2023年重慶電子工程職業(yè)學(xué)院招聘31人公告
重慶電子工程職業(yè)學(xué)院2023年考核招聘事業(yè)單位工作人員公告
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強學(xué)校教師隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員。
一、單位簡介
重慶電子工程職業(yè)學(xué)院是“中國特色高水平高職學(xué)校建設(shè)單位”“國家示范性高等職業(yè)院校”“國家優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校”;教育部“首批教學(xué)工作診斷與改進工作試點單位“首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點單位”全國重點建設(shè)職業(yè)教育師資培養(yǎng)培訓(xùn)基地”“首批職業(yè)院校校長培訓(xùn)培育基地”,人社部、財政部“國家級高技能人才培訓(xùn)基地”;國管局、發(fā)改委、財政部“國家級節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”“國家級能效領(lǐng)跑者單位”,中國高等教育學(xué)會理事單位、中國高等教育學(xué)會職業(yè)技術(shù)教育分會副理事長單位和重慶市高等教育學(xué)會副會長單位。學(xué)校目前有院士專家工作站、硅光子人才培養(yǎng)與技術(shù)創(chuàng)新中心、國家級技能大師工作室等平臺。學(xué)校以專業(yè)特色統(tǒng)領(lǐng)辦學(xué)特色,緊密對接重慶市“芯屏器核網(wǎng)”全產(chǎn)業(yè)鏈、“云聯(lián)數(shù)算用”要素集群和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),通過關(guān)停并轉(zhuǎn),重構(gòu)“物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)”“信息安全與管理”“建筑智能化”等突出電子信息和智能化特色的14個專業(yè)群,打造專業(yè)群“高峰”“高原”“高崗”,形成對接智能全產(chǎn)業(yè)鏈的專業(yè)群品牌。以群建院,建有人工智能與大數(shù)據(jù)學(xué)院、電子與物聯(lián)網(wǎng)學(xué)院、通信工程學(xué)院、智能制造與汽車學(xué)院、財經(jīng)管理學(xué)院、數(shù)字媒體學(xué)院、建筑與材料學(xué)院、智慧健康學(xué)院8個(專業(yè))實體性學(xué)院以及通識教育與國際學(xué)院、馬克思主義學(xué)院、體育與國防教學(xué)部3個(育人)功能性學(xué)院。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考核的方式進行。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員31名,具體崗位條件詳見《重慶電子工程職業(yè)學(xué)院2023年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。
四、報考條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
3.熱愛教育事業(yè),具有較好的職業(yè)素養(yǎng);
4.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標準;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定;
7.具體國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員,因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員,不得報考。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員,我市公費培養(yǎng)、定向到基層教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)、已進入擬錄(聘)用公示環(huán)節(jié)的人員,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
(二)年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時間以參加本單位綜合面試時間為準,如“41周歲以下”,指未滿41周歲,若參加本單位綜合面試的時間為2023年6月30日,則需在1983年7月1日及以后出生,以此類推。其中,退役軍人報考的,年齡可放寬3周歲。
(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。
報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員,須在報考資格復(fù)審時(面試前)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的,須在報考資格復(fù)審時(面試前)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄(附件2)和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件3)進行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致,經(jīng)負責(zé)資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業(yè)要求。
(四)特別說明。
本公告招聘崗位所明確的條件中,如40周歲以下或以上,均含40周歲;專技10級及以上,均含專技10級,以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計算。
應(yīng)聘人員屬機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的,須在資格復(fù)審時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》(附件4)。未按規(guī)定提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的,取消進入面試資格。
對報考條件的資格審查貫穿招聘全過程,凡查實報考人員不符合報考資格條件的,取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。
五、報名及資格審查
本次考核招聘進行網(wǎng)上報名,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
(一)提交報考申請。
電子與物聯(lián)網(wǎng)學(xué)院專任教師崗報名時間為公告發(fā)布之日起至2023年8月31日,其他崗位報名時間為公告發(fā)布之日起至2024年3月31日。應(yīng)聘人員發(fā)送簡歷(含已經(jīng)取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)認證材料,境外學(xué)歷學(xué)位還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》、職稱證書、科研成果的掃描件電子版),按“2023年高層次人才應(yīng)聘+姓名”格式命名,按照面試意愿選擇,將簡歷投遞至各二級學(xué)院的相應(yīng)郵箱或人力資源處郵箱,作為提交的報考申請。
二級單位 |
郵箱地址 |
聯(lián)系人/聯(lián)系電話 |
人力資源處 |
cdgyrsc@126.com |
朱老師/13678414595 |
人工智能與大數(shù)據(jù)學(xué)院 |
32936601@qq.com |
甘老師/18983007061 |
電子與物聯(lián)網(wǎng)學(xué)院 |
444061705@qq.com |
陳老師/15023058624 |
通信工程學(xué)院 |
65437478@qq.com |
林老師/18623699263 |
智能制造與汽車學(xué)院 |
42640354@qq.com |
封老師/18623430030 |
財經(jīng)管理學(xué)院 |
348604105@qq.com |
羅老師/15826186214 |
數(shù)字媒體學(xué)院 |
68222553@qq.com |
鐘老師/18523709696 |
建筑與材料學(xué)院 |
21208470@qq.com |
周老師/15123868911 |
智慧健康學(xué)院 |
369313694@qq.com |
劉老師/18883252209 |
通識教育與國際學(xué)院 |
253306174@qq.com |
羅老師/13594004442 |
馬克思主義學(xué)院 |
13711565@qq.com |
冉老師/18983880226 |
報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者應(yīng)仔細閱讀本公告及附件內(nèi)容,按照要求如實、準確填寫報考信息的各項內(nèi)容并上傳電子材料(含照片)并做好報名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。
(二)資格審查。
二級學(xué)院根據(jù)報考人員發(fā)送的簡歷,對照崗位報考要求進行資格審查,對資格審查合格的,以電話、短信或郵件等形式通知參加考核。
六、考核
本次考核招聘包括綜合面試和心理測試。應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時間、地點和其他要求,攜帶身份證等前往參加考核。
(一)綜合面試。
綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試或面談的方式開展,具體方式詳見附件1。綜合面試分值100分,采用結(jié)構(gòu)化面試方式的時間不低于10分鐘,采用面談方式的時間不低于30分鐘。主要對應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德、教學(xué)科研能力水平等方面進行綜合考量。
綜合面試組織按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,取消本次面試資格。學(xué)?,F(xiàn)場公布考生面試成績,并由考生簽字確認。成績未達70分者,不得確定為體檢人選。
(二)心理測試。
心理測試在綜合面試前采取現(xiàn)場測試方式進行,主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況,心理測試結(jié)果作為是否錄用的重要參考依據(jù),不納入考試總成績。
(三)考核總成績計算。
考核總成績=綜合面試成績×100%
考核總成績采用百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
七、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)報考人員考核總成績從高到低1:1等額確定。當考核總成績相同時,依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、綜合面試成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選;若仍相同,則加試面試,以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由重慶電子工程職業(yè)學(xué)院按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)招聘單位同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。
體檢合格者,由重慶電子工程職業(yè)學(xué)院按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開展,由2名以上在編正式工作人員組成考察組,對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進行全面考察。擬考察名單確定后,應(yīng)當及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責(zé)”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。
對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
八、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在學(xué)校人力資源處網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://ohr.cqcet.edu.cn/)上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,經(jīng)主管部門審核后,報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。招聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或滿考核不合格,解除聘用合同。
十、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔相應(yīng)后果。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。應(yīng)聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由招聘單位主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招(選)聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十一、其他
招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:
1.本公告由重慶電子工程職業(yè)學(xué)院負責(zé)解釋。網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件中的聯(lián)系電話咨詢所報考的單位或部門。
2.考試考務(wù)咨詢電話:023-65928100
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。
2.附件2 授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄.doc
3.附件3 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年8月修訂版).doc
4.附件4 機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書.doc