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2019年黑龍江綏化綏棱縣事業(yè)單位招聘105人公告

http://m.caichenglipin.com       2020-01-02 16:21      來(lái)源:綏棱縣人民政府
【字體: 】              

   黑龍江綏化綏棱縣事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布,本次共招錄105人,報(bào)名時(shí)間為2020年2月10日至2月14日,筆試時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證,筆試內(nèi)容:管理崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加馬老師微信(chinagwy8)免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料,《公共基礎(chǔ)知識(shí)》筆試復(fù)習(xí)教材和課程推薦:

 

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  提醒:本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)公告(2020年2月10日-2月14日)

 

  2019年綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告


  為了有效解決我縣事業(yè)單位工作人員短缺問(wèn)題,結(jié)合我縣實(shí)際情況,經(jīng)縣委、縣政府研究,并報(bào)上級(jí)有關(guān)部門核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,具體事宜公告如下:


  一、招聘原則


  按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,真正把政治素質(zhì)高、專業(yè)對(duì)口、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀人才,招聘充實(shí)到我縣事業(yè)單位工作崗位上來(lái),為加強(qiáng)我縣各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。


  二、招聘計(jì)劃


  計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員105名。其中城市建設(shè)服務(wù)中心為財(cái)政部分補(bǔ)助單位,殯儀館為非財(cái)政補(bǔ)助單位,其余均為財(cái)政全額撥款單位。具體招聘崗位詳見(jiàn)《2019年綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。


  三、報(bào)考條件


  (一)報(bào)考人員應(yīng)符合以下條件:


  1、學(xué)歷要求:報(bào)考縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師崗位要求具有全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、本科及以上學(xué)歷(即:統(tǒng)招本科、統(tǒng)招研究生等學(xué)歷),并已獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),且需具有中等職業(yè)學(xué)校教師資格;報(bào)考固定資產(chǎn)審計(jì)服務(wù)中心、國(guó)庫(kù)支付中心和廣播電視臺(tái)記者崗位要求具有全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、本科及以上學(xué)歷(即:統(tǒng)招本科、統(tǒng)招研究生等學(xué)歷),并已獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū);報(bào)考其它崗位要求具有全國(guó)普通高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、??萍耙陨蠈W(xué)歷(即:統(tǒng)招大專、統(tǒng)招本科及統(tǒng)招研究生等學(xué)歷),并已獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書(shū)。統(tǒng)招學(xué)歷主要包括全日制普通博士研究生、全日制普通碩士研究生(包括學(xué)術(shù)型碩士和專業(yè)碩士,通常統(tǒng)招研究生為雙證,必須有學(xué)位證與畢業(yè)證,在職研究生為單證碩士學(xué)位證或附加結(jié)業(yè)證)、全日制普通本科(包括通過(guò)普通高考錄取的四年制本科、五年制本科,全日制普通第二學(xué)士學(xué)位和通過(guò)統(tǒng)招專升本考試錄取的二年制本科)、全日制普通??啤O铝袑W(xué)歷不屬于統(tǒng)招學(xué)歷(不符合報(bào)名條件):成人高等教育(成人高考中的夜大,函授)、高等教育自學(xué)考試(自考)、廣播電視大學(xué)(電大)和網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院(電大和網(wǎng)絡(luò)教育皆屬于遠(yuǎn)程教育)、職業(yè)高中、技工學(xué)校等。


  2、戶籍要求:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位均要求具有綏棱縣戶籍(2019年9月30日及以前為綏棱縣戶籍);其他崗位要求具有綏化市戶籍(2019年9月30日及以前為綏化市戶籍),非綏化市戶籍而生源地為綏棱縣的畢業(yè)生也可報(bào)考。


  3、年齡要求:年齡在35周歲及以下(1984年10月1日及以后出生)。


  4、性別要求:綏棱縣密碼保障與電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)中心綜合管理崗位,因工作需要長(zhǎng)期值班、值宿,要求男性;廣播電視臺(tái)主持人崗位要求1男1女;特種設(shè)備檢驗(yàn)所檢驗(yàn)員崗位因高溫、高空工作,要求男性;其他崗位不限。


  5、專業(yè)要求:報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)為準(zhǔn),學(xué)歷學(xué)位不含自考、函授、成教、網(wǎng)教等,取得雙學(xué)士學(xué)位的,如第一學(xué)位專業(yè)不符合要求,第二學(xué)位專業(yè)與崗位要求一致的,可以以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心(網(wǎng)址:http://www.cscse.edu.cn)學(xué)歷認(rèn)證。本次事業(yè)單位招聘專業(yè)參考目錄為《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4),所學(xué)專業(yè)未列入《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由綏棱縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查認(rèn)定。


  6、加分政策:符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)文件要求的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”等加分政策的考生,報(bào)名時(shí)必須在報(bào)名表上填注;我省“項(xiàng)目生”須提供省級(jí)證書(shū)或有效證明原件及復(fù)印件?!绊?xiàng)目生”服務(wù)期滿、考核合格后三年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)分別加15分、10分,服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受“項(xiàng)目生”相關(guān)待遇,須提供當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)局出具的相關(guān)證明原件、勞動(dòng)合同及復(fù)印件;按黑政發(fā)〔2009〕30號(hào)文件規(guī)定,高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿后,可享受“項(xiàng)目生”加分政策,須提供退伍證原件、高校畢業(yè)證原件及復(fù)印件。同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生,只取最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分。符合加分政策的考生,報(bào)名時(shí)須提供“項(xiàng)目生”主管部門的原始加分佐證材料,不出具佐證材料或材料不齊全的不予加分,報(bào)名結(jié)束后提供佐證材料不予受理。以上服務(wù)期滿時(shí)間均截止到2019年9月30日,按滿年滿月計(jì)算。


  7、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。


  8、有為黨和人民的事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,遵紀(jì)守法,身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,熱愛(ài)事業(yè),知識(shí)扎實(shí),具備從事工作的基本素質(zhì)和能力。


  9、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與招聘崗位需求相匹配。


  10、符合招聘崗位要求的其他條件。


 ?。ǘ┚哂邢铝星闆r之一的人員,不能報(bào)考:


  1、曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員;


  2、在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員;


  3、被辭退未滿5年的公務(wù)員;


  4、公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員與服務(wù)單位約定最低服務(wù)年限未滿的;


  5、綏棱縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員;


  6、2020年及以后畢業(yè)生。


  以上服務(wù)期、辭退、最低服務(wù)年限等計(jì)算時(shí)間,均截止到2019年9月30日,按滿年滿月計(jì)算。


  四、報(bào)名及資格審查


  1、報(bào)名和資格審查方式:


  報(bào)名及資格審查工作由縣人社局牽頭組織實(shí)施。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。同一崗位,通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不低于3:1方可開(kāi)考,達(dá)不到這一比例,減少該崗位招聘人數(shù),或根據(jù)實(shí)際需要,經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,并報(bào)市人社局核準(zhǔn)后,適當(dāng)調(diào)整比例,發(fā)布補(bǔ)充公告。


  報(bào)名和資格審查地點(diǎn):綏棱縣人社局(繁華大街306號(hào))五樓東側(cè)會(huì)議室。


  報(bào)名和資格審查時(shí)間:2020年2月10日至2月14日(上午8:30至11:00,下午1:30至5:00)。


  咨詢電話:0455-4656507。


  2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查流程:


 ?。?)考生自行在綏棱政府網(wǎng)站下載《綏棱縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份(附件2)。


 ?。?)在報(bào)名表上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息(用黑色碳素筆手寫(xiě))。


 ?。?)粘貼個(gè)人照片(報(bào)考播音員和烹飪教師崗位人員每人七張,報(bào)考其他崗位人員每人五張,其中一張粘貼于報(bào)名表“相片”處,其余交于報(bào)名處。照片要求為近期免冠二寸正面藍(lán)底證件彩色照,照片正面下方印有本人姓名)。


 ?。?)持填寫(xiě)個(gè)人信息并粘貼好照片的報(bào)名表,本人的身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及其他相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件1份),到縣人社局五樓會(huì)議室報(bào)名。


 ?。?)現(xiàn)戶籍不是綏化市但生源地為綏棱縣的畢業(yè)生,需要提供檔案中《黑龍江省省普通高等學(xué)校招生考生體檢表》、《黑龍江省普通高等學(xué)校招生考生報(bào)名信息登記表》及《高中畢業(yè)生登記表》的復(fù)印件,復(fù)印件的每一頁(yè)需加蓋檔案管理部門的公章。


  3、加分認(rèn)定


  符合政策加分的考生,依據(jù)提供的佐證材料(相關(guān)證書(shū)、合同等證明材料)以及《綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘加分審核認(rèn)定表》(附件3,請(qǐng)考生自行下載并按照要求填報(bào))認(rèn)定加分,不出具佐證材料或材料不齊全的不予加分,報(bào)名結(jié)束后提供佐證材料不予采用。認(rèn)定結(jié)果開(kāi)考前在綏棱政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,如有異議,須按公示規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行反映,如超過(guò)規(guī)定時(shí)間,視為無(wú)異議。


  4、每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加筆試、面試、體檢和考察。


  5、考生要對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),人社局、公安局、紀(jì)檢監(jiān)察等部門組織專班對(duì)報(bào)名者的相關(guān)報(bào)考材料逐一進(jìn)行嚴(yán)格審查。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一旦發(fā)現(xiàn)考生提供的報(bào)名材料與報(bào)考條件不符,或存在弄虛作假及考試舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí)即取消考試或聘用資格。


  6、筆試考務(wù)費(fèi)45元。


  7、報(bào)考人員需隨時(shí)關(guān)注綏棱政府網(wǎng)站更新信息,以免影響考試。


  五、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)


  (一)考試方式


  采取筆試、面試、考察和體檢相結(jié)合的方式。


 ?。ǘ┕P試


  1、筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。


  2、筆試成績(jī)滿分100分。管理崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),主要測(cè)試職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、政治、經(jīng)濟(jì)、法律、語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)、基本素質(zhì)和綜合能力等。專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí),專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)占筆試成績(jī)的70%,公共基礎(chǔ)知識(shí)占筆試成績(jī)的30%。


  3、筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分,筆試總成績(jī)占考試總成績(jī)的60%。


  參加考試時(shí),報(bào)考人員必須攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證,其它證件無(wú)效。如因證件不全,不能參加考試,責(zé)任自負(fù)。


  4、綏棱縣人力資源和社會(huì)保障局將把所有考生筆試總成績(jī)和進(jìn)入面試人員的名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)在綏棱政府網(wǎng)站和綏棱縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳大屏幕上公示3個(gè)工作日。


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  1、確定面試人員。筆試結(jié)束后,依據(jù)筆試總成績(jī),原則上按照與招聘崗位3:1的比例由高分到低分排序確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)低于60分的不能進(jìn)入面試。末位出現(xiàn)并列的相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選。凡考生不符合招聘崗位條件或面試前兩天完全確認(rèn)自動(dòng)放棄面試而出現(xiàn)缺額的,縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將依據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。達(dá)不到3:1比例的崗位,根據(jù)實(shí)際需要,經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,報(bào)市人社局核準(zhǔn)后,適當(dāng)調(diào)整比例。


  2、面試方式。面試根據(jù)不同崗位需求采取不同面試方式。


  (1)廣播電視臺(tái)主持人崗位面試分為結(jié)構(gòu)化面談和鏡試兩部分,各占面試成績(jī)的50%。結(jié)構(gòu)化面談與其他崗位面試一同進(jìn)行;鏡試采取新聞、散文、評(píng)論播音及模擬主持等方式進(jìn)行,依據(jù)試鏡錄像進(jìn)行評(píng)分。


  (2)職業(yè)技術(shù)學(xué)校烹飪教師崗位面試分為結(jié)構(gòu)化面談和實(shí)際操作兩部分,各占面試成績(jī)的50%。結(jié)構(gòu)化面談與其他崗位面試一同進(jìn)行;實(shí)際操作主要測(cè)試應(yīng)試者的實(shí)際操作能力,現(xiàn)場(chǎng)操作評(píng)分。


  (3)其他崗位面試主要采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。主要測(cè)試從事基層工作應(yīng)具備的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變、溝通等基本素質(zhì)和能力。


  (4)考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,達(dá)不到60分者,不予聘用。


  3、面試成績(jī)總分為100分,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,占考試總成績(jī)的40%。


  面試時(shí)考生須攜帶身份證、準(zhǔn)考證,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。未在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)間及具體有關(guān)事項(xiàng)以綏棱政府網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。


 ?。ㄋ模┛荚嚳偝煽?jī)核算及公示


  1、考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。


  根據(jù)考試總成績(jī)按與招聘計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定體檢人選。若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列,依次根據(jù)筆試總成績(jī)高低、面試成績(jī)高低、筆試成績(jī)高低、學(xué)歷層次高低確定體檢人員。如再次出現(xiàn)全部相同的,采取面試加試來(lái)確定體檢人選。


  2、公示。面試結(jié)束后,所有參加面試考生考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單在綏棱政府網(wǎng)站和綏棱縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳大屏幕上公示七天??忌傻卿浗椑庹W(wǎng)站或到縣人社局一樓大廳查看。


  六、體檢與考察


  (一)體檢


  1、體檢人選:根據(jù)考生的考試總成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃等額確定體檢人選。


  2、組織實(shí)施:體檢由綏棱縣人社局、衛(wèi)健局、指定醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。


  3、體檢標(biāo)準(zhǔn):參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。


  4、體檢不合格者,考生可以申請(qǐng)復(fù)檢,只復(fù)檢一次。復(fù)檢由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同體檢醫(yī)院商定進(jìn)行??忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。


  5、不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢或因個(gè)人原因未參加體檢的,視為放棄聘用資格。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況以及體檢不合格者,取消聘用資格。


  (二)考察


  體檢合格人員進(jìn)入考察范圍,考察由用人單位組織實(shí)施??疾觳扇〔殚啓n案、實(shí)地調(diào)查、相關(guān)部門出具證明以及到加分認(rèn)定部門核實(shí)等方式進(jìn)行??疾斓闹攸c(diǎn)是思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、精神、心理、誠(chéng)信等方面的情況以及學(xué)習(xí)、工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),并對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡考生資格條件與《招聘計(jì)劃表》相關(guān)要求不一致的視為考察不合格。


 ?。ㄈw檢或考察后人員缺額遞補(bǔ)


  體檢或考察不合格及未參加體檢、考察的應(yīng)聘人員不予聘用,空缺崗位可由用人單位主管部門提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,按照應(yīng)聘同一崗位考試總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ),如總成績(jī)出現(xiàn)并列,按確定進(jìn)入體檢人員辦法依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察。


  體檢和考察的具體時(shí)間、地點(diǎn)及具體有關(guān)事項(xiàng)以綏棱政府網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。


  七、公示和聘用


  (一)公示


  根據(jù)考試總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在綏棱政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。


  (二)聘用


  1、公示期滿后,沒(méi)有異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,經(jīng)綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,由縣人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。


  2、對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。


  3、本次公開(kāi)招聘人員在我縣事業(yè)單位最低服務(wù)年限為三年。最低服務(wù)年限內(nèi)被聘用人員本人申請(qǐng)調(diào)出的,則解除聘用關(guān)系,不予辦理工作調(diào)轉(zhuǎn)等手續(xù)(最低服務(wù)年限時(shí)間從辦理聘用手續(xù)之日起計(jì)算)。


  4、本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)考崗位進(jìn)行聘用,聘用雙方簽訂《黑龍江省事業(yè)單位聘用合同》。凡被聘用的人員由綏棱縣人社局、縣編辦按事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定正式辦理聘用、落編、起薪等手續(xù),實(shí)行十二個(gè)月試用期,試用期滿經(jīng)考核合格人員由人社局辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核不合格人員解除聘用合同。


  八、招聘工作紀(jì)律及其他要求


  1、公開(kāi)招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。


  2、本次公開(kāi)招聘公告發(fā)布后,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)接受報(bào)名。本次公開(kāi)招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為綏棱政府網(wǎng)站(http://www.suiling.gov.cn),有關(guān)信息和工作安排以網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。


  3、報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式,并在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中保持通訊暢通,因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果由本人負(fù)責(zé)。


  4、報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報(bào)考人員不得參加考試、面試和體檢。


  5、報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。


  6、本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  附件1《2019年綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》


  附件2《2019年綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》


  附件3《2019年綏棱縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘加分審核認(rèn)定表》


  附件4《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》


  綏棱縣人力資源和社會(huì)保障局


  2019年12月31日

 

 

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