湖南
2024年湖南永州工貿(mào)學(xué)校招聘編外合同制教師14人公告
http://m.caichenglipin.com 2024-09-05 10:59 來(lái)源:道縣人民政府網(wǎng)
永州工貿(mào)學(xué)校2024年補(bǔ)充招聘編外合同制教師公告
因人員流動(dòng),根據(jù)工作急需,在上級(jí)批準(zhǔn)的總數(shù)范圍內(nèi),經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究、黨委會(huì)議審議通過(guò),請(qǐng)示縣人社局批準(zhǔn),永州工貿(mào)學(xué)校2024年面向社會(huì)補(bǔ)充招聘編外合同制教師14名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃及職位要求
本次補(bǔ)充招聘編外合同制計(jì)劃14個(gè),共兩類人員。其中,基礎(chǔ)課教師崗:5人;專業(yè)課教師崗:9人。具體職位、人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)《永州工貿(mào)學(xué)校2024年補(bǔ)充招聘編外合同制教師職位表及要求》。
二、報(bào)考資格條件
(一)報(bào)考條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,在公安機(jī)關(guān)執(zhí)法辦案系統(tǒng)中查詢無(wú)刑事案件、行政案件記錄;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德,遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度,服從學(xué)校工作安排;
4.具有正常履行職責(zé)的身心條件和承擔(dān)教育教學(xué)工作所必須的專業(yè)知識(shí)和基本能力;
5.符合應(yīng)聘崗位具體的資格條件,具體條件見(jiàn)《永州工貿(mào)學(xué)校2024年補(bǔ)充招聘編外合同制教師職位表及要求》。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.近3年內(nèi)受到過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)警告及以上處分或政(校)紀(jì)記過(guò)及以上處分的;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人誠(chéng)信檔案庫(kù)(有舞弊行為),且記錄期限未滿的人員;
5.已屬于在職在編人員或特崗教師;
6.現(xiàn)役軍人,全日制在讀的學(xué)生;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
8.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員其他情形的人員。
三、招聘程序
按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試(限基礎(chǔ)課教師崗參加)、面試或?qū)嵺`操作考核(限專業(yè)課教師崗參加)、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
2024年9月4日至9月10日,在道州就業(yè)網(wǎng)站及公眾號(hào)等官方媒體公開(kāi)發(fā)布招聘公告。公告之后的有關(guān)考試具體安排、相關(guān)信息等均在道州就業(yè)官網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員自行查閱,不另行通知。因報(bào)考人員不及時(shí)查詢相關(guān)信息導(dǎo)致的不良結(jié)果由本人承擔(dān)。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年9月11日至9月12日上午8:00至12:00,下午15:00至18:00。
2.報(bào)名地點(diǎn):道縣眾聚人力資源有限公司(道縣濂溪南路80號(hào))。
3.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。網(wǎng)上自行下載、打印并填寫(xiě)《永州工貿(mào)學(xué)校2024年補(bǔ)充招聘編外合同制教師報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2),報(bào)名時(shí)提供本人近期免冠1寸藍(lán)底照片2張、有效身份證(含原件和復(fù)印件)、畢業(yè)證、教師資格證(職位要求教師資格證的崗位)及有必要的其他資質(zhì)證明。對(duì)報(bào)考專業(yè)要求有異議的,經(jīng)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可報(bào)名。
4.報(bào)名聯(lián)系電話:0746-5225959聯(lián)系人:周女士
?。ㄈ┵Y格審查:招聘方對(duì)報(bào)名人員所提交的報(bào)名材料進(jìn)行審核,資格初審合格簽具“初審合格”意見(jiàn)并收取報(bào)名所需資料,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)符合招聘條件的崗位報(bào)名。資格審查貫穿整個(gè)招錄過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生資格不符或發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名資料造假,立即取消應(yīng)聘資格。資格審查發(fā)現(xiàn)相關(guān)資料缺失的,報(bào)考人需在規(guī)定時(shí)間補(bǔ)齊相應(yīng)資料,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊資料的視為關(guān)鍵資料缺失導(dǎo)致不合格,一切后果均由考生自負(fù)。
?。ㄋ模┕P試
只限報(bào)考基礎(chǔ)課教師崗的人員
1.開(kāi)考比例:崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3,個(gè)別專業(yè)確實(shí)難以形成崗位競(jìng)爭(zhēng)的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否開(kāi)考,未形成競(jìng)爭(zhēng)崗位開(kāi)考的,筆試成績(jī)不得低于60分。
2.筆試時(shí)間:參考人員2024年9月13日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)到道縣眾聚人力資源有限公司(濂溪南路80號(hào))一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證,9月14日上午9:00—11:00舉行考試??荚嚨攸c(diǎn):永州工貿(mào)學(xué)校城北校區(qū)。
3.對(duì)象:所有通過(guò)資格審查的該類職位報(bào)考人員。
4.方式及范圍:采取閉卷考試方式(滿分100分),考試內(nèi)容為中等職業(yè)學(xué)?,F(xiàn)行對(duì)應(yīng)學(xué)科對(duì)應(yīng)的教材內(nèi)容。
5.筆試成績(jī)按50%的比例計(jì)入綜合成績(jī),筆試成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績(jī)從高分到低分順序排列,按招錄計(jì)劃1:2的比例確定面試對(duì)象,出現(xiàn)末位成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試。
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面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
?。?)基礎(chǔ)課教師崗
①面試對(duì)象:根據(jù)招聘職數(shù)按1:2的比例,按照筆試成績(jī)由高分到低分確定面試對(duì)象,如出現(xiàn)末位入圍面試人員筆試成績(jī)相同的,則一并入圍面試。未達(dá)到1:2比例的崗位,全部進(jìn)入面試。
?、诿嬖嚪绞剑好嬖囈栽嚱谭绞竭M(jìn)行(滿分100分),準(zhǔn)備時(shí)間10分鐘,試教時(shí)間5分鐘。試教者通過(guò)抽簽確定試教課題,并在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)備課,然后當(dāng)堂上課。
?、勖嬖嚪秶褐械嚷殬I(yè)學(xué)校現(xiàn)行對(duì)應(yīng)學(xué)科對(duì)應(yīng)的教材內(nèi)容。
④面試成績(jī):評(píng)委根據(jù)試教的表現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分,按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取有效分的平均分計(jì)算,面試成績(jī)均四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)按50%的比例折合后計(jì)入綜合成績(jī),綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低排出先后名次;若成績(jī)依然相同,則以不去掉面試最高分、最低分計(jì)算總分排位先后秩序確定;若成績(jī)依然相同,采取加試面試的方式確定排名。
?。?)專業(yè)課教師崗
①面試對(duì)象:所有通過(guò)資格審查的該類職位報(bào)考人員,納入面試范圍。
?、诿嬖嚪绞剑好嬖囈栽嚱谭绞竭M(jìn)行(滿分100分),準(zhǔn)備時(shí)間10分鐘,試教時(shí)間5分鐘。試教者通過(guò)抽簽確定試教課題,并在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地點(diǎn)備課,然后當(dāng)堂上課。
③面試范圍:中等職業(yè)學(xué)?,F(xiàn)行對(duì)應(yīng)學(xué)科對(duì)應(yīng)教材內(nèi)容。
④面試成績(jī):評(píng)委根據(jù)試教的表現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)分,按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取有效分的平均分計(jì)算,面試成績(jī)均四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)即綜合成績(jī)。若成績(jī)相同,則以不去掉面試最高分、最低分計(jì)算總分排位先后秩序確定;若成績(jī)依然相同,采取加試面試的方式確定排名。參加面試的報(bào)考人員面試成績(jī)低于70分的不予錄用。
(六)體檢
1.確定體檢對(duì)象。對(duì)個(gè)別需要補(bǔ)充材料的人員,經(jīng)過(guò)資格復(fù)審后,統(tǒng)一以崗位計(jì)劃招聘數(shù)為基數(shù),按1:1的比例,依綜合成績(jī)從高分到低分確定。綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高的優(yōu)先。
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
3.對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可提出申請(qǐng)復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
4.體檢及復(fù)檢所需各項(xiàng)費(fèi)用由考生自理。
5.對(duì)因體檢不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺依名次遞補(bǔ)。
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對(duì)體檢合格人員,按照有關(guān)政策和擬聘用職位的要求進(jìn)行考察,考察合格者進(jìn)入公示程序。
(八)公示
將考察合格者在“道縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)”、“永州工貿(mào)學(xué)校”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
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將經(jīng)過(guò)考試、體檢及考察確定的聘用人員名單報(bào)縣人社局備案。對(duì)聘用人員簽訂聘用合同,每三年簽一次,最多簽三次。聘用期內(nèi),每月考察,對(duì)違反法紀(jì)法規(guī)或者不服從工作安排的,作強(qiáng)行解聘處理。
四、工作、住房安排及待遇
?。ㄒ唬┕ぷ靼才?。永州工貿(mào)學(xué)?,F(xiàn)有兩個(gè)校區(qū),即壽雁校區(qū)和城北校區(qū)。壽雁校區(qū)位于道縣壽雁鎮(zhèn),城北校區(qū)位于道縣富塘街道。聘用后具體分工根據(jù)各校區(qū)人員缺額再分配。學(xué)校根據(jù)工作需要對(duì)專任教師安排擔(dān)任班主任,不服從安排者不予聘用。
(二)住房安排。具體由兩個(gè)校區(qū)根據(jù)實(shí)際情況安排,擔(dān)任班主任者可優(yōu)先安排臨時(shí)住房。
?。ㄈ┐龇矫?。待遇由基本工資+績(jī)效工資構(gòu)成。基本工資在滿工作量情況下與同年同學(xué)歷入編人員應(yīng)發(fā)工資一致???jī)效工資根據(jù)工作實(shí)效另行核算,擔(dān)任班主任者與在職在編教師同等享受班主任津貼??勺栽干暾?qǐng)參加學(xué)校工會(huì)組織,工會(huì)會(huì)員享受工會(huì)福利待遇。
五、紀(jì)律要求
1.應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注、了解相關(guān)信息。在報(bào)考期間要保持報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)相關(guān)信息而影響考試等責(zé)任自負(fù)。
2.應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得違反考試考核紀(jì)律。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息、騙取考試資格等違紀(jì)違規(guī)行為,將按照有關(guān)法律法規(guī)分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消合同制聘用的處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
3.若合同制招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定認(rèn)定與處理。
4.本《公告》未盡事宜,由道縣眾聚人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
道縣眾聚人力資源有限公司
2024年9月3日
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