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2023年內(nèi)蒙古呼倫貝爾鄂倫春自治旗引進(jìn)工作人員返鄉(xiāng)工作20人公告

http://m.caichenglipin.com       2023-11-02 11:29      來源:鄂倫春自治旗人民政府
【字體: 】              
  鄂倫春自治旗2023年公開引進(jìn)工作人員返鄉(xiāng)工作的公告
 
  為進(jìn)一步激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為,集聚人才助力鄂倫春自治旗經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《鄂倫春自治旗公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員調(diào)配辦法(試行)》等規(guī)定,現(xiàn)啟動鄂倫春自治旗公開引進(jìn)工作人員返鄉(xiāng)工作,現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、適用范圍及名額
 
  此次引進(jìn)工作人員原則上適用于內(nèi)蒙古自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)各級黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和人民團(tuán)體在職在編的公務(wù)員(含參公人員)和事業(yè)人員(不含工勤人員)。
 
  引進(jìn)名額:行政編制10名,事業(yè)編制10名。
 
  二、引進(jìn)條件
 
 ?。ㄒ唬M引進(jìn)人員應(yīng)符合以下條件:
 
  1.政治立場堅(jiān)定,品行端正、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè),具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
 
  2.因夫妻異地分居、贍養(yǎng)老人等原因本人自愿回鄂倫春自治旗工作,或者本人有意愿到鄂倫春自治旗長期穩(wěn)定工作。其中:異地分居申請調(diào)入的,必須是夫妻一方在鄂倫春自治旗屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員或旗域內(nèi)國有企業(yè)正式職工;贍養(yǎng)老人申請調(diào)入的,其父母一方必須具有鄂倫春自治旗戶籍。
 
  3.年齡在42周歲及以下(1980年11月1日以后出生),具有普通高校大專及以上學(xué)歷。
 
  4.擬引進(jìn)人員具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷,并受到地市級黨委、政府及以上表彰的,年齡可放寬到47周歲(1975年11月1日以后出生);具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,普通高校博士研究生學(xué)歷,并獲得國家和自治區(qū)表彰獎(jiǎng)勵(lì)(獎(jiǎng)項(xiàng))的,年齡可放寬到52周歲(1970年11月1日以后出生)。
 
  5.所在部門及主管單位同意報(bào)名人員調(diào)轉(zhuǎn)。
 
  (二)具有以下情形之一的不在人員引進(jìn)范疇:
 
  1.近三年年度考核有基本稱職、基本合格及以下等次的;
 
  2.試用期或服務(wù)期未滿的;
 
  3.受過黨紀(jì)政務(wù)處分的,涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查處理的;
 
  4.被列入失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
  5.干部人事檔案中存在不宜調(diào)轉(zhuǎn)問題的;
 
  6.事業(yè)單位工作人員列編渠道不符合政策規(guī)定的;
 
  7.政策規(guī)定不符合調(diào)動條件的其他情況。
 
  三、引進(jìn)程序
 
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
 
  通過鄂倫春自治旗人民政府網(wǎng)、鄂倫春發(fā)布公眾號、鄂倫春黨建之聲公眾號等平臺面向社會發(fā)布公告。
 
  (二)報(bào)名
 
  1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,建議有條件的報(bào)名人員以現(xiàn)場報(bào)名為主。
 
  2.報(bào)名時(shí)間:2023年11月6日至2023年11月17日,工作日上午9:00—12:00,下午14:00—17:00。
 
  3.報(bào)名材料
 
  (1)《鄂倫春自治旗公開引進(jìn)工作人員報(bào)名表》(一式兩份,正反面打印或掃描)。
 
  (2)報(bào)名人員所在縣級以上機(jī)構(gòu)編制部門出具的在編證明。
 
 ?。?)公務(wù)員(參公)登記表復(fù)印件(公務(wù)員、參公如是過渡人員,還需提供《向公務(wù)員過渡登記表》或《向參公人員過渡登記表》;事業(yè)編制報(bào)名人員不需要此項(xiàng)材料)。
 
 ?。?)居民身份證、戶口簿或當(dāng)?shù)貞艏芾頇C(jī)關(guān)出具的戶籍證明材料。
 
 ?。?)學(xué)歷、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?。
 
 ?。?)因解決異地分居申請調(diào)入人員需提供結(jié)婚證及配偶所居住社區(qū)提供的居住證明;因贍養(yǎng)父母申請調(diào)入人員與父母非同戶的,需提供本人原戶籍注銷頁或原戶籍所在地派出所出具的戶籍證明。
 
 ?。?)證明工作業(yè)績的佐證材料(表彰證書、工作成果、年度考核結(jié)果等)。
 
  (8)其他能夠證明符合引進(jìn)條件的材料。
 
  4.報(bào)名流程
 
  (1)網(wǎng)上報(bào)名
 
  報(bào)名人員將報(bào)名材料的掃描件按順序掃描成一個(gè)PDF文件,命名為“公開引進(jìn)+姓名+電話”,發(fā)至郵箱elcrcgz@163.com。(報(bào)名材料需保證資料齊全、完整和清晰度。不要用手機(jī)等照相,需用正規(guī)掃描儀掃描)。
 
 ?。?)現(xiàn)場報(bào)名
 
  報(bào)名人員本人或委托他人攜帶報(bào)名材料到旗委組織部108人才工作室進(jìn)行報(bào)名。
 
 ?。ㄈ┵Y格審查
 
  報(bào)名人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,未按照要求填寫或上報(bào)材料以及未按規(guī)定報(bào)名時(shí)間節(jié)點(diǎn)上報(bào)或修改材料的不再審核。旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,提出審查意見并及時(shí)通知報(bào)名人員本人。報(bào)名人員需認(rèn)真閱讀報(bào)名條件及要求,所填報(bào)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范,凡因未按要求報(bào)送材料、報(bào)送材料不全或信息內(nèi)容有誤等個(gè)人原因?qū)е聦彶槲赐ㄟ^的后果自負(fù)。
 
  資格審查貫穿公開引進(jìn)工作全過程,在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合引進(jìn)職位條件等情況的,一律取消引進(jìn)資格。
 
  (四)綜合評估
 
  報(bào)名結(jié)束后,旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對符合條件人選進(jìn)行匯總,按照學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、特長、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績等進(jìn)行綜合評估,提出擬引進(jìn)人選及崗位分配意見,提請旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議研究確定擬引進(jìn)人員及崗位分配方案。
 
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  旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬引進(jìn)人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面進(jìn)行全面考察考核。同時(shí),借閱擬引進(jìn)人員干部人事檔案,對檔案進(jìn)行查閱。
 
  進(jìn)入考察考核程序,無特殊原因,不得私自放棄報(bào)名。
 
  (六)體檢和辦理手續(xù)
 
  體檢工作由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由報(bào)名人員自理。旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考察、檔案審核、體檢等情況,會議研究擬引進(jìn)人員,審議通過后,由旗委組織部、旗委編辦、旗人社局等相關(guān)部門辦理入職手續(xù)。
 
  四、其他事項(xiàng)
 
  (一)引進(jìn)人員需服從分配,在鄂倫春自治旗最低服務(wù)年限為10年。
 
 ?。ǘ└笨萍壱陨项I(lǐng)導(dǎo)干部及四級主任科員以上職級公務(wù)員不保留相應(yīng)職務(wù)職級,保留工資待遇。
 
 ?。ㄈ┮延袑<悸毞Q,到崗后原有職稱是否能聘任及兌現(xiàn)待遇需看所分配單位有無空余崗位職數(shù)。如無職數(shù)聘任,可保留相應(yīng)待遇。
 
 ?。ㄋ模┢渌厥饣?qū)I(yè)人員確需放寬條件限制的,采取一事一議方式,由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議研究決定。
 
  其他未盡事宜以及引進(jìn)過程中出現(xiàn)的其他特殊情況由旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。在引才過程中,務(wù)必保持通訊暢通,若因個(gè)人原因未能取得聯(lián)系的,按自動放棄處理,取消相應(yīng)資格。
 
  聯(lián)系電話:0470-5622349
 
  郵箱:elcrcgz@163.com
 
 
  鄂倫春自治旗委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
 
  2023年11月1日


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