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2024年北京市密云區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)事業(yè)單位招聘7人公告

http://m.caichenglipin.com       2024-12-10 17:02      來源:北京市人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              
  北京市密云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 北京市密云區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于2024年第五次公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告
 
  根據(jù)工作需要,密云區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)2024年第五次公開招聘事業(yè)單位工作人員,具體事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘崗位及人數(shù)
 
  本次招聘共有7個(gè)崗位,擬招聘7人,具體職責(zé)及崗位要求詳見附件1。
 
  二、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬碜o(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,遵守公民道德規(guī)范;
 
  (二)年齡要求:1979年12月1日以后出生;
 
 ?。ㄈ┓下毼挥?jì)劃表中要求的學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)要求;
 
 ?。ㄋ模┬杈哂邢鄳?yīng)專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和三級(jí)醫(yī)院10年及以上工作經(jīng)歷;
 
 ?。ㄎ澹┚哂姓B男新氊?zé)的身體條件;
 
  (六)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得參加應(yīng)聘。
 
  三、相關(guān)待遇
 
  被聘用人員,符合相關(guān)引進(jìn)政策,可辦理北京市戶口,具有正式事業(yè)編制。
 
  四、招聘安排
 
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2024年12月18日前。
 
  2.報(bào)名方式:采取線上報(bào)名的方式,考生將報(bào)名資料掃描成PDF文件發(fā)送至郵箱(weishjkw@bjmy.gov.cn)??忌l(fā)送郵件后,請(qǐng)于工作日上午9:00-11:00、下午14:00-17:00電話與衛(wèi)健委工作人員確認(rèn)材料接收情況,沒有經(jīng)過材料確認(rèn)造成報(bào)名不成功的,責(zé)任自負(fù)。
 
  3.報(bào)名所需材料(均需PDF格式的掃描件):
 
  (1)報(bào)名表(見附件2);
 
  (2)本人身份證、戶口簿;
 
 ?。?)學(xué)歷、學(xué)位證書;
 
 ?。?)相對(duì)應(yīng)專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;
 
  (5)在三級(jí)醫(yī)院工作滿10年的證明,證明需要加蓋單位公章。
 
  上述材料需統(tǒng)一采用PDF格式文件,并按照上述順序,將所需材料打包成zip或rar格式文件壓縮包(壓縮包大小不超過10MB)。文件壓縮包命名格式為“應(yīng)聘醫(yī)院名稱-崗位名稱-姓名”,郵件主題命名格式為“應(yīng)聘醫(yī)院名稱-崗位名稱-姓名”。上述材料需在面試時(shí)將原件及復(fù)印件一并提供。
 
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  考試采取面試的方式進(jìn)行,資格審核通過人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
 
  1.面試形式
 
  結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)實(shí)行百分制,合格線為70分,面試成績(jī)低于70分的,不予聘用。面試成績(jī)相同,則以面試主考官的評(píng)分確定名次。
 
  2.面試內(nèi)容
 
  衛(wèi)生綜合知識(shí)、素養(yǎng)考評(píng)等。
 
  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
 
  (三)公布面試成績(jī)
 
  面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試成績(jī),每個(gè)職位按照面試成績(jī)由高到低的順序及1:1的比例確定體檢、考察人選。
 
 ?。ㄋ模w檢
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等相關(guān)文件執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)在北京市密云區(qū)人民政府網(wǎng)通知。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。
 
 ?。ㄎ澹┛疾?/div>
 
  體檢合格人員進(jìn)入考察范圍??疾觳扇〔殚啽救藱n案、約見本人談話或到其所在單位調(diào)查、座談等方式進(jìn)行,對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)核。體檢、考察后出現(xiàn)職位空缺的,可從報(bào)考同一職位面試合格的人員中,按照面試成績(jī)由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。
 
  (六)公示
 
  擬聘用人員名單在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。
 
  五、工作要求
 
  出現(xiàn)下列情況之一的,直接取消聘用資格:
 
 ?。ㄒ唬w檢或考察不符合要求的;
 
 ?。ǘM聘人選公示結(jié)果影響聘用的;
 
 ?。ㄈM聘人選放棄聘用的;
 
 ?。ㄋ模┪丛谝?guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的;
 
 ?。ㄎ澹┨峁┨摷傩畔ⅰ卧煜嚓P(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消聘用資格;
 
  (六)因個(gè)人資質(zhì)等原因人才引進(jìn)手續(xù)批準(zhǔn)未通過的,
 
 ?。ㄆ撸┦疟粓?zhí)行人;
 
 ?。ò耍┵Y格審核貫穿招聘始終,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)名條件,將取消報(bào)考資格,已辦理手續(xù)者取消聘用,解除人事關(guān)系。
 
  聯(lián)系方式:010-69043246
 
  附件:
 
 
 
  北京市密云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
 
  2024年12月9日


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