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甘肅臨夏州人民醫(yī)院西院區(qū)招聘111人公告

http://m.caichenglipin.com 2023-11-22 11:04 來(lái)源：臨夏縣人民政府

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臨夏州人民醫(yī)院西院區(qū)招聘聘用人員公告

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》《臨夏州衛(wèi)生健康系統(tǒng)臨聘人員管理辦法(試行)》(臨州衛(wèi)〔2022〕91號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定，為充實(shí)我院西院區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生及輔助崗位人員，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘護(hù)理及輔助崗位聘用人員。

　　一、招聘計(jì)劃

　　公開(kāi)招聘111名，其中護(hù)理崗位70名(護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)64名、助產(chǎn)學(xué)專(zhuān)業(yè)6名)，藥學(xué)崗位6名，定額工資崗位30名（醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè)20名，不限專(zhuān)業(yè)10名），工勤崗位5名(電工3名、水暖工2名)。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒐_(kāi)公平、公正擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民基本政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　2.遵守憲法和法律，品行端正，具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能；適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應(yīng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)條件一致。

　　4.熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生工作，服從組織分配，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神。

　　(二)應(yīng)聘人員須具有履行崗位職責(zé)的能力。實(shí)行執(zhí)業(yè)資格制度的崗位，須在一定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。

　　各崗位要求：

　　1.護(hù)理崗位：護(hù)理學(xué)或助產(chǎn)學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證，年齡在30周歲以下(1993年11月1日及以后出生)，男性畢業(yè)生學(xué)歷可放寬至全日制大專(zhuān)學(xué)歷。

　　2.藥學(xué)崗位：藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下(1993年11月1日及以后出生)。

　　3.定額工資崗位：全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員需取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證，年齡在28周歲以下(1995年11月1日及以后出生)。

　　4.工勤崗位：持有所需崗位上崗證，年齡在40周歲以下(1983年11月1日及以后出生)。(不參加統(tǒng)一的筆試和面試)

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　　1.截止公告發(fā)布之日，未取得相應(yīng)學(xué)歷等相關(guān)證件或不具備相關(guān)崗位招聘條件的；

　　2.在讀的應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　3.在各類(lèi)人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿人員；

　　4.因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　5.在校就讀或工作期間受過(guò)處分的；

　　6.提供虛假證件及資料的；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、優(yōu)先招聘條件

　　父母一方在州內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作的子女在最終成績(jī)上加5分，最多加1次，加分后最終成績(jī)不得超過(guò)100分。

　　五、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　此次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名前，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及崗位計(jì)劃表。提交上傳的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，并且符合選報(bào)崗位報(bào)考條件。因誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)、虛報(bào)造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)?、冒用有關(guān)證件、材料等騙取考試資格，惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)名資格，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　1.網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名和上傳附件

　?。?）注冊(cè)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)于2023年11月22日08:00至11月24日24:00登錄網(wǎng)站（https://ks.gszhaopin.com）后進(jìn)入“報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員先進(jìn)行用戶(hù)注冊(cè)，注冊(cè)時(shí)必須準(zhǔn)確填寫(xiě)本人姓名和身份證號(hào)碼，并妥善保管用戶(hù)名和密碼。注冊(cè)完成后，上傳本人近期免冠正面電子照片(PNG或JPG格式，大小為10-200KB)。報(bào)考人員必須使用有效期內(nèi)的居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。

　?。?）上傳附件

　　報(bào)名人員提供以下資料：有效身份證件、畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)校蓋章的在校成績(jī)單、有效期內(nèi)的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、資質(zhì)證件等崗位要求的相關(guān)證件以附件形式上傳報(bào)名系統(tǒng)(務(wù)必正位上傳相應(yīng)證件原件的掃描件)，證件不全者不予審核通過(guò)。

　　2.網(wǎng)上資格審核

　　根據(jù)公告要求和招聘崗位條件，對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行網(wǎng)上資格審核，應(yīng)聘人員可于報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤淮稳盏卿浵到y(tǒng)查詢(xún)資格審核結(jié)果。網(wǎng)上資格審核時(shí)間為2023年11月22日10∶00至11月25日18∶00。報(bào)考人員應(yīng)注意報(bào)考時(shí)限，因最后一天報(bào)名導(dǎo)致審核不通過(guò)的，后果由本人承擔(dān)。

　　（二）網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》

　　報(bào)考人員在報(bào)名確認(rèn)后，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》，準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的必備證件，沒(méi)有《準(zhǔn)考證》不得參加相關(guān)環(huán)節(jié)，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)。

　　六、考試程序

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試內(nèi)容為相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。采用閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，答題時(shí)間120分鐘，一律用漢語(yǔ)作答，考生自帶文具。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證載明信息為準(zhǔn)。

　　本次招聘應(yīng)試人員必須攜帶與報(bào)名時(shí)一致的有效居民身份證原件（有效期內(nèi)的居民身份證或臨時(shí)居民身份證）和網(wǎng)上打印的《準(zhǔn)考證》參加筆試，證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。身份證遺失的報(bào)考人員，應(yīng)在公安派出所補(bǔ)辦有效臨時(shí)居民身份證。

　　2.成績(jī)查詢(xún)。筆試成績(jī)將通過(guò)臨夏州人民醫(yī)院官網(wǎng)及微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布。

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　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力及語(yǔ)言表達(dá)能力，面試時(shí)間6分鐘。面試成績(jī)?yōu)榘俜种?，采用去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分再求平均分的方式計(jì)算考生面試成績(jī)，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試缺考、違紀(jì)或筆試成績(jī)?yōu)?者，面試缺考、違紀(jì)或面試成績(jī)低于60分者，不計(jì)算最終成績(jī)。

　　面試比例：各崗位面試比例設(shè)置為1:3。參加筆試人數(shù)達(dá)到面試比例的，按面試比例及筆試成績(jī)由高分到低分順序確定面試人員名單；參加筆試人數(shù)達(dá)不到面試比例的，按各崗位實(shí)際參加考試人員筆試末位成績(jī)劃定最低控制分?jǐn)?shù)線，不低于控制線者進(jìn)入面試。筆試缺考、違紀(jì)或筆試成績(jī)?yōu)?者，不得進(jìn)入面試。

　?。ㄈ┐_定最終成績(jī)

　　各崗位按筆試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算考生最終成績(jī)。最終成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。筆試缺考、違紀(jì)或筆試成績(jī)?yōu)?者，面試缺考、違紀(jì)或面試成績(jī)低于60分者，不計(jì)算最終成績(jī)。

　　(四)體檢

　　總成績(jī)公布后，按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照甘人社通(甘人社通〔2017〕143號(hào))文件規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)〕文件執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格或本人放棄體檢資格的，取消聘用資格，按總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，總成績(jī)相同時(shí)以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

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　　體檢合格者確定為考察人選。由相應(yīng)科室抽調(diào)工作人員組成考察組，對(duì)考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，考察不合格者，取消聘用資格。

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　　依據(jù)面試成績(jī)、體檢及考察結(jié)果確認(rèn)擬聘用人員名單，對(duì)擬聘用人員在臨夏州人民醫(yī)院官網(wǎng)及微信公眾號(hào)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。對(duì)公示期間反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)不符合招聘條件的，取消招聘資格。經(jīng)公示無(wú)異議的，確定為聘用人員。公示期間出現(xiàn)自愿放棄招聘資格或因其他被反映有問(wèn)題不符合聘用的，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

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　　1.依據(jù)公示的結(jié)果，確定聘用人員。

　　2.醫(yī)院與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

　　3.聘用人員按照規(guī)定試行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期為兩個(gè)月。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

　　七、工資待遇及福利

　　按醫(yī)院聘用人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　八、其他事項(xiàng)

　　(一）本次招聘公告及相關(guān)信息將在臨夏州人民醫(yī)院官網(wǎng)及微信公眾號(hào)同時(shí)向社會(huì)公布。

　　(二)本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，不收取考試費(fèi)用。

　　(三)本次招聘資格審查工作貫穿于招聘考試全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合應(yīng)聘條件的或提供證件及信息弄虛作假者等情況的，一律取消其應(yīng)聘及聘用資格。

　　(四)請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通，如因電話不暢通而無(wú)法聯(lián)系，導(dǎo)致未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試的，視為放棄。

　　九、組織實(shí)施及監(jiān)督