教師60名(見附表)。

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  此次公開招聘范圍分面向全省和面向全州。面向全省招聘范圍包括本省戶籍、本省生源、本省院校畢業(yè)生、在本省服務(wù)的各類基層項目高校畢業(yè)生、本省臨聘教師、應(yīng)由本省安置的退伍士兵(含在我省服役期滿的退伍士兵);面向本州招聘范圍包括本州戶籍、本州生源、在本州服務(wù)的各類基層項目高校畢業(yè)生、應(yīng)由本州安置的退伍士兵(含在本州服役期滿的退伍士兵)。以上條件符合其中一項即可。每人只限報1個崗位。

  二、招聘程序、報名方式、時間和資格審查

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  此次公開招聘崗位按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。

  資格審查將貫穿招聘工作全過程,在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,將隨時取消招聘資格。

  (二)發(fā)布公告

  在青海省人事考試信息網(wǎng)、海南州人民政府網(wǎng)、海南州人力資源和社會保障局網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

 ?。ㄈ﹫竺绞?、時間和資格審查

  1、報名工作采用網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費和網(wǎng)上下載打印準考證的方式進行。

  報名時間為2018年5月2日9時-5月8日18時;繳費時間為2018年5月2日9時-5月12日24時。報考人員請登錄青海人事考試信息網(wǎng)www.qhpta.com,詳細閱讀網(wǎng)上報名須知、操作及誠信承諾書,如實提交有關(guān)信息并完成報名工作。報名和考試時必須使用有效二代居民身份證。

  2、符合加分條件的考生(少數(shù)民族考生除外),在網(wǎng)上資格審查通過后,請攜帶符合加分條件的相關(guān)證明的原件及復印件于2018年5月16日-5月18日到海南州人事考試中心(城北新區(qū)海南州人力資源和社會保障局二樓)進行加分條件現(xiàn)場審核登記,逾期未到現(xiàn)場審核登記的視為自動放棄加分資格。符合加分條件的人員名單,將在青海省人事考試信息網(wǎng)(www.qhpta.com)公示。

  3、報名資格審查工作按照“誰審核、誰負責”的原則,由州人社局、州級主管部門和用人單位負責,并負責向考生做好招聘崗位專業(yè)和資格條件的咨詢解釋工作。

  三、成績計算

  考試分筆試和面試兩部分。筆試成績、面試成績及總成績均保留2位小數(shù)。

  教師崗位筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%,總成績的計算方法為:考試總成績=〔(綜合應(yīng)用能力+職業(yè)能力傾向測驗)÷3+政策加分〕×60%+面試成績×40%。

  例行招聘的崗位筆試占考試總成績的70%,面試成績占考試總成績的30%,總成績的計算方法為:考試總成績=〔(綜合應(yīng)用能力+職業(yè)能力傾向測驗)÷3+政策加分〕×70%+面試成績×30%。

  四、筆試時間、資格復審及面試

 ?。ㄒ唬┕P試內(nèi)容、時間

  1、筆試時間擬定于2018年5月26日,具體考試時間和地點以準考證為準。

  2、筆試內(nèi)容包括:職業(yè)能力傾向測驗(滿分150分),和綜合應(yīng)用能力(分六類:綜合管理類A類、社會科學專技類B類、自然科學專技類C類、中小學教師類D類、醫(yī)療衛(wèi)生類E類、少數(shù)民族語言類F類,滿分150分)兩門,各占筆試成績的50%。

  3、筆試成績計算方法:筆試成績=〔(綜合應(yīng)用能力+職業(yè)能力傾向測驗)÷3〕+政策加分

  4、依據(jù)筆試總成績從高分到低分的順序,按招聘崗位1:3的比例確定進入面試人選。招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比為1:1(或不足1:1)的,將設(shè)定筆試成績最低分數(shù)線,筆試成績須達到最低分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分數(shù)線按同類(同類是指所測試的《綜合應(yīng)用能力》類別一致,且招聘崗位數(shù)與進入現(xiàn)場資格審查人數(shù)之比大于1:1)崗位進入現(xiàn)場資格審查所有人員的最后一名的成績?yōu)闃藴蕘碓O(shè)定。

  5、筆試單科缺考、成績無效或成績?yōu)榱惴值目忌∠衅纲Y格。

 ?。ǘ┵Y格復審及民族語言能力測試

  1、筆試結(jié)束后,進入資格復審的考生,需向海南州人力資源和社會保障局提交本人有效身份證、戶籍證明、準考證、畢業(yè)證書以及報考崗位資格條件所需有關(guān)材料的原件及復印件各一份(其中:報考州藏文信息技術(shù)研究中心網(wǎng)絡(luò)技術(shù)崗位的考生,現(xiàn)場資格復審時還需參加編程能力測試,測試合格的方可進入下一環(huán)節(jié),測試不合格的按筆試成績由高到低的順序僅遞補一次)??忌峁┑男畔⒑筒牧媳仨氄鎸嵱行?,如發(fā)現(xiàn)報名材料有弄虛作假行為,提供的申請材料或信息不實且影響報名審核結(jié)果的,取消考生應(yīng)聘資格,面試空缺人員按招聘崗位筆試成績由高到低依次遞補。

  2、資格復審結(jié)束后,報考懂藏漢兩種語言(文字)崗位的考生,需進行藏語言(文字)兩種能力測試,民族語言(文字)能力測試不合格的,取消面試資格。

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  1、海南州中小學教師崗位面試采取“說課”或“講課”方式進行;海南州職業(yè)技術(shù)學校崗位面試采取“實際操作”、“說課”或“講課”方式進行;例行招聘的事業(yè)單位崗位采取結(jié)構(gòu)化面試。面試總分為100分。

  2、招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比為1:1(或不足1:1)的,將在面試方案或通知中明確合格標準,達不到合格標準的取消招聘資格。

  3、如考試總成績有并列的,按筆試成績高低確定,筆試成績相同的,按綜合應(yīng)用能力成績高低確定。

  五、體檢、考察(政審)

 ?。ㄒ唬┟嬖嚱Y(jié)束后,依據(jù)總成績高低按照崗位1:1的比例確定參加體檢人選。體檢統(tǒng)一組織到指定的具有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行,標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。體檢費由考生承擔,自行體檢者無效。體檢不合格者取消進入考察資格,空缺崗位按照該崗位的考試總成績依次遞補。因個人原因未按要求參加體檢的考生,視為自動放棄。

 ?。ǘ┛疾旃ぷ饔芍鞴懿块T或用人單位負責??疾旃ぷ鞒龑忌镜恼螚l件、遵紀守法、職業(yè)素質(zhì)審查外,要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現(xiàn)的考察,對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀行為的,要進行重點審查,情節(jié)嚴重的要依法取消其聘用資格。

  六、公示、聘用及待遇

  經(jīng)體檢考察合格的考生,在省人事考試信息網(wǎng)進行公示,公示期7天,公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘人員基本情況(包括姓名、年齡、籍貫或戶籍、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校)等信息。公示有異議的,暫緩辦理聘用手續(xù),由用人單位及主管部門調(diào)查核實。

  公示后無異議者,經(jīng)州人民政府同意后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,納入事業(yè)單位編制管理,享受國家規(guī)定的相關(guān)待遇。新聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格或身體條件不符合崗位要求的,取消聘用資格。

  七、回避制度

  事業(yè)單位公開招聘實行回避制度,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令):“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當回避?!?/div>

  八、其它事項

  1、不予報考情形:曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;正在接受立案審查的;受到行政處分并正在處分期內(nèi)的;在事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內(nèi)的;根據(jù)國家和我省有關(guān)規(guī)定,在相關(guān)領(lǐng)域違法失信被列為失信人的;法律、法規(guī)以及國家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形。

  2、在職在編人員須知:新錄用公務(wù)員在機關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報考,服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的,須征得所在單位及組織、人力資源社會保障部門同意后方可報考;現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)履行與聘用單位約定的合同期限,需報考的,在報考前應(yīng)當征得用人單位及主管部門同意。以上人員在現(xiàn)場資格審查時須提供用人單位及主管部門(或單位及組織、人力資源社會保障部門)在2018年5月12日前開具的同意報考的書面證明,未能提供的、出具書面證明時間在規(guī)定日期之后的以及隱瞞在職在編人員身份的將取消招聘資格。

  3、臨聘教師包括:2013年6月19日省委、省政府《關(guān)于加強中小學校教師隊伍建設(shè)的實施意見》(青發(fā)〔2013〕12號)下發(fā)前已經(jīng)被我省公辦中小學校聘用,并且報名前還在崗的臨聘教師。臨聘教師身份證明須按統(tǒng)一的格式(見附表)填寫完整,并到學校及教育主管部門審核蓋章確認。

  4、加分條件:少數(shù)民族考生、報考專業(yè)技術(shù)崗位的大學生退役士兵,筆試總成績加5分。對父母有一方現(xiàn)在六州工作(或現(xiàn)戶籍在六州)滿3年的漢族考生,在筆試總成績中加分。其中滿3年不足5年的加1分,滿5年不足10年的加2分,滿10年不足15年的加3分,滿15年不足20年的加4分,滿20年及以上的加5分。

  臨聘教師報考縣(市、區(qū))及以下中小學校教師崗位,在筆試成績中加5分。

  以上加分分值累計不超過5分。漢族考生加分年限截止到2018年5月12日。

  機關(guān)事業(yè)單位在編人員參加本次招聘考試的,不再享受加分政策。

  5、戶籍、年齡等的時間認定。符合本?。êD现荩艏畻l件的考生,在本?。êD现荩┞鋺魰r間應(yīng)在2017年12月31日前。考生年齡計算截止日期為報名工作第一日(如年齡要求為35周歲以下的,出生日期應(yīng)為1982年5月2日以后出生,以此類推)。

  6、學歷認定。取得國外學歷證書的應(yīng)當有國家教育部門出具的學歷認證報告。進入面試后的所有考生學歷證書都要在教育部“學信網(wǎng)”統(tǒng)一驗證。若其學歷在“學信網(wǎng)”無法驗證的,考生要提前聯(lián)系畢業(yè)院校解決或直接到省人才交流中心辦理網(wǎng)上學歷認證。結(jié)業(yè)生和肄業(yè)生不能視為合格學歷。

  7、專業(yè)認定?!豆妗分械乃鑼I(yè)是指通過考試取得專業(yè)學籍,并完成學業(yè)畢業(yè)的專業(yè),具體以考生取得的學歷證書中的專業(yè)為準。在教育部“學信網(wǎng)”無法驗證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)以及學位證書中的專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)。招聘的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的,經(jīng)招聘機關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認可。招聘崗位的具體專業(yè)均為教育部相關(guān)目錄的一級學科或二級學科。

  8、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生可以參加招聘,但必須在2018年7月31日前提供符合崗位條件要求的學歷證書,否則取消招聘資格。符合報名條件,但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)學習且在2018年7月31日前不能畢業(yè)的考生,不得報考。

  9、報考中小學教師崗位的2018年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的,可以參加公開招聘,但須在2018年7月31日前取得教師資格證書,否則取消招聘資格。

  10、放棄崗位和崗位遞補的處理。公開招聘中現(xiàn)場資格審核、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生放棄崗位或不符合招聘條件的,按該崗位招聘總成績由高到低的順序僅遞補一次。

  11、5月2日至8日報名期間,每天公布最新報名統(tǒng)計情況。在報名后幾天,很有可能會出現(xiàn)報名人數(shù)驟增,導致網(wǎng)絡(luò)擁堵造成無法報名,待審人數(shù)較多無法及時審核,以及審核不通過而無法改報其他崗位及繳費等情況發(fā)生,因此,請考生盡量提前報名及繳費工作,以免影響您的正常報名。

  公告期間,考生應(yīng)當隨時登錄青海人事考試信息網(wǎng)(www.qhpta.com)隨時了解招聘動態(tài)。

  本公告未盡事宜,參照國家和我省現(xiàn)行事業(yè)單位招聘政策規(guī)定執(zhí)行。招聘信息如有調(diào)整變化,以青海人事考試信息網(wǎng)最后發(fā)布的為準。

  網(wǎng)上報名咨詢電話:

  0974-8513856     0974-8510523

  招聘監(jiān)督電話:

  州委組織部:12380 (干部一科)

  州人力資源社會保障局 0974-8512774(事業(yè)單位管理科)

  附:1-3下載

  1、海南州2018年上半年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表

  2、海南州2018年上半年事業(yè)單位工作人員加分所需提供證明材料

  3、海南州公辦中小學校臨聘教師證明

  中共海南州委組織部      海南州人力資源和社會保障局

  海南州教育局

  2018年4月28日

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