2024年湖北黃石市陽(yáng)新縣公安局招聘農(nóng)村專職輔警166人公告

 

　　烈士和因公犧牲民警的配偶及子女、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子、退役士兵、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員，實(shí)行加分政策優(yōu)惠。

 

　　上述人員由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)各相關(guān)部門審核確認(rèn)合格，由縣公安局匯總并在筆試前公示人員名單，對(duì)筆試卷面成績(jī)達(dá)到最低合格線的，在筆試成績(jī)上增加5分，加分后筆試總成績(jī)不得超過(guò)100分。符合條件的報(bào)考人員須于9月3日至9月9日期間填寫提交《2024年陽(yáng)新縣公安局公開(kāi)招聘農(nóng)村專職輔警人員加分申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件3)及相關(guān)佐證材料，期間未提交的不再受理。

 

　　三、招聘程序

 

　　本次招聘工作嚴(yán)格按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示及審批聘用等程序進(jìn)行，筆試和面試委托縣人事考試院組織實(shí)施。

 

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月3日9:00至9月9日18:00

 

　　2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考崗位所在鎮(zhèn)區(qū)綜治辦

 

　　4.報(bào)名要求：應(yīng)聘者于報(bào)名時(shí)間段內(nèi)，攜帶本人有效二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、2份考生本人簽名的《2024年陽(yáng)新縣公安局公開(kāi)招聘農(nóng)村專職輔警人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）原件、6張1寸近期免冠白底彩色登記照?qǐng)?bào)名，符合優(yōu)先條件人員還需提供證明材料或證件。以上均需查驗(yàn)原件，同時(shí)上交1份復(fù)印件。

 

　　5.資格審查：報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘者應(yīng)確認(rèn)所提交材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，且與填寫報(bào)名表的情況一致，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，不予聘用。資格審查貫穿本次招聘考試全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件的，一律取消聘用資格。

 

　　（二）筆試

 

　　1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　2.筆試方式：采用閉卷考試的方式，時(shí)間120分鐘，滿分100分。

 

　　3.筆試內(nèi)容：公安基礎(chǔ)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)。

 

　　4、筆試開(kāi)考比例。為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，職位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名成功人數(shù)原則上應(yīng)不低于1:3的比例，方可開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)考成功人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，由招聘單位提出取消、核減或降低開(kāi)考比例保留的調(diào)整申請(qǐng)，通過(guò)“陽(yáng)新公安”公眾號(hào)發(fā)布公告。

 

　　5、筆試成績(jī)最低合格控制線。筆試閱卷結(jié)束后，劃定最低合格控制線，并通過(guò)“陽(yáng)新公安”公眾號(hào)發(fā)布。筆試成績(jī)低于最低合格控制線的，不能進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

 

　　（三）面試

 

　　1、面試入圍比例。根據(jù)《職位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)（不低于筆試成績(jī)最低合格控制線）從高到低的順序確定面試入圍人選，面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，由招聘單位提出取消、核減或降低開(kāi)考比例保留的調(diào)整申請(qǐng)，通過(guò)“陽(yáng)新公安”公眾號(hào)發(fā)布公告。

 

　　2、面試公告。面試前在“陽(yáng)新公安”公眾號(hào)發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門及招聘單位負(fù)責(zé)通知考生。

 

　　3、面試成績(jī)最低合格控制線。所有崗位均設(shè)置最低合格控制線。面試成績(jī)最低合格控制線為70分。低于最低合格控制線的考生，不能進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

 

　?。ㄋ模┚C合成績(jī)確定

 

　　筆試、面試工作結(jié)束后，按照筆試總成績(jī)40%、面試成績(jī)60%確定應(yīng)聘人員綜合成績(jī)，綜合成績(jī)＝筆試總成績(jī)（筆試成績(jī)+加分）×40%+面試成績(jī)×60%，成績(jī)計(jì)算結(jié)果保留兩位小數(shù)。同一崗位末位綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)按筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定名次，若筆試總成績(jī)并列時(shí)，按烈士和因公犧牲民警的配偶及子女、見(jiàn)義勇為先進(jìn)分子、退役士兵、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員、政法和公安類院校畢業(yè)生依序優(yōu)先確定。按以上辦法仍無(wú)法確定的，通過(guò)加試確定，加試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

 

　　（五）體檢

 

　　1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)屆時(shí)通過(guò)“陽(yáng)新公安”公眾號(hào)發(fā)布公告。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自行承擔(dān)。

 

　　2.根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員名單。體檢不合格者，取消資格，空崗位置按成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

 

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢醫(yī)院由陽(yáng)新縣公安局指定，體檢環(huán)節(jié)安排吸毒檢測(cè)。

 

　　4.報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　（六）考察政審

 

　　體檢合格者確定為考察政審對(duì)象，由陽(yáng)新縣公安局會(huì)同招聘崗位所在地綜治辦、派出所進(jìn)行考察政審?？疾煺弲⒄铡豆矙C(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》執(zhí)行，考察政審不合格或考察政審對(duì)象放棄的，根據(jù)綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

 

　　考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想素養(yǎng)、道德操守品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及崗位適應(yīng)程度，并對(duì)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行核實(shí)。

 

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