內蒙古包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院面向院內招聘控制數人員30人公告

　　包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院面向院內招聘控制數人員公告

 

　　按照包頭市衛(wèi)生健康委員會、中共包頭市委員會組織部、中共包頭市委員會機構編制委員會辦公室、包頭市人力資源和社會保障局聯合印發(fā)《關于印發(fā)包頭市本級10所公立醫(yī)院人員總量使用具體實施方案的通知》（包衛(wèi)健委發(fā)[2024]6號）文件要求，結合包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院編外人員實際情況，現將招聘事宜通知如下：

 

　　一、招聘崗位及人數

 

　　按照醫(yī)師、護理、藥劑、醫(yī)技和輔助專業(yè)等專技崗位和行政管理崗位招聘30名控制數人員。

 

　　二、招聘條件

 

　　（一）應聘人員應具備下列基本資格條件：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍的人員；

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度的人員；

 

　　3.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認的人員；

 

　　4.具有5年及以上在包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院工作經歷且現在為包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院在崗非在編人員，計算截止時間為2023年12月31號；

 

　　5.近3年年度考核結果均為稱職（合格）及以上等次的人員；

 

　　6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質的人員；

 

　　7.年齡原則上為50周歲以下，即1973年12月31日（不含）之后出生的人員；

 

　　8.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件的人員。

 

　?。ǘ┱衅笇I(yè)技術人員職稱條件：

 

　　取得中級及以上職稱。

 

　　（三）招聘行政管理人員職稱條件：

 

　　取得中級及以上職稱。

 

　　（四）具有下列情形之一的，不得報考：

 

　　1.被開除中國共產黨黨籍的人員；

 

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

 

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未做出結論的人員；

 

　　4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員；

 

　　5.在包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院工作期間，發(fā)生醫(yī)療事故，或被科室上交到人事科的人員；

 

　　6.應聘后即構成回避關系崗位的人員；

 

　　7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　　三、招聘程序

 

　　（一）報名

 

　　1.在包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院官網發(fā)布招聘公告，公告發(fā)布時間不少于5個工作日。

 

　　2.應聘者需填寫《包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院院內招聘控制數管理應聘表》（詳見附件一）。

 

　　3.每位應聘人員須按要求將報名材料交到包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院人事科。報名用第二代居民身份證（或護照），報名與參加面試時所用證件必須一致。

 

　　資料遞交時間：2024年4月8日-2024年4月12日。

 

　　4.應聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學?？萍耙陨系膶W習經歷（填寫起止年月、就讀學校、院系和專業(yè)必須嚴格按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫）；須完整填寫到報名開始之日的工作經歷（填寫起止年月、工作單位和所從事工作），時間不能斷開或空缺。學習、工作經歷填寫不全的，將不予審查通過。

 

　　5.應聘人員須對提供的填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，取消其考試、聘用資格，并納入應聘人員誠信檔案。

 

　　6.應聘人員要對照個人情況，認真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，避免造成應聘失敗。

 

　?。ǘy評

 

　　1.本次招聘采取筆試與面試相結合的方式，筆試及面試具體事宜請關注包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院官網。

 

　　2.筆試與面試主要測試應聘者專業(yè)知識、綜合素質、綜合能力。

 

　　3.綜合成績：

 

　　綜合成績=筆試成績（40%）+面試成績（60%），報考者綜合成績從高分到低分進行排序（成績四舍五入保留兩位小數），綜合成績相同的，以面試成績高低排序，按照崗位實際計劃數1:2比例確定入圍人選。報考者綜合成績將在包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院官網公布。

 

　　（三）體檢

 

　　1.體檢由包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院招聘工作辦公室負責組織實施，費用由應聘人員承擔。體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。

 

　　2.體檢項目或標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2015]1號）、體檢操作手冊和《關于修訂<公務員錄用通用體檢標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)[2013]58號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）規(guī)定進行。

 

　　3.應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的，取消其聘用資格，從參加該崗位應聘人員中按照總成績由高到低依次等額遞補，遞補只進行一次。體檢工作結束后按照等額確定進入考察范圍人選。

 

　　4.體檢醫(yī)生與體檢者有需要回避關系的，體檢醫(yī)生應進行回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫(yī)生和工作人員，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。

 

　　5.體檢具體時間和地點在包頭市蒙醫(yī)中醫(yī)醫(yī)院網站發(fā)布通知。

 

　　（四）考察程序

 

　　工作領導小組指定人員組成考察組到考察對象居住街道、所在支部和科室進行考察，全面考察應聘人員的德、能、勤、績、廉，注重考察思想政治素質、履職能力、工作作風、工作實績和廉潔自律情況，對其綜合素質是否適合應聘作出評估?？疾祀A段因個人原因放棄或考察不合格出現崗位名額空缺的，按照考試總成績由高到低依次等額遞補，遞補只進行一次。

 

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