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2023年吉林省直事業(yè)單位(含專項(xiàng))招聘727人公告(5號)

http://m.caichenglipin.com       2023-07-17 17:23      來源:吉林省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              
  2023年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)公告(5號)
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》《關(guān)于科學(xué)做好2023年度全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》等文件精神,吉林省人力資源和社會保障廳會同省直有關(guān)部門(單位)決定,計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、招聘計(jì)劃
 
  本次省直33個主管部門(單位)所屬178家事業(yè)單位發(fā)布招聘崗位478個,計(jì)劃招聘工作人員727名。其中,專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生崗位招聘范圍為2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生,以及2021年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生(普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心等畢業(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)。具體招聘崗位及條件詳見《2023年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)崗位及其資格條件一覽表(5號)》(附件1)。
 
  二、報(bào)名資格條件
 
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  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
 
  3.具有良好的品行;
 
  4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  5.年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1987年7月17日至2005年7月17日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲及以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定,年齡計(jì)算時間點(diǎn)均以7月17日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為憑證)。符合崗位資格條件的2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。
 
  (二)崗位條件
 
  符合崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)方向、工作經(jīng)歷、專業(yè)技術(shù)水平、行業(yè)準(zhǔn)入資格等條件,詳見附件1。
 
  (三)具備招聘崗位要求的其他資格條件
 
  1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;
 
  2.招聘崗位條件要求具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的,其專業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設(shè)置的專業(yè)技術(shù)崗位系列。
 
 ?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考
 
  1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
 
  2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
 
  3.在讀的非2023年畢業(yè)生(2024年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2023年畢業(yè)生),不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;
 
  4.2021年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)已落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生不可報(bào)考本公告中專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生崗位;
 
  5.現(xiàn)役軍人;
 
  6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
 
  7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
 
  上述不得報(bào)考情形時間節(jié)點(diǎn)均以報(bào)名結(jié)束時間為準(zhǔn)。
 
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  事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  三、報(bào)名與資格審查
 
  本次公開招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
 
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
 
  1.報(bào)名時間:2023年7月26日9:00—7月28日16:00
 
  2.報(bào)名網(wǎng)址:http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dGdA
 
  考生需登錄報(bào)名網(wǎng)站(全國人事考試服務(wù)平臺),按系統(tǒng)提示填寫注冊信息,并牢記用戶名和密碼,便于登錄平臺報(bào)名、繳費(fèi)、下載準(zhǔn)考證、查詢成績。首次使用該平臺,需上傳近期6個月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(上傳照片務(wù)必使用報(bào)名服務(wù)平臺提供的照片處理工具進(jìn)行處理),如因照片質(zhì)量影響報(bào)名和考試,由考生本人負(fù)責(zé)。
 
  報(bào)名前,考生要仔細(xì)閱讀《2023年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)公告(5號)網(wǎng)上報(bào)名須知》,并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)承諾和要求。報(bào)名時,可參照《全國人事考試服務(wù)平臺考生操作指南》(附件3)有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名操作。因考生網(wǎng)上錯報(bào)姓名、身份證號、招聘單位、招聘崗位等信息而影響資格審查的,責(zé)任自負(fù)。請考生嚴(yán)格按照公告規(guī)定的時間進(jìn)行報(bào)名,逾期系統(tǒng)將自動關(guān)閉,不再受理報(bào)名事宜。
 
  考生報(bào)名注冊時需填寫本人常用手機(jī)號碼,作為單位與考生聯(lián)系的主要方式,并務(wù)必在公開招聘組織期間保持電話暢通,以便單位及時通知有關(guān)事宜。報(bào)名期間,將在吉林省人事考試中心官網(wǎng)(http://www.jlzkb.com/)適時公布報(bào)名人數(shù)較多崗位和無人報(bào)名崗位情況,考生可酌情參考報(bào)名。
 
 ?。ǘ┚W(wǎng)上資格審查
 
  審查時間:2023年7月26日11:00—7月28日20:00
 
  1.由招聘單位或其主管部門成立資格審查小組,依據(jù)招聘崗位條件進(jìn)行資格審查。考生需及時登錄全國人事考試服務(wù)平臺(http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dGdA)查詢資格審查結(jié)果。每名考生只允許報(bào)考本公告中的一個崗位,資格審查通過后不能再改報(bào)其他崗位,不能修改任何報(bào)名信息。未通過資格審查的考生,報(bào)名截止時間前可改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名時間截止后(7月28日16:00)不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息,也不能改報(bào)其他崗位。為避免最后一日集中報(bào)名產(chǎn)生網(wǎng)絡(luò)擁堵或資格審核時間較長貽誤報(bào)名時機(jī),建議考生在規(guī)定時段內(nèi)提前報(bào)名、錯峰報(bào)名。
 
  2.報(bào)名時間截止后(7月28日16:00)至資格審查結(jié)束前(7月28日20:00),資格審查小組將對報(bào)名截止時間前考生提交的報(bào)名信息繼續(xù)進(jìn)行審核。如報(bào)名信息符合報(bào)考條件,審核通過;報(bào)名信息不符合報(bào)考條件,審核不予通過且不得更改報(bào)考信息或改報(bào)其他崗位。
 
  3.資格審查合格的考生,即可進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)完成即視為報(bào)名成功。
 
  4.招聘崗位要求的專業(yè)需求等資格條件方面問題,由招聘單位或其主管部門資格審查小組負(fù)責(zé)解釋。其中,專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023年版) 》《普通高校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表(2012年版)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》《全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》以及綜合參考“研招網(wǎng)—專業(yè)知識庫”等相關(guān)目錄審核,目錄未涵蓋的專業(yè),根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。在符合專業(yè)等其他條件前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)??频膷徫?。
 
  考生對資格審查有關(guān)問題需要咨詢的,請通過報(bào)考崗位相對應(yīng)的報(bào)名咨詢電話與招聘單位或其主管部門資格審查小組聯(lián)系。
 
 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
 
  時間:2023年7月26日11:00—7月31日12:00
 
  考生通過資格審查后,務(wù)必及時登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行繳費(fèi)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人95元,網(wǎng)上繳費(fèi)成功即完成全部報(bào)名手續(xù)??忌丛谝?guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)??荚囀召M(fèi)用于各項(xiàng)考試支出。
 
  考生在網(wǎng)上支付過程中遇到疑問,可以撥打繳費(fèi)服務(wù)平臺(合利寶)客服熱線:020-89332916或400 608 6666。
 
 ?。ㄋ模┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
 
  時間:2023年8月21日8:30—8月26日8:30
 
  考生可參照《全國人事考試服務(wù)平臺考生操作指南》(附件3)關(guān)于打印準(zhǔn)考證有關(guān)指導(dǎo),在參加考試前及時打印準(zhǔn)考證。
 
 ?。ㄎ澹╅_考比例
 
  本次公告所有崗位均不設(shè)開考比例。
 
  (六)相關(guān)事項(xiàng)
 
  1.考生只能用第二代身份證報(bào)名,對使用第一代身份證報(bào)名或考試的視為無效。
 
  2.考生應(yīng)對提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。
 
  3.考生報(bào)名時所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上專業(yè)名稱完全一致。2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的,按本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表上的專業(yè)進(jìn)行報(bào)考;留學(xué)回國人員報(bào)考的,按國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》上的專業(yè)填寫。對于專業(yè)審核有異議的,請撥打招聘單位咨詢電話。
 
  4.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計(jì)算截止點(diǎn)為2023年7月底,即到2023年7月31日累計(jì)工作時間每達(dá)到12個月計(jì)為1年。其中,普通高校在讀期間參加的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷和參加工作后全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間均不能視為工作經(jīng)歷累加計(jì)算。
 
  四、招聘考試
 
  本次公開招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
 
 ?。ㄒ唬┕P試
 
  1.筆試時間和科目:
 
  2023年8月26日(星期六)
 
  上午8:30—10:00   職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
 
  上午10:00—12:00  綜合應(yīng)用能力
 
  筆試試卷為五類,分別為綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)。每類試卷均為兩個考試科目,分別為職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力。其中,D類細(xì)分為小學(xué)老師崗位和中學(xué)老師崗位兩類試題,E類細(xì)分為中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、衛(wèi)生管理崗位六類試題。各招聘崗位筆試類別詳見附件1。所有崗位的考生均須參加筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。
 
  2.考試地點(diǎn):具體考試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。
 
  3.攜帶證件材料:考生需攜帶有效期內(nèi)第二代居民身份證(或臨時居民身份證)以及《準(zhǔn)考證》參加考試。
 
  4.筆試成績確定:職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩科滿分均為150分,筆試成績滿分為300分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。筆試只考單科或單科成績?yōu)榱愕?,不得列入面試人選。
 
  對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役,且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生,筆試初始成績折算百分制后加5分,榮立三等功的加7分,榮立二等功的加9分,榮立一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分,其余立功次數(shù)不累計(jì)加分。符合優(yōu)惠政策的考生,請于8月2日8:30—11:30、13:00—16:00,將證明材料原件和復(fù)印件(身份證、入伍登記表、退伍證、立功受獎證書、畢業(yè)證、學(xué)位證)送至長春市南關(guān)區(qū)亞泰大街3336號金業(yè)大廈一樓辦事窗口(咨詢電話:0431—88690530),規(guī)定時間內(nèi)未送達(dá)材料,視為考生自動放棄此優(yōu)惠政策。省人社廳會同省政府征兵辦、省退役軍人事務(wù)廳對享受優(yōu)惠政策考生進(jìn)行聯(lián)合審驗(yàn)。8月9日后,通過吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com/)對擬加分人員情況進(jìn)行公示,歡迎廣大考生監(jiān)督。
 
  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班??荚嚪秶浴妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022 年版)》(附件2)為準(zhǔn)。筆試成績于2023年9月30日后統(tǒng)一公布,考生可登錄全國人事考試服務(wù)平臺(http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dGdA)進(jìn)行查詢。
 
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  1.筆試結(jié)束后,除北華大學(xué)以外的省屬高校以筆試成績從高分到低分排序,按招聘崗位人數(shù)1:5的比例確定面試人選,其余招聘單位按1:3的比例確定面試人選。不足1:3或1:5比例的,按實(shí)際參考人數(shù)確定。如多人筆試成績相同且同時符合1:3或1:5比例標(biāo)準(zhǔn)的,一并進(jìn)入面試。
 
  2.面試前,由招聘單位或其主管部門成立的資格審查小組對參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。其中,2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還需提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的,取消面試資格,并在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  3.面試由招聘單位單獨(dú)組織或與主管部門共同組織實(shí)施,面試具體時間、地點(diǎn)和采取的面試方式由招聘單位或其主管部門另行通知。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線為60分,低于及格線的考生,不得作為擬聘人選。個人面試成績當(dāng)場向考生公布。面試結(jié)束后,主管部門(或事業(yè)單位)將對考生成績進(jìn)行公示。為確保高等教育教學(xué)質(zhì)量,本次招聘所有高校教師崗位均設(shè)置一般聘用控制分?jǐn)?shù)線,分?jǐn)?shù)為65分。按招聘計(jì)劃1:1的比例,高校教師崗位應(yīng)聘人員面試成績在及格分?jǐn)?shù)線以上但未達(dá)到一般聘用控制分?jǐn)?shù)線(即:面試成績在60—65分之間)的,由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況確定是否列為擬聘人選。
 
  (三)考試成績計(jì)算方法
 
  省屬高校(不含附屬醫(yī)院)招聘崗位筆試成績不作為總成績計(jì)算權(quán)重,考生成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)。其余招聘崗位面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,筆試、面試成績各占總成績的50%??偝煽儩M分為100分,及格線為60分。其中,筆試成績由筆試卷面分?jǐn)?shù)(滿分300分)按照百分制進(jìn)行換算后加上政策性加分最終確定。面試成績和總成績均采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。具體計(jì)算公式為:
 
  考試總成績=筆試成績[(職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績)÷3+政策性加分]×50%+面試成績×50%。
 
  面試結(jié)束后,在考試總成績達(dá)到及格線(或聘用控制分?jǐn)?shù)線)以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的,按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如:我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生,在其服役期間榮立三等功及以上者等);沒有符合優(yōu)先聘用條件的,以面試成績高者優(yōu)先;面試成績?nèi)韵嗤?,采取面試加試的方式確定參加體檢人選。
 
  五、體檢與考察
 
  體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行,省屬高校及其附屬醫(yī)院自行組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢合格的考生由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并在考試成績達(dá)到及格線(或聘用控制分?jǐn)?shù)線)以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)??忌隗w檢、考察過程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。
 
  六、公示
 
  經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選,除省屬高校及其附屬醫(yī)院在本單位網(wǎng)站進(jìn)行公示外,其余各招聘單位在吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。
 
  七、聘用
 
 ?。ㄒ唬痉从秤袊?yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線(或聘用控制分?jǐn)?shù)線)以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
 
 ?。ǘ?023年畢業(yè)生報(bào)考人員,辦理聘用備案手續(xù)時均需提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書,未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。2024年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件,不辦理聘用手續(xù)(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個日期為2023年的,可視為2023年畢業(yè)生)。
 
 ?。ㄈ┰谵k理聘用手續(xù)前自動放棄的人員,取消其擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,從報(bào)考同一崗位考試成績達(dá)到及格線(或聘用控制分?jǐn)?shù)線)以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的,在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關(guān)系的,視為自動放棄擬聘人選資格。
 
  八、注意事項(xiàng)
 
  凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
 
  九、信息發(fā)布及政策咨詢
 
  本次公告官方發(fā)布網(wǎng)站:
 
  1.吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)
 
  2.吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com)
 
  各招聘單位報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見附件1中“報(bào)名咨詢電話”一欄。
 
 ?。ㄒ唬┲鞴懿块T及電話:
 
  0431-82905119(中共吉林省委統(tǒng)一戰(zhàn)線工作部干部處);
 
  0431-88792540(中共吉林省委政法委員會干部處);
 
  0431-82768980(中共吉林省委臺灣工作辦公室人事處);
 
  0431-88904985(吉林省人民政府辦公廳人事處);
 
  0431-82728995(吉林省教育廳人事處);
 
  0431-89152054       (吉林省民政廳人事處);
 
  0431-88550595(吉林省財(cái)政廳人事處);
 
  0431-88550231(吉林省自然資源廳人事處);
 
  0431-85097527(吉林省交通運(yùn)輸廳人事處);
 
  0431-84994032(吉林省水利廳人事處);
 
  0431-88905254(吉林省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處);
 
  0431-85630609(吉林省商務(wù)廳人事處);
 
  0431-85614180(吉林省文化和旅游廳人事處);
 
  0431-88905568(吉林省衛(wèi)生健康委員會人事處);
 
  0431-80761058(吉林省退役軍人事務(wù)廳人事處);
 
  0431-85096360(吉林省應(yīng)急管理廳人事處);
 
  010 - 62019321(吉林省人民政府駐北京辦事處機(jī)關(guān)黨委);
 
  0431-85816302(吉林省廣播電視局人事處);
 
  0431-88616833(吉林省體育局人事處);
 
  0431-81766334(吉林省統(tǒng)計(jì)局人事處);
 
  0431-88905392(吉林省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事處);
 
  0431-88585875(吉林省糧食和物資儲備局人事處);
 
  0431-88626809(吉林省林業(yè)和草原局人事處);
 
  0431-89156368(吉林省能源局人事處);
 
  0431-88906863(吉林省畜牧業(yè)管理局人事處);
 
  0431-81763377(吉林省藥品監(jiān)督管理局人事處);
 
  0431-81860757(吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局人事處);
 
  0431-85664642(吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局人事處);
 
  0431-81162318(吉林省婦女聯(lián)合會組織部);
 
  0431-85688740(吉林省作家協(xié)會人事處);
 
  0431-85261337(吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會組織人事部);
 
  0431-87679860(吉林省郵政管理局人事處);
 
  0431-88600653(吉林日報(bào)社人事處)。
 
  省屬高校及其附屬醫(yī)院直接撥打單位聯(lián)系電話。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名平臺技術(shù)服務(wù)電話:
 
  0431—12333-3(網(wǎng)上報(bào)名期間撥打)
 
 ?。ㄈ┤松绮块T監(jiān)督舉報(bào)電話:
 
  0431—88690530、88690586(吉林省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處)。
 
  招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會公布,未經(jīng)吉林省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),不得擅自變更。此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補(bǔ)充公告。
 
 
 


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