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2024年湖北黃岡市法院系統(tǒng)招聘雇員制審判輔助人員48人公告

http://m.caichenglipin.com       2024-06-20 16:04      來源:黃岡市中級人民法院
【字體: 】              
  黃岡市法院系統(tǒng)2024年度招聘雇員制審判輔助人員公告
 
  根據(jù)工作需要,黃岡市法院系統(tǒng)決定招聘(法院直接聘用,非第三方勞務派遣)一批雇員制審判輔助人員?,F(xiàn)將具體事項公告如下:
 
  一、招聘職位
 
  黃岡市法院系統(tǒng)招聘48名雇員制審判輔助人員。具體招聘人數(shù)、職位資格條件等詳見《黃岡市法院系統(tǒng)2024年度雇員制審判輔助人員招聘職位表》(附件1)。
 
  二、報考基本條件
 
  (一)報考人員應具備以下基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的理論和路線、方針、政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
 
  2.年齡在18周歲(含)以上、35周歲(含)以下(1988年6月至2006年6月期間出生);對于2018年9月14日(不含)前進入且目前仍在所報考法院從事書記員工作的原有聘用制書記員,報考所在法院職位的,年齡可放寬至45周歲(不含)以下(1979年6月至2006年6月期間出生);
 
  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  4.具有報考職位要求的工作能力、身體條件和心理素質(zhì);
 
  5.具有大學專科及以上學歷;
 
  6.具有報考職位要求的其他資格條件。
 
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  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
 
  2.曾被開除公職或被法院、檢察院辭退的;
 
  3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
 
  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的;
 
  5.現(xiàn)役軍人、在職雇員制審判輔助人員、全日制普通高校在讀非2024年應屆畢業(yè)的學生;
 
  6.人民法院經(jīng)司法程序認定的失信被執(zhí)行人;
 
  7.有其他不適宜擔任雇員制審判輔助人員情形的。
 
  三、報考程序
 
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  報考人員可于本公告附件1查詢職位計劃。
 
 ?。ǘ┚W(wǎng)上報名
 
  所有招聘職位均通過湖北省人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上報名。按以下步驟進行:
 
  1.提交報考申請。報名時間為2024年6月21日9∶00至6月26日17∶00??忌鷳屑氶喿x本公告及《黃岡市法院系統(tǒng)2024年度雇員制審判輔助人員招聘職位表》,登錄湖北省人事考試網(wǎng),填寫誠信報考信息,如實并完整注冊個人基本信息,上傳本人電子照片,選擇合適職位提交報考申請。全省法院、檢察院均為同一時間筆試,報考人員只可選擇一個職位報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
 
  2.網(wǎng)上資格初審。報考人員可于6月21日至6月27日期間登錄湖北省人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。6月21日9:00至6月26日17:00期間,報考申請已提交尚未審查的和通過資格初審的,均不能修改本人注冊信息或改報其他職位。報名初審不通過的,可完善個人注冊信息后重新報考原職位或改報其他職位。6月26日17:00后,所有人員均不能再修改個人注冊信息或改報職位,請考生盡早報名,以免報名截止后因資格初審不通過而錯失考試機會。
 
  (三)網(wǎng)上打印準考證
 
  考試不收取報名費。通過報名資格網(wǎng)上初審的考生在筆試前登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載打印準考證。下載打印準考證時間:2024年7月3日9:00至7月6日9:00期間,請考生密切關注湖北省人事考試網(wǎng)(www.hbsrsksy.cn)。
 
  四、考試安排
 
 ?。ㄒ唬┕P試
 
  筆試采取全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時間考試的方式進行。筆試開考比例不得低于1:2,達不到規(guī)定開考比例的,按比例核減或取消招聘計劃數(shù)。
 
  筆試主要測試與雇員制審判輔助人員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力素養(yǎng),原則上包括公共基礎知識,包括政治理論、時事政治、法律基礎知識、科技人文及其他應知應會的基本知識。
 
  筆試定于2024年7月6日,考試時間和考試地點詳見準考證,請考生密切關注湖北省人事考試網(wǎng)、黃岡人事考試網(wǎng)、黃岡市中級人民法院官網(wǎng)信息。
 
  參加考試時,請攜帶必要的文具,同時必須攜帶準考證、本人二代有效身份證。筆試開始30分鐘后未能報到的視為放棄考試??荚囍型静坏秒x開考場。
 
  筆試須劃定最低合格分數(shù)線。達到最低合格分數(shù)線以上的考生,才有資格進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
 
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  達到最低合格分數(shù)線以上的考生可按下列條件在筆試成績中加上相應分數(shù)并按規(guī)定程序公開,具備多項加分條件的不累計加分:1.烈士的配偶、子女,加3分;2.因公犧牲人員的配偶、子女,加2分;3.脫貧家庭及其子女加1分。加分審核由黃岡市中級人民法院和黃岡市人社局在筆試結束后統(tǒng)一組織。
 
 ?。ㄈ┞殬I(yè)技能測試
 
  參加職業(yè)技能測試的人員,依據(jù)筆試成績與加分之和從高到低的順序,按職位計劃數(shù)1:2的比例確定。確定人選的最后一名有成績相同者,一并進入職業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。對仍然達不到1:2競爭比例的,招聘機關可視情組織調(diào)劑。調(diào)劑職位另行公告。調(diào)劑后仍達不到規(guī)定競爭比例的,按比例核減、取消招聘計劃。
 
  職業(yè)技能測試不計分,主要測試考生通過計算機錄入漢字的速度和準確率,達到每分鐘40個正確字及以上為合格。測試成績由考生當場簽字確認。職業(yè)技能測試時間、地點另行公告。請考生密切關注黃岡市人事考試網(wǎng)、黃岡市中級人民法院官方網(wǎng)站。
 
  五、確定綜合成績
 
  職業(yè)技能測試合格的考生,方有資格進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
 
  職業(yè)技能測試合格的考生的綜合成績=筆試成績+加分。綜合成績相同時,筆試成績高的排名在前,如筆試成績也相同,則以職業(yè)技能測試打字每分鐘正確字數(shù)多的排名在前。若仍無法確定,單獨組織一輪職業(yè)技能測試。
 
  六、資格復審
 
  參加資格復審的人員依據(jù)同職位綜合成績從高到低的順序按職位計劃數(shù)1:1的比例確定。
 
  考生放棄資格復審,或提交審查的有關材料主要信息不實、影響資格審查結果的,由招聘機關取消考生報考資格,在同職位職業(yè)技能測試合格的人員中,按綜合成績從高到低的順序依次遞補。
 
  黨政機關、企事業(yè)單位和其他社會經(jīng)濟組織工作人員報考上述職位的,須提供單位同意報考證明或離職證明。
 
  資格復審公告在黃岡市人事考試網(wǎng)和黃岡市中級人民法院官方網(wǎng)站另行發(fā)布。
 
  七、體檢和考察
 
  通過資格復審的考生,確定為體檢、考察人選。
 
  體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施??忌话匆?guī)定的時間、地點參加體檢的,視作自動放棄。
 
  考察工作參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)組織實施。主要考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及報考期間表現(xiàn)等情況,并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確。
 
  體檢、考察相關工作由招聘單位另行公告。因體檢、考察不合格或考生自動放棄等原因出現(xiàn)缺額時,由招聘單位根據(jù)用人需要確定是否遞補。需要遞補的,在報考同職位人員中按照確定資格復審人員的方法依次遞補。
 
  八、確定擬聘用人員和公示
 
  根據(jù)綜合成績和體檢、考察等情況,按招聘計劃1:1的比例確定各職位擬聘用人員,在黃岡市人事考試網(wǎng)和黃岡市中級人民法院官方網(wǎng)站上進行公示,公示期為5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、成績、監(jiān)督電話等。對公示對象有異議的,應實名舉報,實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。對公示中反映有影響聘用問題,經(jīng)調(diào)查屬實的,不予聘用。對反映的問題一時難以查清的,可暫緩聘用,待查清后,再決定是否聘用。
 
  九、聘用
 
  公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,經(jīng)招聘法院批準聘用后,由各用人單位分別與擬招聘人員依法簽訂勞動合同及保密承諾書。簽訂勞動合同期限一般為3年,首次聘用人員試用期為3個月。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,聘為雇員制審判輔助人員;經(jīng)考核被確定為不合格的,解除勞動合同。
 
  十、遞補聘用
 
  遞補聘用的截止時間為2025年6月30日。在此期間,因擬聘用人員放棄聘用,或簽訂勞動合同后辭職、辭退,導致招聘職位出現(xiàn)缺額時,招聘法院可選擇遞補聘用,按考生綜合成績從高到低的順序依次確定遞補聘用人選,并按規(guī)定完成招聘程序。遞補聘用時提出放棄的,后期不再享有補聘資格?!饵S岡市法院系統(tǒng)2023年度招聘雇員制審判輔助人員公告》中的遞補聘用自本公告發(fā)布之日起自動截止。
 
  十一、工資待遇
 
  雇員制審判輔助人員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等權利,聘用單位為其繳納社保和公積金。具體工資待遇按照《湖北省法院檢察院雇員制司法輔助人員等級和薪酬管理辦法(試行)》執(zhí)行。
 
  十二、相關事項提醒
 
 ?。ㄒ唬┥婕罢衅富菊?、參考要求以及職位公告中的年齡、學歷、其他資格條件、備注內(nèi)容等相關信息的咨詢,考生可于工作時間內(nèi),與招聘單位聯(lián)系(聯(lián)系方式見附件2)。
 
 ?。ǘ┛忌W(wǎng)上報名時務必留下兩種聯(lián)系方式(手機或固話),特別注意在筆試、職業(yè)技能測試以及調(diào)劑和遞補期間保持通訊暢通。因考生本人原因錯失聘用機會的,責任由考生本人承擔。
 
 ?。ㄈ┛忌诰W(wǎng)上報名時應仔細核對報考的職位、個人姓名、身份證號、考試科目等重要信息,避免錯失考試機會。
 
 ?。ㄋ模士甲C是參加筆試、職業(yè)技能測試、體檢、考察等工作需要出示的憑據(jù),請考生妥善保管,遺失不補。參加考試時,必須同時攜帶準考證、身份證等,證件不齊者不得參加考試。
 
 ?。ㄎ澹┰谡衅腹ぷ髦?,發(fā)現(xiàn)應聘人員考試舞弊、加分作假等弄虛作假的,一經(jīng)證實,立即取消應聘資格;已辦理聘用手續(xù)的取消聘用,本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
 
  其他未盡事宜,由黃岡市中級人民法院政治部負責解釋。
 
 
 
  湖北省黃岡市中級人民法院
 
  2024年6月20日


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