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2019年西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師招聘63人公告

http://m.caichenglipin.com       2019-03-18 14:34      來(lái)源:東方市人民政府
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  2019年西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開(kāi)招聘教師公告


  西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱“東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)”)是由西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)和海南省東方市人民政府合作舉辦的一所按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的高水平、高品位全封閉寄宿制公辦完全中學(xué)。學(xué)校由東方市人民政府委托西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)管理,是西南大學(xué)優(yōu)質(zhì)資源扶持地方基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的代表之作。西南大學(xué)將充分調(diào)動(dòng)校本豐厚的基礎(chǔ)教育、師范教育資源,配置到東方實(shí)驗(yàn)中學(xué),并參照西南大學(xué)直屬學(xué)校的建設(shè)和管理標(biāo)準(zhǔn)對(duì)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)、全方位的打造,力爭(zhēng)通過(guò)3-5年的實(shí)踐,努力讓學(xué)校成為成海南省乃至全國(guó)具有較大影響力的公辦中學(xué)。學(xué)校秉承“創(chuàng)建適合學(xué)生多元發(fā)展的教育,讓每個(gè)孩子潛能的最優(yōu)部分發(fā)揮到極致”的育人理念,從嚴(yán)管理,創(chuàng)新教學(xué),開(kāi)展活力教育,開(kāi)發(fā)獨(dú)具特色的課程體系,打造成才校園,讓學(xué)校的整體教育與個(gè)體教育相融合,團(tuán)隊(duì)教育與目標(biāo)教育相融合,思想教育與科學(xué)管理相融合,讓學(xué)生“低進(jìn)高出,高進(jìn)優(yōu)出”,實(shí)現(xiàn)學(xué)生多元發(fā)展的創(chuàng)新教育辦學(xué)目標(biāo)。


  學(xué)校坐落于海南省東方市市區(qū)康福路,緊鄰海南西環(huán)高速、西環(huán)高鐵,校園占地面積約368畝,將于2019年9月1日正式開(kāi)學(xué)?,F(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘教師,具體公告如下:


  一、招聘崗位及名額


  (一)高中教師崗位(38名)。其中:語(yǔ)文5名、數(shù)學(xué)5名、英語(yǔ)5名、物理4名、化學(xué)3名、生物3名、政治2名、歷史2名、地理2名、體育與健康2名、音樂(lè)1名、美術(shù)1名、信息技術(shù)2名、通用技術(shù)1名。


  (二)初中教師崗位(25名)。其中:語(yǔ)文5名、數(shù)學(xué)5名、英語(yǔ)5名、思品1名、歷史1名、地理1名、生物1名、體育與健康2名、音樂(lè)1名、美術(shù)1名、信息技術(shù)1名、心理1名。


  二、應(yīng)聘條件


  所有應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件:


  (一)具備學(xué)科相對(duì)應(yīng)的教師資格證書(shū),且所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與所報(bào)考學(xué)科崗位相一致。


  (二)全日制普通師范院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,并取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。


  (三)年齡為18—30周歲(即1989年 6月30日至2001年6月30日期間出生)。


  (四)符合報(bào)考條件的委培、定向人員,須征得原委培、定向單位同意,并出具同意應(yīng)聘意見(jiàn)書(shū)方可應(yīng)聘。


  各崗位招聘人數(shù)及對(duì)應(yīng)條件詳見(jiàn)《2019年西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》(附件1)


  如有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:


  (一)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。


  (二)曾被開(kāi)除公職的。


  (三)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。


  (四)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。


  (五)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員。


  (六)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。


  (七)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。


  (八)失信被執(zhí)行人。


  (九)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


  (十)目前為東方市在編在崗人員及特崗教師。


  三、招聘流程及方法


  本次招聘工作由東方市人民政府委托西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)(重慶西南大學(xué)基礎(chǔ)教育投資管理有限公司)組織實(shí)施,成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,在西南大學(xué)和四川師范大學(xué)舉辦招聘會(huì)招聘教師。


  (一)發(fā)布公告。


  招聘公告在西南大學(xué)基礎(chǔ)教育投資管理有限公司網(wǎng)站(http://jcjyjt.swu.edu.cn/)發(fā)布,并在東方市人民政府網(wǎng)站和海南省教育廳網(wǎng)站推送。


  (二)組織報(bào)名及資格審查。


  1.報(bào)名方式。


  采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)提交材料方式進(jìn)行。


  2.網(wǎng)上報(bào)名的時(shí)間及注意事項(xiàng)。


  網(wǎng)上報(bào)名:通過(guò)從本《公告》下載《西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師招聘報(bào)名表》(附件2),如實(shí)填寫(xiě)信息并在相應(yīng)位置粘貼電子相片,發(fā)送至郵箱2495444798@qq.com。受理時(shí)間從發(fā)布公告之日起至2019年3月22日下午6點(diǎn)前,逾期不予受理。


  注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘的對(duì)象、條件和招聘崗位等情況,選擇符合條件的崗位報(bào)名。每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。


  3.提交材料。


  所有應(yīng)聘人員均須現(xiàn)場(chǎng)提交的材料,以便審核應(yīng)聘資格?,F(xiàn)場(chǎng)提交材料時(shí)間為2019年3月23日上午8:30—11:00,逾期不予受理。材料清單如下:


  (1)有效居民身份證原件及1份復(fù)印件;


  (2)畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、學(xué)業(yè)成績(jī)單等原件及各1份復(fù)印件(2019年6月畢業(yè)的應(yīng)聘者持學(xué)校師范類(lèi)畢業(yè)及學(xué)歷學(xué)位證明書(shū)、教師資格考試合格證明書(shū)、學(xué)業(yè)成績(jī)單等原件及各1份復(fù)印件);


  (3)工作單位同意報(bào)考意見(jiàn)書(shū)(有工作單位及委培、定向人員提供);


  (4)近期1寸免冠彩色半身照4張;


  (5)填寫(xiě)《西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師招聘報(bào)名表》1份。


  4.資格審查。


  工作人員在前述兩所大學(xué)應(yīng)聘材料受理點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘者提交的材料進(jìn)行資格初審,資格審核后,證件原件當(dāng)場(chǎng)退回,復(fù)印件存檔。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在招聘任何階段(含試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符,弄虛作假或違反回避制度的,一律取消聘用資格。(2019年6月畢業(yè)的擬聘用人員務(wù)必于7月30日前整理好本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、學(xué)業(yè)成績(jī)單等原件和復(fù)印件,在東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師崗前期間提供給學(xué)校,以便招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審。提交材料逾期視為放棄聘用資格。)


  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)資格審查結(jié)果及生源條件確定面試人員名單。


  5.崗位開(kāi)考條件。


  每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例達(dá)到1:3方可開(kāi)考,達(dá)不到該比例則相應(yīng)減少或取消招聘計(jì)劃數(shù)。考核招聘不受比例限制。


  6.實(shí)時(shí)發(fā)布工作動(dòng)態(tài)。


  各應(yīng)聘人員確保所留聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,以便及時(shí)通知有關(guān)事項(xiàng)。報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘者應(yīng)實(shí)時(shí)關(guān)注西南大學(xué)基礎(chǔ)教育投資管理有限公司網(wǎng)站(http://jcjyjt.swu.edu.cn/),留意招聘工作動(dòng)態(tài)。


  (三)招聘方式。


  本次招聘在西南大學(xué)和四川師范大學(xué)分設(shè)兩個(gè)考點(diǎn)??己朔绞桨凑杖藛T類(lèi)別采取考核招聘、公開(kāi)招聘兩種方式進(jìn)行。在資格審查合格后,具體通知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)。


  1.考核招聘。


  通過(guò)資格審查的教育部部屬師范院校公費(fèi)師范生、西南大學(xué)普通師范生和第一學(xué)歷為二本以上的全日制師范專(zhuān)業(yè)碩士畢業(yè)生,通過(guò)考核招聘的方式進(jìn)行:免筆試,面試考核合格后直接擇優(yōu)錄用。面試考核采用試講、答辯等方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、解讀教材能力、課堂組織教學(xué)能力等。


  2.公開(kāi)招聘。


  不符合考核招聘條件的應(yīng)聘者,凡通過(guò)資格審查,均須參加筆試和面試。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)的60%+面試成績(jī)的40%。按照符合錄用條件的綜合成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄取。


  (1)筆試。


  中、高考考試科目的學(xué)科測(cè)試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科的高考模擬題和教育學(xué)、心理學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí),其他學(xué)科測(cè)試內(nèi)容為才藝展示,總分100分,筆試達(dá)到60分以上方可參加面試。


  (2)面試。


  面試采用試講、答辯等方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、解讀教材能力、課堂組織教學(xué)能力等。面試總分100分(取平均分且保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)),合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生,不予聘用。


  (四)確定擬聘人員。


  筆試、面試結(jié)束后,按照招聘學(xué)科的崗位需求確定擬聘人員。因擬聘用人員自行放棄聘用資格等原因而產(chǎn)生空缺的學(xué)科,按照相應(yīng)崗位的考生合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。


  (五)體檢。


  體檢由擬聘人員提供近1個(gè)月內(nèi)縣級(jí)以上醫(yī)院體檢結(jié)果,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《海南省申請(qǐng)教師資格人員體檢表》(2014年修訂,附件3)執(zhí)行,體檢表提交時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,未按照規(guī)定時(shí)間完成體檢項(xiàng)目并提交體檢表的,視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格,按照相應(yīng)崗位的考生合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。


  (六)考察。


  應(yīng)聘者需提供有關(guān)部門(mén)的思想品德鑒定意見(jiàn)(應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校出具,往屆畢業(yè)生由所在單位或戶口所在地居委會(huì)或村委會(huì)出具)。


  (七)公示聘用。


  擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后,報(bào)東方市政府審批。(公示期滿后,如有放棄聘任資格出現(xiàn)空缺崗位,不再補(bǔ)聘。)


  四、聘用人員的管理和待遇


  (一)聘用人員管理。


  擬聘用人員上崗前應(yīng)參加西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)組織的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格,給予辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員與西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)簽訂聘用合同(其中試用期為1年),聘用人員試用期滿,考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù),繼續(xù)履行聘用合同;考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。聘用人員服務(wù)期不滿5年(含試用期)而解除或終止合同(如自行要求調(diào)離、辭職、離職、解聘等)的,每服務(wù)期少1年,須按每年人民幣壹萬(wàn)元計(jì)算付違約金。


  (二)聘用人員待遇。


  被聘用人員為全額事業(yè)編制人員,工資按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政策發(fā)放。東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)在編教師另外享受學(xué)年績(jī)效考核工資,學(xué)年末考核,優(yōu)秀等次5-6萬(wàn)元,稱職等次3-4萬(wàn)元。鼓勵(lì)公費(fèi)師范生報(bào)考東方實(shí)驗(yàn)中學(xué),一經(jīng)錄用,屬海南籍的每人獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元,其他公費(fèi)師范生待遇另行商定。東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)為每位教師提供單人間、免房租、基本生活設(shè)施較齊全的周轉(zhuǎn)宿舍居住。凡符合人才引進(jìn)條件的,碩士生享受7.2萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼,本科生享受5.4萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼,具體補(bǔ)貼辦法及條件按照《東方市引進(jìn)人才住房保障實(shí)施細(xì)則(暫行)》(東辦發(fā)〔2019〕2號(hào))執(zhí)行。符合有關(guān)條件,東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)在編教師可優(yōu)先安排購(gòu)買(mǎi)東方市保障性住房(經(jīng)濟(jì)適用房)。


  五、聯(lián)系方式


  (一)報(bào)名工作聯(lián)系方式。


  聯(lián)系人:韓老師,聯(lián)系電話:023-68251707、19923929175。


  (二)應(yīng)聘材料受理點(diǎn)地址。


  1.西南大學(xué)南區(qū)行政樓110-2


  2.四川師范大學(xué)招生就業(yè)處


  六、本公告由西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。


  附件1:2019年西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx


  附件2:西南大學(xué)東方實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師招聘報(bào)名表.docx


  附件3:海南省申請(qǐng)教師資格人員體檢表(2014年修訂).doc


  西南大學(xué)基礎(chǔ)教育集團(tuán)


  2019年3月15日

 

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